Hord Coplan Macht to multidyscyplinarna firma architektoniczna i projektowa działająca w obszarach opieki zdrowotnej, szkolnictwa wyższego, edukacji od przedszkola do szkoły średniej, budownictwa mieszkaniowego oraz zabudowy wielofunkcyjnej. Firma świadczy usługi w zakresie architektury, planowania, architektury krajobrazu, projektowania wnętrz i grafiki, doradztwa w dziedzinie zrównoważonego rozwoju oraz planowania laboratoriów. Wspiera projekty obejmujące przystępne cenowo mieszkania i mieszkania dla seniorów, a także inne potrzeby związane ze środowiskiem zabudowanym, korzystając z zespołów pracujących w regionalnych biurach w całych Stanach Zjednoczonych.
Starszy kierownik projektów budownictwa mieszkaniowego przystępnego cenowo
Poprowadź projekty projektowania architektonicznego i budowy przystępnych cenowo mieszkań w Hord Coplan Macht, w modelu hybrydowym. Koordynuj konsultantów, dokumentację, harmonogramy, budżety i relacje z klientami.
Opis
- Kształtowanie filozofii projektowej oraz udział w opracowywaniu strategii projektowych i strategii dotyczących parametrów użytkowych budynków
- Prowadzenie projektowania technicznego, szczegółowego opracowania, koordynacji i kontroli jakości na wszystkich etapach projektu
- Badanie i opracowywanie kreatywnych rozwiązań wraz z dokumentacją pomocniczą
- Koordynowanie konsultantów i wewnętrznych zasobów wiedzy w celu integracji rezultatów projektu
- Tworzenie kompletnej, dokładnej i skoordynowanej dokumentacji projektowej
- Nadzorowanie projektu koncepcyjnego, opracowania projektu i dokumentacji wykonawczej w ramach zakresu, harmonogramu, kosztów i założeń projektowych
- Śledzenie nowych technologii i systemów budowlanych
- Kierowanie administracją budowy, w tym RFI, RFP i zleceniami zmian
- Przeglądanie rysunków warsztatowych, próbek materiałów i dokumentacji budowlanej pod kątem zgodności z projektem
- Tworzenie i zarządzanie harmonogramami projektów, w tym przydziałami personelu HCM
- Nadzorowanie zgodności z umowami i finansów projektu, w tym budżetów wynagrodzeń i fakturowania
- Budowanie kultury współpracy wspierającej mentoring i rozwój młodszych pracowników
- Utrzymywanie relacji z klientami, konsultantami i wykonawcami na każdym etapie projektu
- Wspieranie działań marketingowych oraz prezentacji dla klientów i właścicieli, w razie potrzeby
Wymagania
- 10–15 lat doświadczenia w architekturze
- Wymagana jest ważna licencja
- Preferowane doświadczenie w budownictwie mieszkaniowym przystępnym cenowo
- Wymagane doświadczenie z procesami Maryland LIHTC
- Doświadczenie w prowadzeniu spotkań z klientami i koordynowaniu podwykonawców usług konsultingowych
- Zaawansowana znajomość Revit
- Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji budowlanej i administrowaniu budową
- Dobra znajomość przepisów i norm budowlanych
- Dobra znajomość federalnych, stanowych i lokalnych źródeł finansowania oraz procesów składania wniosków
- Do rozpatrzenia należy przesłać portfolio lub próbki prac; preferowany jest link
- Portfolio lub próbki prac nie mogą przekraczać 4 MB
Benefity
- Pakiety ubezpieczenia medycznego, stomatologicznego i okulistycznego
- Plan 401(k) z dopłatą firmy
- Opłacane przez firmę krótkoterminowe ubezpieczenie od niezdolności do pracy, długoterminowe ubezpieczenie od niezdolności do pracy oraz ubezpieczenie na życie
- Płatny czas wolny
- Programy mentoringowe i rozwój zawodowy