Gypsum Management and Supply
Gypsum Management and Supply
5001 – 10 000 Pracownicy
BudownictwoProdukcjaSprzęt komputerowy
Gypsum Management and Supply to dystrybutor materiałów budowlanych i dostawca usług wspierający wykonawców z branży budownictwa mieszkaniowego i komercyjnego w Stanach Zjednoczonych oraz Kanadzie. Firma została założona w 1971 roku i działa w sektorach budownictwa, produkcji oraz materiałów budowlanych i gospodarczych. Posiada ponad 300 lokalizacji i niemal 100 centrów sprzedaży, wynajmu oraz serwisowania narzędzi. Jej oferta obejmuje płyty gipsowo-kartonowe i gipsowe, stal, materiały izolacyjne, sufity akustyczne, tarcicę, panele z tworzywa sztucznego wzmacnianego włóknem szklanym oraz inne materiały budowlane. Klienci mogą również korzystać z internetowej platformy zamówień i floty dostawczej, a lokalne zespoły zapewniają wsparcie projektowe, kładąc nacisk na bezpieczeństwo, niezawodność i praktyczną wiedzę.

Specjalista ds. należności — Houston, Teksas (praca stacjonarna)

Przetwarzaj płatności klientów i rozwiązuj rozbieżności dla Tejas Materials. Prowadź dokładną ewidencję należności w biurze w Houston.

Opis

  • Dokładne księgowanie płatności klientów
  • Szybkie rozwiązywanie rozbieżności w płatnościach
  • Księgowanie płatności klientów otrzymanych gotówką, czekiem, kartą kredytową i przez portal internetowy
  • Ewidencjonowanie czeków, wpłat i płatności na poczet należności
  • Pobieranie i księgowanie płatności za pośrednictwem lockbox
  • Korygowanie błędów w płatnościach za sprzedaż przy ladzie
  • Informowanie działu kredytowego o nierozliczonych środkach i niedopłatach
  • Wspieranie zamknięcia miesiąca dla wszystkich należności
  • Pomoc w przetwarzaniu czeków ze zwrotem środków dla klientów
  • Wsparcie projektów i zadań przydzielonych przez dział kredytowy i księgowy
  • Podleganie kierownikowi lub przełożonemu ds. należności
  • Wykonywanie innych przydzielonych obowiązków

Wymagania

  • Biegła obsługa aplikacji Microsoft Office
  • Znajomość ogólnych zasad i procedur księgowych
  • Wykształcenie średnie lub certyfikat GED
  • Preferowane od roku do trzech lat doświadczenia w obszarze kredytów lub należności
  • Umiejętność obsługi podstawowego sprzętu biurowego
  • Skuteczna komunikacja z klientami, pracownikami i kadrą zarządzającą telefonicznie, mailowo i osobiście
  • Umiejętność analizowania informacji finansowych i uzgadniania kont
  • Umiejętność ochrony poufnych informacji firmy i klientów
  • Umiejętność dotrzymywania terminów przy zachowaniu dokładności w dynamicznym środowisku pracy
  • Pomyślne przejście weryfikacji danych osobowych i testu na obecność narkotyków, jeśli jest to dozwolone prawem

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne, okulistyczne, od niezdolności do pracy i na życie
  • Świadczenia wellness
  • Plan emerytalny 401(k)
  • Program zakupu akcji przez pracowników
  • Płatne święta i dni urlopowe
  • Możliwości rozwoju zawodowego
  • Programy rozwoju i szkoleń
  • Weryfikacja danych osobowych i test na obecność narkotyków wymagane jako warunek zatrudnienia