Converge Insurance opracowuje rozwiązania z zakresu ubezpieczeń cybernetycznych dla firm, łącząc doświadczenie ubezpieczeniowe z technologiczną oceną ryzyka. Firma wykorzystuje narzędzia sztucznej inteligencji i własny ekosystem danych do oceny ryzyka cybernetycznego, dopasowywania zakresu ochrony oraz upraszczania procesu zawierania polis. Zapewnia także wsparcie w likwidacji szkód, pomagając klientom reagować na zmieniający się krajobraz zagrożeń.
Regionalny menedżer ds. underwritingu, odpowiedzialność cybernetyczna — praca zdalna w Kalifornii
Kieruj strategią underwritingu, decyzjami dotyczącymi ryzyka i wynikami w obszarze odpowiedzialności cybernetycznej jako regionalny menedżer ds. underwritingu w Converge Insurance. Zarządzaj underwriterami i przedstawicielami ds. kontroli strat, wspierając realizację celów biznesowych i poprawę wyników underwritingu.
Stany Zjednoczone
Kalifornia190 000 $ – 210 000 $ / rok
ZdalniePełny etatSeniorLeadWymagany Język: angielskiUnderwriterOpis
- Kierowanie jakością underwritingu i taktycznymi działaniami w obszarze odpowiedzialności cybernetycznej
- Opracowywanie i realizowanie strategicznych oraz operacyjnych celów dotyczących odpowiedzialności cybernetycznej zgodnie z planami firmy
- Delegowanie uprawnień underwriterskich w ustalonych granicach
- Przeglądanie i zatwierdzanie wniosków przekazanych do oceny underwriterskiej
- Wdrażanie działań poprawiających wyniki underwritingu i efektywność operacyjną
- Ocena tolerancji ryzyka, warunków rynkowych i pojawiających się zagrożeń
- Przeprowadzanie wewnętrznych ocen eksperckich w celu potwierdzenia zgodności z wytycznymi firmy i najlepszymi praktykami branżowymi
- Pełnienie funkcji łącznika ds. underwritingu z partnerami ubezpieczeniowymi, w tym reasekuratorami
- Poszukiwanie nowych możliwości w underwritingu oraz śledzenie zmian na rynku, działań konkurencji i rozwoju branży
- Współpraca z zespołem wyższego kierownictwa przy opracowywaniu i realizacji strategii biznesowych oraz strategii talentów
- Przekazywanie kluczowych wskaźników efektywności zespołowi kierowniczemu oraz dbanie o komunikację i zgodność w zakresie celów zespołu i organizacji
- Kierowanie zespołem underwriterów i przedstawicieli ds. kontroli strat
- Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, zatrudnianie, szkolenie, przydzielanie zadań, nadzorowanie, ocenianie, wyróżnianie i dyscyplinowanie pracowników
- Rozpatrywanie skarg i rozwiązywanie problemów
Wymagania
- Wykształcenie wyższe pierwszego stopnia w pokrewnej dziedzinie lub równoważne doświadczenie
- Preferowany tytuł magistra w pokrewnej dziedzinie
- Zazwyczaj co najmniej 15 lat odpowiedniego doświadczenia zawodowego
- Co najmniej 10 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym
- Preferowane oznaczenie CPCU
- Ekspercka znajomość praktyk underwritingu i sektora ubezpieczeniowego
- Szerokie rozumienie kluczowych zagadnień w pokrewnych dziedzinach
- Wyjątkowe umiejętności komunikacyjne umożliwiające budowanie konsensusu między zespołami i obszarami wpływu
- Udokumentowane umiejętności przywódcze i zarządzania personelem, oparte na uczciwości i profesjonalizmie
- Umiejętność osiągania wyników poprzez identyfikowanie i rozwiązywanie istotnych problemów w zakresie obowiązków
- Znajomość branży ubezpieczeniowej na poziomie kierowniczym, w tym jej produktów i usług
- Biegłość w obsłudze pakietu Microsoft Office i innego oprogramowania biznesowego
- Zdolność do pozostawania w pozycji siedzącej przy biurku i pracy przy komputerze przez dłuższy czas
- Zdolność do okazjonalnego podnoszenia ciężarów o masie do 15 funtów
Benefity
- Mogą być oferowane roczne premie za wyniki
- Może być oferowany udział kapitałowy
- Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne i okulistyczne
- Plan 401(k) z wpłatą pracodawcy
- Elastyczny płatny czas wolny
- Racjonalne usprawnienia dla pracowników z niepełnosprawnościami