Northstar Travel Group
Northstar Travel Group
201 – 500 Pracownicy
B2BMediaPodróże
Northstar Travel Group świadczy usługi informacyjne, medialne, badawcze, analityczne, marketingowe i technologiczne dla branży turystycznej w sektorze B2B. Firma działa w obszarach turystyki wypoczynkowej i detalicznej, podróży służbowych i biznesowych, spotkań oraz programów incentive, a także technologii turystycznych, łącząc marki medialne, wydarzenia branżowe, własne analizy i dostosowane rozwiązania dla osób decyzyjnych w branży turystycznej oraz organizatorów podróży. Firma wspiera również inicjatywy ukierunkowane na tworzenie bardziej zrównoważonej i inkluzywnej globalnej społeczności turystycznej.

Redaktor prowadzący, Travel Weekly (praca hybrydowa — Rutherford, New Jersey)

Kieruj dziennikarstwem drukowanym i cyfrowym Travel Weekly w Northstar Travel Group, firmie medialnej B2B zajmującej się turystyką. Odpowiadaj za standardy redakcyjne, produkcję, współpracowników i funkcjonowanie newsroomu.

Opis

  • Nadzorować jakość redakcyjną, standardy i funkcjonowanie newsroomu Travel Weekly na platformach drukowanych i cyfrowych
  • Pełnić funkcję głównego redaktora językowego treści Travel Weekly we wszystkich kanałach
  • Redagować wiadomości, artykuły, teksty opiniotwórcze, materiały forum i artykuły publicystyczne
  • Delegować zadania redakcyjne i edytorskie w zespole
  • Tworzyć nagłówki, podpisy i inne teksty ekspozycyjne
  • Współpracować z dyrektorem kreatywnym przy fotografii, grafice i prezentacji wizualnej
  • Korygować codzienne i weekendowe newslettery oraz e-lettery
  • Dbać o aktualność i poprawność poradnika stylistycznego Travel Weekly
  • Określać i egzekwować standardy redakcyjne, gramatyczne i stylistyczne
  • Zarządzać produkcją drukowanego wydania Travel Weekly
  • Śledzić korekty stron, poprawki, transmisje i działania zamykające w dniu druku
  • Nadzorować skład stron i w razie potrzeby tworzyć układy
  • Poprawiać skuteczność treści cyfrowych, aby zwiększać zaangażowanie i ruch na stronie
  • Kierować zespołem e-letterów i współpracownikami, w tym rekrutacją, wdrażaniem, szkoleniami i rozwojem
  • Koordynować harmonogramy redakcyjne, wspierając jednocześnie pracę redakcyjną i produkcyjną
  • Zarządzać najważniejszymi wydaniami specjalnymi, w tym Power List i Travel Industry Survey
  • Wspierać dyrektora ds. strategii redakcyjnej w codziennym zarządzaniu newsroomem
  • Kierować pracą newsroomu podczas nieobecności dyrektora
  • Organizować zadania reporterów, plany tematyczne i potrzeby kadrowe
  • Dbać o aktualność planów redakcyjnych i rejestrów zadań
  • Wnosić perspektywę redakcyjną, ocenę wartości informacyjnej i pomysły na materiały
  • Uczestniczyć w spotkaniach dotyczących planowania redakcyjnego i dyskusjach o strategii treści

Wymagania

  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w pracy prasowej, redakcji tekstów i nadzorowaniu zespołu
  • Znajomość branży turystycznej, w tym aktualnych trendów i problemów
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i zarządzania ludźmi, doświadczenie w delegowaniu zadań i kierowaniu innymi
  • Biegłość w obsłudze systemów zarządzania treścią internetową, Adobe Creative Suite oraz InDesign/InCopy
  • Doskonałe umiejętności pisania, redagowania, korekty i tworzenia materiałów reporterskich
  • Umiejętność szybkiej pracy przy jednoczesnym dotrzymywaniu wielu terminów
  • Bardzo dobre umiejętności organizacyjne, interpersonalne i rozwiązywania problemów
  • Wysoka biegłość cyfrowa oraz znajomość narzędzi do badań internetowych i publikowania

Benefity

  • Northstar pokrywa znaczną część składek za ubezpieczenie
  • Duży wymiar płatnego urlopu
  • Pakiety ubezpieczenia zdrowotnego
  • Pakiety ubezpieczenia dentystycznego
  • Ubezpieczenie na życie opłacane przez pracodawcę
  • Plan 401(k)
  • Krótsze piątki w okresie letnim
  • Programy szkoleń, edukacji i mentoringu
  • Konferencje i wydarzenia branżowe
  • Możliwości rozwoju kariery
  • Równowaga między pracą a życiem prywatnym
  • Elastyczny hybrydowy model pracy: dwa dni w biurze w Rutherford w stanie New Jersey i trzy dni zdalnie
  • Dynamiczne i przyjemne środowisko pracy