Latham & Watkins to międzynarodowa kancelaria prawna świadcząca usługi prawne w zakresie transakcji, sporów sądowych i regulacji. Kancelaria współpracuje z klientami z różnych branż, w tym z sektora finansowego i innych sektorów biznesu, przy złożonych kwestiach prawnych i handlowych. Jej szersza działalność obejmuje również reprezentację pro bono, zaangażowanie na rzecz społeczności oraz inicjatywy związane ze zrównoważonym rozwojem środowiska.
Globalny dyrektor kreatywny w Latham & Watkins — praca hybrydowa, Nowy Jork
Kieruj zespołem projektowym Latham & Watkins i kształtuj globalną tożsamość marki, systemy wizualne oraz kampanie kreatywne. Nadzoruj realizację projektów cyfrowych i komunikację B2B.
Stany Zjednoczone
Nowy Jork275 000 $ – 330 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatLeadWymagany Język: angielskiDyrektor artystycznyOpis
- Kieruj zespołem projektowym i odpowiadaj za wizualny system marki firmy jako starszy dyrektor ds. projektowania.
- Prowadź projekty kreatywne i kampanie od wstępnej koncepcji po finalną realizację.
- Dbaj o terminowość i budżet projektów oraz zgodność z założeniami kreatywnymi.
- Aktywnie uczestnicz w pracach projektowych i wnoś praktyczny wkład w proces.
- Twórz wysokiej jakości materiały wyznaczające zespołowi wysoki standard.
- Kształtuj i realizuj kreatywną strategię marki.
- Utrzymuj spójnie wysoki poziom prac wizualnych.
- Współpracuj z zespołami marketingu, public relations, produkcji wideo, rozwoju biznesu i komunikacji wewnętrznej.
- Opracowuj i stosuj strategie wzmacniające wizualną realizację marki oraz jej obecność na rynku.
- Dbaj o spójny wygląd we wszystkich mediach i kampaniach.
- Określaj i rozwijaj tożsamość wizualną firmy oraz zasady projektowania.
- Dbaj o zgodność prac projektantów z systemem wizualnym marki.
Wymagania
- Rozległa wiedza z zakresu projektowania, systemów tożsamości wizualnej, marketingu i komunikacji, zwłaszcza marketingu cyfrowego i B2B.
- Umiejętność przekładania priorytetów strategicznych i celów biznesowych na wizję kreatywną.
- Dobre myślenie koncepcyjne i praktyczne umiejętności projektowe.
- Szeroka znajomość interaktywnych i cyfrowych doświadczeń, w tym stron internetowych, urządzeń mobilnych i multimediów.
- Tytuł licencjata lub równoważne wykształcenie w dziedzinie projektowania graficznego, sztuk pięknych lub pokrewnej.
- Co najmniej 15 lat doświadczenia w agencji projektowej lub reklamowej, w dziale wewnętrznym firmy albo w obu tych środowiskach.
- Umiejętność ochrony wrażliwych, poufnych, objętych tajemnicą, finansowych i zastrzeżonych informacji.
Benefity
- Premie uwzględniające wyniki indywidualne i firmy.
- Ubezpieczenie zdrowotne, na życie i od niezdolności do pracy.
- Korzystny plan 401(k).
- Co najmniej 11 płatnych dni świątecznych w roku.
- Płatny urlop: 23 dni w pierwszym roku, z możliwością zwiększenia wraz ze stażem.
- Programy wspierające dobrostan, w tym pomoc w zakresie zdrowia psychicznego, materiały dotyczące uważności i odporności psychicznej, wsparcie medyczne oraz wydarzenia.
- Programy rozwoju zawodowego.
- Zniżki pracownicze.
- Grupy zainteresowań, sieci i koalicje dla prawników i pracowników.
- Elastyczny harmonogram pracy hybrydowej i biurowej; mogą obowiązywać kryteria kwalifikacji.