Lecos GmbH to firma konsultingowa IT z siedzibą w Lipsku oraz dostawca kompleksowych rozwiązań technologicznych dla samorządów i przedsiębiorstw komunalnych. Założona w 2001 roku, pomaga organizacjom sektora publicznego modernizować procesy administracyjne dzięki praktycznym rozwiązaniom cyfrowym skoncentrowanym na potrzebach obywateli. Firma wspiera między innymi administrację miasta Lipska oraz Związek Przetwarzania Informacji Komunalnych Saksonii (KISA), łącząc wiedzę o sektorze publicznym z wdrażaniem technologii i stałym świadczeniem usług IT.
Architekt korporacyjny — Lecos GmbH, praca hybrydowa w Niemczech
Kieruj architekturą korporacyjną i transformacją IT w Lecos GmbH. Doradzaj kadrze zarządzającej oraz kształtuj strategie chmurowe, zarządcze, technologiczne i modernizacyjne dla klientów samorządowych.
Opis
- Odpowiadać za strategiczny rozwój architektury korporacyjnej i definiować długoterminowe stany docelowe
- Ustanawiać zasady, standardy i wymagania dotyczące zarządzania architekturą oraz monitorować ich przestrzeganie
- Oceniać, projektować i dokumentować bieżącą oraz docelową architekturę całego środowiska IT
- Tworzyć i nadzorować plany transformacji technologicznej
- Doradzać kadrze zarządzającej w zakresie strategicznych decyzji IT
- Oceniać nowe technologie i przygotowywać rekomendacje dotyczące wyboru architektury i technologii
- Wspierać decyzje architektoniczne w projektach oraz uzgadniać je między działami
- Rozwijać i wdrażać zarządzanie architekturą korporacyjną w organizacji
- Ściśle współpracować z jednostkami biznesowymi, zespołami IT i partnerami zewnętrznymi
- Aktywnie przyczyniać się do transformacji cyfrowej organizacji
Wymagania
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie informatyki, informatyki biznesowej lub pokrewnej
- Kilka lat doświadczenia w architekturze korporacyjnej, architekturze IT lub na podobnym stanowisku strategicznym
- Udowodniona umiejętność całościowej oceny złożonych środowisk IT i kierowania ich strategicznym rozwojem w środowiskach lokalnych lub wielochmurowych
- Doświadczenie w definiowaniu zasad architektury, architektur docelowych i planów transformacji
- Znajomość technologii chmurowych i hybrydowych, platform kontenerowych oraz koncepcji automatyzacji
- Praktyczne doświadczenie z metodykami i frameworkami architektury korporacyjnej, takimi jak TOGAF lub ArchiMate
- Umiejętność jasnego wyjaśniania tematów technicznych i równoważenia sprzecznych interesów interesariuszy
- Znajomość zarządzania architekturą, portfelem i cyklem życia
- Analityczny, uporządkowany styl pracy oraz pewność w prezentowaniu i obronie decyzji
- Motywacja do aktywnego prowadzenia zmian i brania odpowiedzialności
Benefity
- Elastyczne godziny pracy
- Bilet na transport publiczny
- Firmowy program rowerowy
- Dodatek na opiekę nad dziećmi
- Ubezpieczenie zdrowotne finansowane przez pracodawcę
- Okazjonalny dostęp do indywidualnej opieki nad dziećmi w miejscu pracy
- Dodatkowy urlop w przypadku choroby dziecka
- Stabilność zatrudnienia wspierana przez udziałowców będących w całości własnością samorządów
- Bezpośrednia komunikacja w firmie zatrudniającej około 300 osób