A lipcsei székhelyű Lecos GmbH IT-tanácsadó vállalat és teljes körű technológiai szolgáltató, amely önkormányzatokat és önkormányzati vállalatokat szolgál ki. A 2001-ben alapított cég gyakorlati, állampolgárközpontú digitális megoldásokkal segíti a közszféra szervezeteit adminisztratív folyamataik korszerűsítésében. Munkája többek között olyan szervezetek támogatására terjed ki, mint Lipcse városának önkormányzata és a Szászországi Önkormányzati Információfeldolgozási Szövetség (KISA), ötvözve a közszférában szerzett szakértelmet a technológiai bevezetéssel és a folyamatos IT-szolgáltatásokkal.
Vállalati építész – Lecos GmbH, hibrid munkavégzés Németországban
Irányítsa a vállalati architektúra és az informatikai átalakulás fejlesztését a Lecos GmbH-nál. Támogassa a vezetőséget, és alakítsa az önkormányzati ügyfelek felhő-, irányítási, technológiai és modernizációs stratégiáit.
Leírás
- A vállalati architektúra stratégiai fejlődésének irányítása és hosszú távú célállapotok meghatározása
- Architekturális alapelvek, szabványok és irányítási követelmények kialakítása, valamint a megfelelés nyomon követése
- A teljes informatikai környezet jelenlegi és célarchitektúráinak felmérése, megtervezése és dokumentálása
- Technológiai átalakítási ütemtervek kidolgozása és felügyelete
- A vezetőség támogatása a stratégiai informatikai döntésekben
- Új technológiák értékelése, valamint ajánlások készítése az architekturális és technológiai választásokhoz
- A projektarchitektúrával kapcsolatos döntések támogatása és összehangolása a részlegek között
- A vállalati architektúra menedzsmentjének továbbfejlesztése és beágyazása a szervezet egészében
- Szoros együttműködés az üzleti egységekkel, az informatikai csapatokkal és külső partnerekkel
- Aktív hozzájárulás a szervezet digitális átalakulásához
Követelmények
- Felsőfokú végzettség informatikai, gazdasági informatikai vagy hasonló területen
- Többéves tapasztalat vállalati architektúra, informatikai architektúra vagy hasonló stratégiai munkakör területén
- Bizonyított képesség összetett informatikai környezetek holisztikus felmérésére és stratégiai fejlesztésük irányítására helyszíni vagy többfelhős környezetben
- Tapasztalat architekturális alapelvek, célarchitektúrák és átalakítási ütemtervek meghatározásában
- A felhő, a hibrid felhő, a konténerplatformok és az automatizálási koncepciók gyakorlati ismerete
- Gyakorlati tapasztalat olyan vállalatiarchitektúra-keretrendszerekkel és módszerekkel, mint a TOGAF vagy az ArchiMate
- A technikai témák világos magyarázatának képessége, valamint az eltérő érdekelt felek szempontjainak összehangolása
- Az architektúra-, portfólió- és életciklus-menedzsment ismerete
- Analitikus, strukturált munkastílus, valamint magabiztosság a döntések képviseletében
- Motiváció a változások aktív vezetésére és a felelősségvállalásra
Juttatások
- Rugalmas munkaidő
- Tömegközlekedési bérlet
- Vállalati kerékpárprogram
- Gyermekfelügyeleti támogatás
- A munkáltató által finanszírozott egészségbiztosítás
- Alkalmankénti személyes gyermekfelügyelet a munkahelyen
- Pótszabadság beteg gyermek esetén
- A teljes egészében önkormányzati tulajdonú tulajdonosok által támogatott munkahelyi stabilitás
- Közvetlen kommunikáció egy körülbelül 300 munkatársat foglalkoztató vállalatnál