Bank of America er en global finansinstitusjon som opererer innen bank, finans og fintech. Selskapets tjenester omfatter personbank, støtte til små bedrifter, formuesforvaltning, investeringstjenester og tilgang til kapitalmarkeder for privatpersoner, bedrifter og institusjoner. Selskapet fokuserer også på ansvarlig vekst gjennom bærekraftig finansiering, mangfoldsinitiativer og programmer for samfunnsutvikling.
Vice President, rapportering av ikke-finansiell regulatorisk informasjon – Global Payments Solutions
Ha ansvar for regulatorisk rapportering for Bank of Americas treasuryvirksomhet innen Global Payments Solutions. Sikre at ikke-finansielle rapporter er korrekte og i samsvar med regelverket i Hongkong eller Singapore.
Beskrivelse
- Send inn korrekte, fullstendige og rettidige ikke-finansielle regulatoriske rapporter i tråd med myndighetenes instrukser.
- Utvikle og vedlikeholde forretningskrav, rutiner og prosesser for regulatorisk rapportering.
- Samarbeide med kolleger innen risiko for å vurdere og innføre nye krav til regulatorisk rapportering.
- Koordinere med styringsteam om rutiner, eskalering av feil og håndtering av saker.
- Undersøke problemer med regulatorisk rapportering og drive dem fram til en løsning.
- Delta i revisjoner, myndighetsundersøkelser, vurderinger av etterlevelse og sentrale styringsfora.
Krav
- Minst 8 års erfaring med regulatorisk rapportering, likviditetsstyring eller handelsfinansiering.
- Universitetsgrad og minst 5 års erfaring fra bank eller finans.
- Gode engelskkunnskaper og koreanskferdigheter.
- God kjennskap til transaksjonsbankprodukter som tilbys av globale finansinstitusjoner.
- Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner samt sterke ferdigheter innen presentasjon, tidsstyring og interessenthåndtering.
- Erfaring med arbeid med tilsynsmyndigheter, internrevisjon eller myndighetsundersøkelser.
- Kritisk tenkning og evne til problemløsning.
- Erfaring fra transaksjonsbankvirksomhet og kjennskap til skatteregler eller skatterapportering er en fordel.
- Ytterligere språkkunnskaper, for eksempel thai, japansk, mandarin eller indonesisk, er en fordel.
Fordeler
- Gunstige, konkurransedyktige og fleksible fordeler.
- Støtte til fysisk, følelsesmessig og økonomisk velvære.
- Muligheter til å lære, utvikle seg og gjøre en forskjell.
- Fleksibilitet for kontorarbeid i tråd med rollens ansvar og virksomhetens behov.