Rentokil Initial biedt diensten op het gebied van ongediertebestrijding, hygiëne en welzijn die zijn ontworpen om mensen, werkplekken en het milieu te beschermen. Het bedrijf werd opgericht in 1925, is internationaal actief en combineert operationele expertise met innovatie binnen zijn verschillende servicegebieden. De brede bedrijfsactiviteiten omvatten hygiëne, gezondheidsgerelateerde diensten en management, en bieden mogelijkheden voor mensen die zich bij een wereldwijd bedrijf willen inzetten voor essentiële dienstverlening.
Medewerker debiteurenbeheer (contract van zes maanden) – Dudley hybride
Beheer klantenschulden, incasso en grootboekrekeningen voor Rentokil Initial. Deze hybride functie met een contract voor zes maanden is gevestigd in Dudley.
Beschrijving
- Stimuleer het innen van vorderingen en verkort het aantal debiteurendagen volgens de bedrijfsdoelstellingen
- Beheer klantrekeningen en incasseer openstaande bedragen
- Draag verantwoordelijkheid voor een toegewezen deel van het grootboek
- Behaal de afgesproken incassodoelstellingen
- Stel rapportages op over de prestaties van rekeningen
- Beheer en monitor de dagelijkse activiteiten rond openstaande vorderingen
- Controleer kasboekingen en adviseer indien nodig over corrigerende maatregelen voor toegewezen rekeningen
- Escaleren van belangrijke kwesties naar de teamleider of creditmanager
- Bied een hoge standaard van klantenservice
- Los zakelijke vragen binnen de afgesproken termijnen op
- Voer administratieve ad-hocwerkzaamheden uit
Vereisten
- Minimaal twee jaar ervaring in een incasso-omgeving
- Een ICM-kwalificatie is een pré
- Vermogen om continue verbetering te initiëren en te ondersteunen
- Vermogen om binnen strikte deadlines te werken
- Sterke aandacht voor nauwkeurigheid
- Gevorderde IT-vaardigheden, waaronder Microsoft Office en draaitabellen
- Kennis van auditcontroles
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden
- Sterke organisatorische vaardigheden
- Bereidheid om indien nodig een DBS-controle te ondergaan voor de functie
Voordelen
- Toegang tot beschikbare bonusregelingen
- Werknemerskortingsregeling
- Mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling
- Verhuisondersteuning tot £5.000 bij een verhuizing van meer dan twee uur afstand
- Opleiding en ontwikkeling
- Regelmatige bonusmogelijkheden
- Aan prestaties gekoppeld salarisindelingssysteem
- Mogelijkheid om deel te nemen aan een particuliere zorgverzekering
- Bedrijfspensioenregeling
- RI Rewards-kortingen en cashback bij meer dan 3.000 retailers
- Provisieregeling voor leads
- Employee Assistance Programme met gratis 24/7 ondersteuning voor werknemers, familie en vrienden
- Vijf extra vakantiedagen na vijf dienstjaren
- Refer-a-Friend-regeling met een beloning tot £1.000
- Hybride werkregeling met twee dagen op kantoor en drie dagen thuiswerken