LogoFresh Jobs Ahead
VAST Data
VAST Data
501 – 1000 Darbinieki
H1B vīzas sponsorsMākslīgais intelekts
VAST Data ir mākslīgā intelekta infrastruktūras uzņēmums, kas nodrošina mērogojamus datu glabāšanas un pārvaldības risinājumus prasīgām darba slodzēm. Uzņēmums, kas dibināts 2019. gadā, specializējas mākoņkrātuvēs, zibatmiņas krātuvēs, universālajās krātuvēs un datu centru tehnoloģijās, tostarp NVMe, QLC zibatmiņā un pilnas zibatmiņas sistēmās. Tā platforma ir izstrādāta, lai atbalstītu dziļo mācīšanos un citas datu ietilpīgas lietojumprogrammas, vienlaikus vienkāršojot krātuves pārvaldību.
LinkedIn
Vakances uzņēmumā

Vecākais pasākumu vadītājs – VAST Data (attālināts darbs)

Vadiet VAST Data starptautiskās izstādes, konferences un Forward klientu pasākumu. Atbildiet par pasākumu stratēģiju, īstenošanu, partneriem un rezultātiem mākslīgā intelekta datu glabāšanas uzņēmumā.

USAmerikas Savienotās ValstisAttālinātiPilna slodzeVecākais speciālistsNepieciešamā Valoda: angļuPasākumi

Apraksts

  • Izstrādājiet un īstenojiet VAST Data izstāžu, konferenču un Forward pasākumu portfeļa stratēģiju
  • Pārvaldiet visu pasākuma ciklu – no plānošanas un budžetiem līdz saturam, runātājiem, sponsorēšanai, piegādātājiem, ražošanai, loģistikai, reģistrācijai, norisei klātienē un turpmākajiem pasākumiem
  • Palīdziet plānot un īstenot Forward – VAST Data vadošo lietotāju konferenci
  • Definējiet Forward dalībnieku pieredzi, tostarp darba kārtību, saturu, runātājus, klientu iesaisti, tīklošanos un dalībnieka ceļu
  • Uzlabojiet izstāžu rezultātus, plānojot kalendāru, sponsorēšanu, stendu programmas, pasākumu pieredzi un pārdošanas iesaisti
  • Koordinējiet darbu ar pārdošanas, mārketinga, produktu, klientu interešu aizstāvības, pieprasījuma ģenerēšanas, sabiedrisko attiecību, vadības un citām komandām
  • Pārraugiet aģentūras, norises vietas, ražošanas un audiovizuālās komandas, stendu izgatavošanas partnerus, reģistrācijas pakalpojumu sniedzējus un citus piegādātājus
  • Nosakiet un uzraugiet pasākumu plānus, budžetus, grafikus un panākumu rādītājus
  • Izmantojiet pēcpasākuma analīzi un ieinteresēto pušu atsauksmes, lai stiprinātu programmas un paplašinātu efektīvas iniciatīvas
  • Izveidojiet atkārtojamus pasākumu procesus, kas uzlabo efektivitāti un konsekvenci, vienlaikus paaugstinot pieredzes kvalitāti
  • Attīstiet Forward pasākumu metodiku, procesus un darbības sistēmu
  • Veidojiet starpfunkcionālas attiecības un esiet stratēģiskais partneris pasākumu jomā
  • Veiciet pirms- un pēcpasākuma pārskatus un pārvērtiet gūtās atziņas praktiskos uzlabojumos
  • Apvienojiet stratēģisku vadību ar praktisku īstenošanu, vienlaikus pārvaldot mainīgas prioritātes un saspringtus termiņus

Prasības

  • Vismaz 10 gadu pieredze pasākumu mārketingā vai korporatīvo pasākumu vadībā, tostarp ievērojama pieredze darbā ar izstādēm, konferencēm un sarežģītiem paša uzņēmuma pasākumiem
  • Pierādīta pieredze lielu, vairākas dienas ilgu pasākumu vadīšanā, iesaistot daudzus iekšējos un ārējos dalībniekus
  • Spēcīga pieredze izstāžu programmās, sponsorēšanā, stendu iniciatīvās, darbā ar piegādātājiem un pasākumu norisē klātienē
  • Pieredze lietotāju konferenču, klientu pasākumu, vadītāju programmu vai līdzvērtīgu uzņēmuma vadošo pasākumu īstenošanā
  • Pierādīta spēja pārraudzīt dažādus pasākumu partnerus, tostarp ražošanas, audiovizuālo pakalpojumu, norises vietu, aģentūru, stendu izgatavošanas, reģistrācijas un citus piegādātājus
  • Teicamas projektu vadības un organizatoriskās prasmes, pievēršot īpašu uzmanību detaļām un precizitātei
  • Spēja vienlaikus pārraudzīt vairākus sarežģītus projektus, ievērojot termiņus, budžetus un uzņēmējdarbības mērķus
  • Spēcīgas komunikācijas un attiecību veidošanas prasmes, kā arī spēja ietekmēt un sadarboties ar dažādām komandām un organizācijas līmeņiem
  • Praktiska un radoša pieeja problēmu risināšanai, kā arī elastība strauji mainīgā vidē
  • Patstāvīgs darba stils un komforta sajūta, strādājot neatkarīgi, vienlaikus saskaņojot attālināti strādājošu un izkliedētu komandu darbu
  • Spēcīga biznesa spriestspēja un spēja sasaistīt pasākumu plānošanu un īstenošanu ar izmērāmiem rezultātiem
  • Pieredze strauji augošā tehnoloģiju uzņēmumā tiks uzskatīta par priekšrocību
  • Gatavība ceļot līdz 40% darba laika, tostarp laiku pa laikam doties starptautiskos braucienos

Priekšrocības

  • Nepieciešama gatavība ceļot līdz 40% darba laika, tostarp laiku pa laikam doties starptautiskos braucienos.

Saistītās vakances

NVIDIA

NVIDIA Senior Manager, Rack-Scale Systems Software Engineering

NVIDIA
H1B vīzas sponsorsMākslīgais intelektsRažošanaVeselības aprūpe
USAmerikas Savienotās ValstisCAKalifornijaWAVašingtona
248 000 $ – 391 000 $ / gads
KlātienēPilna slodzeVecākais speciālistsNepieciešamā Valoda: angļuInženierijas vadītājs
C++GoKubernetesLinuxPythonRustSadalītās sistēmas

Lead NVIDIA’s engineering team building rack-scale infrastructure software for AI computing systems. Drive control planes, lifecycle orchestration, reliability, and delivery across teams.

Atvērt
Everlab

Performance Marketing Manager, Meta and Google Ads

Everlab
11 – 50 Darbinieki
KonsultācijasLoģistikaVeselības aprūpe
AUAustrālijaHibrīdiPilna slodzeVidējais līmenisVecākais speciālistsNepieciešamā Valoda: angļuUz rezultātiem balstīts mārketings
BigQuery

Lead Meta and Google Ads acquisition for Everlab’s preventive healthcare platform, growing its B2C customer base through campaign testing and optimisation. Focus on turning prospects into paying members while improving acquisition efficiency.

Atvērt
S&P Global

Customer Success Manager, Latin America — S&P Global Energy

S&P Global
Kvalificēta darbinieka vīzas sponsorsKonsultācijasLoģistikaMārketings
BRBrazīlijaKlātienēPilna slodzeVidējais līmenisVecākais speciālistsNepieciešamā Valoda: angļuNepieciešamā Valoda: spāņuNepieciešamā Valoda: portugāļuKlientu panākumiKlientu panākumu vadītājs

Manage S&P Global Energy client portfolios across Latin America, supporting onboarding, training and long-term relationships. Deliver on-site customer support and help integrate Platts services into client workflows.

Atvērt
Remote Recruitment

Remote Customer Retention Specialist in South Africa

Remote Recruitment
11 – 50 Darbinieki
KonsultācijasLoģistikaMārketings
ZADienvidāfrikas Republika
29 000 R – 32 000 R / mēnesis
AttālinātiPilna slodzeVidējais līmenisVecākais speciālistsNepieciešamā Valoda: angļuKlientu noturēšanas speciālistsKlientu panākumi

Help a UK-based employer retain customers from a remote role in South Africa. Handle cancellation requests, win-backs, renewals, and churn reporting.

Atvērt