
Minor Hotels Europe and Americas ir globāla viesmīlības grupa, kas pārvalda vairāk nekā 560 viesnīcu sešos kontinentos. Tās portfelī ietilpst astoņi zīmoli – Anantara, Avani, Elewana, NH, NH Collection, nhow, Oaks un Tivoli –, kas viesiem piedāvā daudzveidīgu viesnīcu pieredzi galamērķos visā pasaulē. Uzņēmums darbojas arī saistītās viesmīlības jomās, tostarp luksusa rezidenču, privātās aviācijas, restorānu un bāru, spa un labsajūtas pakalpojumu, upju kruīzu un braucienu ar vilcienu jomā. Koncentrējoties uz viesiem, komandas locekļiem un partneriem, Minor Hotels Europe and Americas zīmolu, uzņēmumu un partnerību attīstībā izmanto uzņēmējdarbībā balstītu pieeju. Karjeras iespējas pieejamas viesmīlības, pārtikas un dzērienu, loģistikas un ar tām saistīto darbību jomās.
Tirdzniecības mārketinga pārstāvis, Mount Hagen
Mount Hagen rūpējieties par BAT FMCG tirdzniecības vietu pārklājumu, produktu redzamību, cenu atbilstību un tirgus pārskatiem. Veidojiet ciešas attiecības ar mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības klientiem.
Apraksts
- Veiciet plānotus zvanus klientiem un apmeklējiet tirdzniecības vietas, lai sasniegtu teritorijas pārklājuma, apmeklējumu biežuma un maršrutu efektivitātes mērķus
- Nodrošiniet produktu pieejamību, sortimentu, redzamību, krājumu līmeni un svaigumu piešķirtajās tirdzniecības vietās
- Pārbaudiet cenu atbilstību un ziņojiet par tirgus neatbilstībām komerciālajai stratēģijai
- Veidojiet attiecības ar mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības lēmumu pieņēmējiem, lai atbalstītu uzņēmējdarbības izaugsmi
- Savlaicīgi sniedziet tirgus novērojumus, informāciju par konkurentiem un darbības jaunumus uzņēmējdarbības plānošanai
Prasības
- Vismaz divu gadu pieredze FMCG jomā, pārdošanā, tirdzniecības mārketingā vai darbā uz vietas
- Derīga 6. klases autovadītāja apliecība
- Spēja vadīt transportlīdzekļus ar manuālo pārnesumkārbu
- Pierādīti panākumi attiecību veidošanā un uzturēšanā ar klientiem, izplatītājiem un galvenajiem biznesa partneriem
- Proaktīva, pielāgoties spējīga un uz rezultātu vērsta pieeja
- Spēcīga orientācija uz sadarbību komandā
- Augstākā izglītība mārketingā, uzņēmējdarbībā vai saistītā jomā tiks uzskatīta par priekšrocību
Priekšrocības
- Ikgadēja darba rezultātu prēmija atbilstoši tirgū vadošajiem nosacījumiem, ja tiek izpildītas prasības
- Dažādu veselības aprūpes plānu izvēle
- Iniciatīvas darba un privātās dzīves līdzsvara atbalstam
- Transporta pabalsts
- Elastīga atvaļinājumu programma ar papildu stimuliem
- Piekļuve tiešsaistes mācību platformām
- Individualizētas attīstības programmas, kas vērstas uz līderības prasmju izaugsmi
- Nepārtrauktas pilnveides un profesionālās attīstības iespējas
- Darbinieku nosacījumi, ko sertificējusi Global Top Employer programma
- Vajadzības gadījumā saprātīgi ar personāla atlasi saistīti pielāgojumi vai atbalsta pasākumi