RHF Talentos, kas dibināts 2005. gadā, ir Brazīlijas cilvēkresursu franšīzes devējs un konsultāciju uzņēmums, kas apkalpo darba devējus un darba meklētājus visā valstī. Uzņēmuma personāla atlases un konsultāciju darbība ietver pastāvīgu un pagaidu darbinieku atlasi, praktikantu administrēšanu, kandidātu novērtēšanu, profesionālo apmācību, karjeras konsultēšanu un darba devējiem paredzētu cilvēkresursu diagnostiku. Izmantojot vairāk nekā 200 franšīzes vienību tīklu 22 štatos, RHF Talentos nodrošina arī darba vides programmas, tostarp darbinieku garīgās veselības iniciatīvas, un atbalsta jaunu franšīzes darbību attīstību. Uzņēmums darbojas personāla atlases, konsultāciju un saistīto cilvēkresursu pakalpojumu jomā, uzsverot darbības konsekvenci, pakalpojumu kvalitāti un sociālo atbildību.
Strukturētā kredīta un korporatīvo attiecību finanšu konsultants
PJ finanšu konsultants, kas piesaista strukturētā kredīta un likviditātes risinājumus lauksaimniecības uzņēmumiem. Strādā ar vadītājiem, galīgajiem aizņēmējiem un investīciju komitejām.
Apraksts
- Piesaista, kvalificē un pārvalda korporatīvos darījumus, kas saistīti ar strukturēto kredītu, pārvēršanu vērtspapīros un likviditātes risinājumiem, sadarbojoties ar galīgajiem aizņēmējiem un lēmumu pieņēmējiem
- Nosaka apgrozāmā kapitāla un korporatīvā parāda finansēšanas vajadzības uzņēmumiem, kuru gada ieņēmumi pārsniedz 15 miljonus R$
- Izvērtē projektus un interpretē to finansēšanas prasības
- Uztur pastāvīgu darījumu piesaistes aktivitāti, par atskaites punktu izvirzot divus strukturētus līgumus nedēļā
- Koordinē darbu ar kredīta struktūrvienībām un investīciju komitejām, lai apstiprinātu priekšlikumus
- Atbalsta klientus, kas darbojas lauksaimniecības nozarē
- Saskaņo uzņēmumu finansēšanas vajadzības ar finansējuma avotiem un izstrādā pielāgotus kredīta risinājumus
Prasības
- Aktīvs klientu portfelis un pārbaudāmas tiešas attiecības ar vidēju un lielu uzņēmumu augstākā līmeņa vadītājiem, finanšu direktoriem un akcionāriem, kuru gada ieņēmumi pārsniedz 15 miljonus R$
- Praktiska izpratne par kredīta struktūrām, FIDC fondiem, aktīvu pārvaldītājiem, privātajiem fondiem un institucionālajām vai federālajām finansējuma programmām, piemēram, BNDES un līdzīgām iestādēm
- Zināšanas par finanšu pārskatiem, kredīta tēzēm, vērtēšanu un finanšu inženieriju
- Spēja izvērtēt sarežģītus projektus un apgrozāmā kapitāla vai korporatīvā parāda finansēšanas vajadzības
- Proaktīva, komerciāli orientēta, uz rezultātiem vērsta un operatīvi disciplinēta pieeja, kā arī labas pārrunu un darījumu noslēgšanas prasmes
- Būtiska komerciālā pieredze darbā ar vidējiem un lieliem uzņēmumiem Middle Market un Large Corporate segmentos
- Aktīvs klientu portfelis un izveidotas biznesa attiecības lauksaimniecības nozarē
- Bakalaura grāds lauksaimniecības uzņēmējdarbībā vai uzņēmējdarbības vadībā
Priekšrocības
- Ikmēneša dzīves dārdzības pabalsts
- Komisijas maksājumi par darījumu noformēšanas darbībām
- Papildu procentuāla atlīdzība par katru pabeigto līgumu
- Augsts, uz rezultātiem balstīts peļņas potenciāls