Omnicom
Omnicom
Omnicom ir globāla mārketinga un korporatīvās komunikācijas grupa, kas apkalpo dažādu nozaru zīmolus un organizācijas. Tās aģentūru tīkli apvieno zināšanas reklāmā, mediju plānošanā un iegādē, digitālajā mārketingā, sabiedriskajās attiecībās un integrētajā komunikācijā. Omnicom komandas izstrādā radošas, stratēģiskas un mediju programmas, kuru mērķis ir stiprināt zīmolus, sasniegt auditorijas un veicināt klientu iesaisti. Darba iespējas var būt pieejamas mārketinga un mediju jomās, ko pārstāv tās tīkls.

Biznesa analītikas direktors – Bostona, hibrīddarbs

Vadi „Omnicom“ aģentūru biznesa analītiku, pārvēršot auditorijas, tirgus, pārdošanas un kampaņu datus stratēģiskās atziņās. Pārvērt sarežģītu analīzi ieteikumos, kas atbalsta mediju un mārketinga lēmumus.

Apraksts

  • Patstāvīgi vadi biznesa analītikas darbu un pārvaldi projektus ar mērenu risku un sarežģītību
  • Sniedz datos balstītas atziņas biznesa, mediju un mārketinga lēmumu pieņemšanai
  • Sadarbojies ar pārdošanas, plānošanas un klientu apkalpošanas komandām, lai sarežģītas datu kopas pārvērstu praktiskos ieteikumos
  • Analizē auditorijas uzvedību, demogrāfiskos datus, tirgus apstākļus, kampaņu rezultātus un snieguma rādītājus
  • Pamani jaunas tendences, izaugsmes iespējas un jomas, kurās veicami uzlabojumi
  • Izstrādā atziņu pārskatus un izvērtējumus, lai novērtētu kampaņu efektivitāti un prognozētu turpmāko sniegumu
  • Pārraugi analītikas rīkus, sistēmas un metodoloģijas, kas neapstrādātus datus pārvērš ar klienta un organizācijas mērķiem saskaņotos ieteikumos
  • Konsultē jaunākos komandas locekļus vai vadi projektus līdz veiksmīgai īstenošanai un rezultātu nodošanai

Prasības

  • Pierādītas problēmu risināšanas prasmes
  • Spēja iegūt datos balstītas atziņas no auditorijas, tirgus, pārdošanas un kampaņu snieguma datiem
  • Prasme sarežģītas datu kopas pārvērst praktiski izmantojamās atziņās
  • Pieredze auditorijas uzvedības, demogrāfisko datu, tirgus apstākļu, kampaņu rezultātu un snieguma rādītāju analīzē
  • Spēja izveidot atziņu pārskatus un izvērtējumus
  • Spēja prognozēt sniegumu un atbalstīt stratēģisku lēmumu pieņemšanu
  • Pieredze analītikas rīku, sistēmu un metodoloģiju izmantošanā un pārvaldībā
  • Spēja mentorēt jaunākos darbiniekus vai pārvaldīt projektus
  • Gatavība strādāt birojā vismaz trīs dienas nedēļā, ja vien darbam birojā nav nepieciešama biežāka klātbūtne

Priekšrocības

  • Vienlīdzīgu nodarbinātības iespēju aizsardzība
  • Darba vietas vadlīnijas par darbu birojā un aģentūras vai vadītāja prasībām