RecruitGo
RecruitGo
51 – 200 Darbuotojai
KonsultavimasLogistikaRinkodara
RecruitGo yra darbdavio paslaugų ir nuotolinių centrų platforma, padedanti įmonėms kurti paskirstytas komandas besiformuojančiose rinkose. Jos paslaugos apima darbuotojų paiešką, įdarbinimą ir įvedimą į darbą, darbo užmokesčio administravimą, naudų administravimą, atitikties užtikrinimą ir nuolatinę personalo valdymo pagalbą. Vietos ekspertai dirba Filipinuose, Indonezijoje, Vietname, Jungtiniuose Arabų Emyratuose ir Honkonge. RecruitGo taip pat siūlo pasirenkamas biuro patalpas ir įrangą, todėl įmonės gali praktiškai plėstis tarptautiniu mastu nesteigdamos vietinių juridinių vienetų.

Atsinaujinančiosios energetikos sprendimų architektas – nuotolinis darbas Filipinuose

Kursite saulės energetikos, energijos kaupimo, elektromobilių ir švariosios energetikos programas pasauliniams „RecruitGo“ klientams. Verčiate prašymus pateikti pasiūlymus ir klientų reikalavimus praktiškais techniniais bei veiklos sprendimais.

Aprašymas

  • Įvertinti prašymus pateikti pasiūlymus, kvietimus teikti pasiūlymus ir klientų reikalavimus, siekiant apibrėžti techninius bei veiklos poreikius
  • Kurti paskirstytųjų energijos išteklių, saulės energijos ir baterijų kaupimo, elektromobilių programų bei elektromobilių įkrovimo infrastruktūros programos lygmens sprendimus
  • Kurti paslaugų teikimo modelius, apimančius darbuotojus, darbo eigą, technologijas, paskatų ir kompensacijų administravimą bei klientų aptarnavimą
  • Rengti techninius metodus, atitinkančius klientų reikalavimus ir išmatuojamus rezultatus
  • Rasti techninio išskirtinumo galimybių ir formuoti sprendimų koncepcijas
  • Bendradarbiauti su finansų ir programų komandomis rengiant apimties bei kainodaros įvesties duomenis
  • Suderinti techninius sprendimus su siūlomais biudžetais ir įgyvendinimo poreikiais
  • Konsultuotis su dalyko ekspertais, siekiant patvirtinti techninius metodus
  • Koordinuoti veiklą su vidinėmis komandomis, kad paslaugos būtų suteiktos laiku ir būtų patenkinti klientų lūkesčiai

Reikalavimai

  • Ne mažiau kaip penkerių metų patirtis sprendimų kūrimo, programų projektavimo, inžinerijos, energetikos, infrastruktūros ar komunalinių paslaugų srityse
  • Praktinės saulės energijos ir paskirstytųjų energijos išteklių žinios
  • Praktinės saulės energijos ir baterijų kaupimo sistemų žinios
  • Praktinės elektromobilių žinios
  • Praktinės elektromobilių įkrovimo infrastruktūros žinios
  • Patirtis projektuojant didelės apimties programas ar veiklos sprendimus
  • Švariosios energetikos ir tvarumo principų supratimas
  • Gebėjimas sudėtingus techninius reikalavimus paversti praktiškais programos sprendimais
  • Puikūs techninės komunikacijos ir dokumentavimo įgūdžiai
  • Patirtis bendradarbiaujant su skirtingų funkcijų komandomis
  • Patirtis dirbant su JAV vyriausybės ar komunalinių paslaugų programomis būtų privalumas
  • Patirtis vykdant valstijų, savivaldybių ar komunalinių paslaugų pirkimus būtų privalumas
  • Patirtis tokiose įmonėse kaip „Arcadis“, „WSP“, „AECOM“, „Stantec“, „Black & Veatch“, „Tetra Tech“, „ICF“ ar „Guidehouse“ būtų privalumas
  • Patirtis teikiant pasiūlymų kainodaros ar biudžeto sudarymo pagalbą būtų privalumas
  • PMP, CAPM arba CF APMP sertifikatas būtų privalumas
  • Pageidautinas elektros, civilinės ar mechanikos inžinerijos arba susijusios srities bakalauro laipsnis

Privalumai

  • Teisėtas įdarbinimas užtikrinamas per „RecruitGo“ darbdavio atstovavimo paslaugas
  • Galimybė dirbti nuotoliniu būdu iš namų
  • Įvairūs iššūkiai ir įdomios užduotys
  • Bendradarbiaujanti ir palaikanti komandos aplinka
  • Įtrauki ir įvairi darbo vieta
  • Konkurencingi atlygio paketai
  • Karjeros augimo galimybės
  • Pagalba viso įdarbinimo proceso metu – nuo paraiškos pateikimo iki įvedimo į pareigas