
医療提供者パートナーシップマネージャー(ローリー)
紹介パートナーとの関係を構築し、Medicare適用の高齢者向けメンタルヘルスケアを提供するSailor Healthのローリー市場を拡大します。 現場での営業活動、医療提供者への説明、アカウント開拓を担うポジションです。
仕事内容
- 医師、ケアコーディネーター、ソーシャルワーカー、高齢者向け居住施設、高齢者支援団体との紹介関係を構築する
- Sailor Healthのサービス、患者の対象要件、紹介手順を医療提供者や医療機関のスタッフに説明する
- ローリー市場での紹介件数を増やす
- 新たなパートナーシップを構築し、重点アカウントを管理する
- 地域の医療コミュニティに定期的に働きかける
- 週4〜5日、担当エリアでパートナーと対面する
- 地域イベント、医療提供者との会合、ネットワーキングに参加する
- 臨床、オペレーション、患者体験の各チームと連携し、紹介と受け入れ手続きを改善する
- 地域市場からのフィードバックを活用し、医療提供者の体験、患者の利用開始、成長戦略を改善する
- 営業活動のプロセス、メッセージ、パートナーシップの手引きを改善する
応募要件
- 活発な営業または事業開発職で、関係構築をゼロから進めた経験
- 関連経験として、医療営業、製薬、人材採用、事業開発、地域活動の組織運営などが挙げられる
- 新規開拓、断られた際の対応、パイプライン構築、商談機会の成約経験
- 機転が利き、起業家精神を持って取り組めること
- 習得が早く、不確実な状況でも効果的に働き、主体性を持って責任を担えること
- 細部まで注意を払えること
- 整理整頓ができ、CRM記録を正確に保ち、確実にフォローアップできること
- 高齢者のメンタルヘルスと会社の使命に強い関心があること
- 週4〜5日、担当エリアでの外勤が可能であること
- 医療提供者のグループに説明を行い、プライマリケア診療所と一対一の関係を築けること
福利厚生
- 成果に応じた変動報酬に上限なし
- 医療、歯科、眼科の包括的な保険
- 外勤時の走行距離をIRS基準で精算
- 医療提供者との会食や交流に使える会社カード
- 柔軟な有給休暇と病気休暇
- 協力的で活気あるチーム文化
- 会社の成長に伴い、リーダー職へ成長できる機会



