シニアNetSuite管理者
Super.comのNetSuite ERP環境、連携、統制、自動化を主導します。\nグローバルに事業を展開し、リモートワークを重視するテクノロジー企業で、財務ワークフローと決算プロセスを改善します。
仕事内容
- プラットフォームのライフサイクル全体にわたり、NetSuiteのアーキテクチャ、設定、カスタマイズ、リリース管理を主導する
- 総勘定元帳、売掛金、Advanced Revenue Management、Procure-to-Pay、国際連結およびレポーティング向けにNetSuiteを管理する
- SuiteFlowワークフロー、SuiteScriptによる自動化、カスタムレコードとフィールド、承認プロセス、保存検索、ダッシュボード、SuiteAnalyticsレポートを開発・保守する
- ユーザーロール、権限、システムセキュリティを管理する
- 内部統制マネージャーと連携し、変更管理、データガバナンス、監査に対応できるサービスレベル合意を整備する
- Ramp、FloQast、Workiva、Claude Co-workとの連携を管理する
- 技術サポートを提供し、予期しないシステム上の問題に対応する
- システムのパフォーマンスを追跡し、NetSuite ACSと協力してリスク、統制上の不備、パフォーマンスの問題を解決する
- NetSuiteのロードマップを策定し、戦略的なシステム改善を提案する
- AIエージェントを含む、財務ワークフローの自動化を特定して導入する
- シニア経理マネージャーに報告する
応募要件
- 総勘定元帳、売掛金、Advanced Revenue Management、Procure-to-Pay、連結を含むNetSuite ERPの管理・設定を実務で5年以上経験していること
- NetSuite Administrator認定、または同等のNetSuite資格
- SuiteScriptの開発経験
- 月次決算や連結を含む、財務業務の一連のワークフローに関する深い知識
- 変更管理、データガバナンス、監査対応可能な統制の整備経験
- 内部統制チームとの協業経験
- 優れたステークホルダー管理能力
- 経理責任者や部門横断チームと信頼関係を築いて協働できること
- AIやLLMベースの自動化を財務業務に活用した経験があれば尚可
- RampまたはWorkivaの知識があれば尚可
- カナダまたは米国の市民、永住者、あるいは今後少なくとも12か月間、カナダまたは米国のあらゆる雇用主のもとで働ける有効なオープンワークパーミットまたはビザを保有していること
福利厚生
- 世界中どこからでもリモート勤務可能、勤務時間は柔軟
- 有給休暇は無制限
- 全社一斉のリチャージ休暇
- 年次チームリトリート
- 毎週のUber Eatsクレジット
- SuperTravelの予約割引
- 充実した育児休業
- 柔軟な復職制度
- 株式報酬オプション
- 年次ボーナス
- 退職年金のマッチング拠出
- 包括的な福利厚生
- ウェルネス予算
- 自己啓発費用
- チーム向け学習リソース
