Karatは、企業の技術職採用の改善に取り組むHRテクノロジーおよびSaaS企業です。同社のプラットフォームは、テクノロジーと専門家が主導する面接を組み合わせ、継続的な面接対応、一貫した評価、より魅力的な候補者体験を提供します。Karatは、社内チームが面接業務を全面的に担うことなく、企業がエンジニア採用を拡大できるよう支援するとともに、より公平な評価、社内人材の流動化、グローバル採用プログラムをサポートします。既存の採用ワークフローに組み込みやすく、技術人材を安定して評価できる仕組みを企業に提供することを目的としています。
シニア DevOps エンジニア、インド（リモート）
Karatの技術面接プラットフォームを支えるAWSインフラ、CI/CDパイプライン、オブザーバビリティを担当します。 サービスの信頼性、セキュリティ、パフォーマンス、コスト効率を高めます。
仕事内容
- エンジニアリングチームが信頼性の高いソフトウェアを構築・運用できるよう、インフラ、デリバリーシステム、運用プラクティスを改善します。
- クラウドインフラ、CI/CD、オブザーバビリティ、アラート、運用準備、保守について、拡張性のあるアプローチを策定します。
- ソフトウェアエンジニアと協力し、開発者体験を向上させるとともに、Karatのホスト型SaaSプラットフォームの信頼性、セキュリティ、パフォーマンス、コスト効率を高めます。
- KaratのAWS SaaSインフラを担当し、改善します。
- CircleCIなどのツールを使ってCI/CDパイプラインを設計、改善、運用します。
- Datadogなどのツールを使い、メトリクス、ログ、トレース、ダッシュボード、対応につながるアラートを整備してオブザーバビリティを構築・維持します。
- SREの原則を適用し、信頼性、可用性、パフォーマンスの向上、キャパシティ計画、インシデント対応、根本原因分析、運用からの学習に取り組みます。
- 協業と共通基準を通じて、エンジニアリング全体の技術的な意思決定とデリバリーの実践を推進します。
応募要件
- DevOps、サイト信頼性エンジニアリング、インフラエンジニアリング、プラットフォームエンジニアリング、または関連分野で5年以上の経験。
- 本番環境でAWSワークロードを運用した豊富な実務経験。
- CircleCI、GitHub Actions、Jenkins、GitLab CIなどの主要プラットフォームを使ったCI/CDシステムの設計、運用、改善経験。
- Dockerおよびコンテナ化アプリケーションに関する豊富な経験。
- Linux、ネットワーク、セキュリティ、クラウドインフラに関する確かな基礎知識。
- 本番環境でSREの原則を実践した経験。オブザーバビリティ、アラート、インシデント対応、根本原因分析、キャパシティ計画、信頼性改善を含みます。
- Datadog、New Relic、Dynatrace、Grafana Cloud、Splunkなどの主要なテレメトリー・オブザーバビリティプラットフォームを扱った実務経験。
- 監視・アラートシステムの設計経験。
- クラウドコストの管理・最適化経験。
- アプリケーションエンジニアリングチームとの協業経験。
- 英語で明確に文書および口頭でコミュニケーションできること。
- 世界各地に分散するチームと連携し、米国の同僚と定期的に協業できること。
- インドのベンガルール在住であること。
- 米国の営業時間と重なる時間帯に勤務できること。
- 応募書類はすべて英語で作成すること。
福利厚生
- 完全リモート勤務。
- 差別のない職場づくりに取り組む、インクルーシブな職場環境。
- 障害や特別なニーズに応じた配慮のサポート。
