Barnes Aerospace

1,001 – 5,000 従業員

Barnes Aerospaceは、航空エンジン、機体、ナセル向けの精密機械加工部品、成形部品、および複雑なアセンブリを製造しています。また、認定MRO整備拠点を通じて、整備、修理、オーバーホール、改造サービスも提供しています。民間航空、防衛、産業、宇宙分野の顧客にサービスを提供し、OEMと長期の製造契約およびアフターマーケット契約を締結しています。米国、英国、ポーランド、台湾、シンガポールに施設を展開しています。

企業の求人

リモート調達コンプライアンス・ガバナンス・分析マネージャー – Barnes Aerospace

Barnes Aerospaceの調達ガバナンスを主導し、Coupaのコンプライアンス、サプライヤーデータ、分析、グローバル変革を担当します。統制、ダッシュボード、研修、調達基準を整備します。

2 週間前

アメリカ合衆国

$110,000 – $172,000 / 年

リモートフルタイムシニアリード必須言語：英語データアナリスト

ERP PMP

仕事内容

グローバル調達方針、手順、統制、委譲権限、ガバナンス基準を策定し、維持する。
財務、内部監査、法務、IT、各事業拠点と連携し、コンプライアンス審査、監査支援、是正措置、継続的改善を主導する。
調達コンプライアンスのスコアカードと経営層向けレポートを作成する。
ガバナンスの年間予定、承認マトリクス、方針審査、サプライヤーガバナンス審査、業務統制を管理する。
サプライヤーポータルのガバナンスとデータ基準を調整する。
調達プロセスとシステムの利用状況を追跡し、コンプライアンス上の不足、研修ニーズ、根本原因に対処する。
ダッシュボード、支出およびサプライヤー実績分析、コスト削減レポート、全社調達KPIを主導する。
レポート手法、指標の定義、データ責任、マスターデータガバナンスを標準化する。
業務責任者としてCoupa Source-to-Payプラットフォームおよびサプライヤーポータルの管理を担う。
Coupaの機能強化、連携、アップグレード、データ品質、問題解決、デジタル機能の利用定着を支援する。
調達統制文書、標準業務手順書、RACIモデル、承認マトリクス、システム管理記録を維持する。
Coupa、ERP、レポートツール、サプライヤーマスターレコードを照合するデータガバナンス審査を主導する。
調達方針、ソーシングガバナンス、Coupaサプライヤーポータルのプロセス、システム利用、分析基準に関する研修カリキュラムを策定・維持する。
SBLOおよびM&Aに関するデータ・分析支援を含め、調達変革における機能面のリーダーシップを担う。
調達研修、ユーザーガイド、オンボーディング、変更管理を実施する。
調達プロセスを自動化、標準化、改善する方法を特定する。
部門横断の変革を主導し、業界慣行を基準に実績を評価する。
10～15%程度の出張が必要となる場合がある。
その他、割り当てられた業務を行う。

応募要件

調達、サプライチェーン、コンプライアンス、分析、調達システム、財務統制、または関連分野で、段階的に責任を広げながら8年以上の実務経験があること。
必須：Coupaまたは同等のSource-to-Payプラットフォームの管理経験。
必須：Coupaサプライヤーポータルの管理、サプライヤー利用開始支援、ワークフロー、ユーザーセキュリティの経験。
ダッシュボード、分析、KPI、経営層向けレポートの作成経験。
ガバナンス、コンプライアンス、監査、内部統制、リスク管理プログラムの支援経験。
Power BI、高度なExcel、ERPシステム、調達レポートツール、データ品質またはマスターデータガバナンスの経験。
優れたプロジェクト管理、組織運営、プレゼンテーション、ステークホルダー管理能力。
グローバルチームをまたぐ部門横断のプロセス改善と変更管理を主導できること。
優れた文書作成、プレゼンテーション、対人コミュニケーション能力。
サプライチェーンマネジメント、経営学、財務、情報システム、データ分析、または関連分野の学士号が必須。
管理対象の情報または技術へのアクセスには、米国人資格、または該当する輸出管理ライセンスや書類が必要となる場合がある。
歓迎：航空宇宙、製造業、その他の高度に規制された業界での経験。
歓迎：Coupa Supplier Risk、ソーシング、契約ライフサイクル管理、procure-to-pay、サプライヤー実績レポート、サプライヤーオンボーディングの経験。
歓迎：調達内部統制、委譲権限、サプライヤーガバナンス、AS9100、顧客要求事項の展開、監査要件に関する知識。
歓迎：Lean、シックスシグマ、ACE、APICS/CPIM、CPSM、CIPS、PMP、または同等の専門資格。
歓迎：全社データモデル、分析ロードマップ、デジタル変革計画の策定経験。