Hotelbedsは、ホスピタリティ、物流、旅行の各分野で事業を展開するB2Bトラベルテック企業です。クラウドベースのプラットフォームを通じて、企業が宿泊施設や付帯旅行商品にアクセスできるようにし、旅行エコシステム全体のサプライヤーとビジネスパートナーをつないでいます。消費者向けの旅行サービス事業者とは異なり、Hotelbedsは法人顧客に特化してサービスを提供しており、テクノロジーに加えて、地域市場に関する専門知識と3,000人を超えるプロフェッショナルチームによるサポートを組み合わせています。グローバルな旅行業界向けのプロダクトやサービスの開発に関心がある求職者にとって、同社のキャリア情報は参考になる可能性があります。
メキシコ担当リモート市場マネージャー
HBX Groupでメキシコのホテルパートナーを担当し、デジタルツールとコンサルティブセールスを活用してホテルポートフォリオの実績向上を目指します。 新規ホテルの受け入れ、収益拡大、パートナーとの関係構築、チーム支援を担います。
仕事内容
- 自動化、セルフサービス、デジタルでの関係構築を通じて、ホテルポートフォリオを拡大・管理します。
- 新たに獲得したホテルがHBXのエコシステムへ移行する際に支援します。
- デジタルツールとDigital Agendaを活用してホテルとのやり取りを簡素化し、効率を高めます。
- Activity Plannerで週ごとの商談機会を追い、月次の財務トラッカーを活用して契約条件を強化し、収益を増やします。
- Salesforce、Tableau、Workday、Vonage、JIRA、TeamViewerを使って業務を整理し、実績を把握します。
- コンサルティブセールスで成長機会を見つけ、パートナーとの関係を深めます。
- AcquisitionチームおよびOnboardingチームと連携し、新規ホテルパートナーの成長を支援します。
- 指定されたツールや取り組みの専門家として、同僚にトレーニングを行います。
- チームの成長を支援し、問題を解決します。
応募要件
- 旅行またはホスピタリティ業界での法人顧客管理経験が3年以上あること。
- オペレーション、ソーシング、営業、マーケティング、または関連分野での実務経験が1年以上あること。
- 社内チームや社外パートナーと良好な関係を築き、維持できること。
- 戦略的な判断力と冷静さを持ち、競合する優先事項や複雑な状況に対応できること。
- 変化の速い環境で働いた経験があること。
- 英語とポルトガル語に堪能であること。その他の言語も歓迎。
- MS Officeを中級レベルで使用できること。
- 特にOutlookとTeamsを含むMS Officeに精通していること。
- Salesforce、Tableau、Workdayの知識があれば尚可。
- SalesforceおよびMaxiRoomの使用経験は高く評価されます。
- 明確にコミュニケーションを取り、周囲と協力できること。
- 関係者に働きかけ、効果的に交渉できること。
- データや業績指標を解釈できること。
- 時間を効果的に管理し、複数の業務を遂行できること。
- 新しいデジタルツールやプラットフォームにすぐ適応できること。
- 創造性、適応力、革新的な問題解決の姿勢があること。
- 計画的な立案と実行を通じて成果を上げられること。
福利厚生
- 魅力的な福利厚生パッケージ。
- 革新的で活気があり、多文化な環境で働けます。
- 世界各地の同僚と長期的なビジネス関係や友情を築けます。
- 現地およびHBX Groupの世界各地の拠点でキャリア開発の機会があります。