Loyalは、医療提供者と拠点のデータ、患者エンゲージメント、CRMキャンペーン、セルフスケジューリング、評判管理、対話型AIを統合するデジタルヘルスケアプラットフォームです。そのツールは、医療機関の業務調整、ディレクトリや掲載情報の正確性向上、複数のチャネルを通じた患者とのコミュニケーションを支援し、人々が医療サービスを見つけて予約しやすくします。Loyalはさらに、機械学習、自然言語処理、フィードバック分析を活用して、より良い患者体験と医療成果の実現を支援しています。
Loyal マーケティング担当副社長（リモート、米国）
犬向けの長寿医薬品 LOY-002 の発売に向け、Loyal のマーケティングを統括します。カテゴリー戦略、ブランド開発、コミュニケーションを通じて、消費者と獣医療関係者の需要を創出します。
仕事内容
- LOY-002 の発売予定に向けて、Loyal の消費者向けおよび獣医療向けマーケティング能力を構築する。
- カテゴリー開発、オーディエンス、チャネル、メッセージ、ブランドの存在感を含む、マーケティングとコミュニケーションの全体戦略を主導する。
- 獣医療関係者と消費者のための新たな医薬品カテゴリーを創出する。
- 加齢ケアに関する初期メッセージとポジショニングを策定する。
- 優先すべきオーディエンスと、そこへ効果的に届ける方法を特定する。
- 詳細なローンチ計画を作成し、承認前の成功指標を設定する。
- 発売が近づく中で、マーケティング組織を構築し、準備を整える。
- 獣医療関係者を教育し、消費者需要を生み出し、Loyal の認知度を高めるプログラムを開発する。
- 研究開発パイプライン、出版物、パートナーシップ、そして長寿とシニア犬ケアにおける Loyal の役割について、コーポレートコミュニケーションを主導する。
- コマーシャル担当副社長に報告し、既存の2名のマーケティングチームを管理する。
応募要件
- マーケティング機能をゼロから構築した経験。
- 消費者と専門家の双方に向けたマーケティング経験。ヘルスケアまたはアニマルヘルスの経験があれば有利。
- 製品を市場に投入した経験があり、次回のローンチで何を変えるかを説明できること。
- 優れたブランド判断力と明確な見解を持ち、獣医療関係者には信頼性と厳密さを、消費者には親しみやすさと分かりやすさを両立できること。
- 経営陣と戦略を策定しながら、戦術的な業務も実行できること。
- マーケターの採用と育成の経験。
- 既存のベンチマークがない環境で業務を進め、意味のある指標を定義できること。
- 消費者と専門家の双方を対象とする幅広いマーケティング経験。
- 製品のローンチを成功させた実績。
- 優れたピープルリーダーシップとチーム構築のスキル。
- 規制対象カテゴリーでの経験があれば望ましいが、必須ではない。
- 大規模な有料メディア予算なしで強い口コミを生み出した経験があれば望ましいが、必須ではない。
福利厚生
- 本人と扶養家族の医療、歯科、視力保険を全額会社負担
- ホームオフィス機器購入のための1,000ドルの手当
- 書籍、講座、その他同様の学習資源に使える年間1,200ドルの学習予算
- ジム会費、クリーニング、スパサービス、食費などに使える月額250ドルのウェルネス予算
- 3日間の週末を4日間の週末に延長
- 無制限の休暇と有給祝日
- 犬を迎えた際に1日休暇を取得できるパータニティ休暇
- 競争力のある給与
- 新入社員への会社株式オプション付与