
地域連携・資源案内担当者
Telligenの個別ケアマネジメントプログラムを通じて、イリノイ州の会員を住居や社会サービスにつなぎます。 ケアマネジャーを支援し、複雑なニーズを抱える人々のサービス移行を調整します。
仕事内容
- 会員を地域プログラムにつなぎ、ケアマネジャーに非臨床的な支援を提供します。
- 地域団体、施設、州機関、その他の地域関係機関との連携を構築し、維持します。
- 本人中心のサービス計画に沿って、会員を移行支援サービスに紹介します。
- 紹介状況を追跡し、結果を確認するとともに、定められた期間内に活動を調整します。
- 会員に福利厚生に関する適切な情報を案内します。
- 必要に応じて、クック郡およびイリノイ州内のその他地域の会員向けに、正確で包括的なリソースライブラリを維持します。
- ケアマネジャー、医療従事者、社会福祉機関と連携し、医療および移行支援サービスを調整します。
- 適切な窓口と報告体制を通じて問題を上申します。
- 多職種で連携し、加入者による要件の遵守と地域資源の適切な利用を支援します。
- 会員、家族、地域の支援者が、個人および環境に関する資源を利用できるよう支援します。
- 割り当てられたその他の業務を行います。
応募要件
- 高校卒業または同等の資格に加え、地域サービスの経験が3年以上あること。あるいは、ソーシャルワークまたは関連分野の学士号を有すること。
- ケアマネジャーまたはケースマネジャーの認定、実務看護師(LPN)免許、1年以上の経験を伴うヘルスコーチ資格、または大学レベルのプログラムを通じた地域保健ワーカー認定を有すること。もしくは取得できること。
- 健康の社会的決定要因と、それが医療に及ぼす影響を深く理解していること。
- 有効なイリノイ州の運転免許を有すること。
- 安定して利用できる交通手段があること。
- 英語とスペイン語のバイリンガル能力があれば尚可。
- 行動保健に関する知識があれば尚可。
- 守秘義務の実務、HIPAA、および保護対象保健情報(PHI)の要件に関する知識。
- データベース管理やレポート作成を含むソフトウェアツールを習得できること。
- Telligenは就労許可のスポンサーシップを提供しておらず、現在または将来にスポンサーシップを必要とする応募者は選考対象となりません。
福利厚生
- 従業員が会社を所有し、従業員オーナーが会社の成功を分かち合う企業です。
- 福利厚生パッケージがあります。詳細はTelligenの福利厚生概要をご覧ください。
- 雇用機会均等を掲げる雇用主です。
- 採用プロセス中に合理的配慮を利用できます。








