
財務ディレクター、ロシュ——パキスタン・カラチ
カラチにあるロシュ関連会社の財務業務を統括し、財務実績、調達、サプライチェーン、施設管理を監督します。 カラチとダッカにおける計画、ガバナンス、リスク管理、事業変革を推進します。
仕事内容
- ロシュ・グループ会計、現地会計基準、税務、関税を遵守しながら、関連会社の財務実績を監督する
- 主要な課題と機会を評価し、事業への影響を判断する
- 効果的な事業計画プロセスを主導し、現地の財務戦略を策定する
- 事業責任者と連携して組織の戦略的方向性を定める
- 長期的なポートフォリオ計画と人員配置に関する意思決定を支援する
- 財務リスクを管理し、持続可能な損益実績を守り、成長機会を追求する
- 関連会社の優先事項を地域およびグローバルの目標と結び付ける
- 業績分析と市場洞察を通じて事業責任者に助言し、価値創出につながる意思決定を支援する
- コスト、サービス基準、コンプライアンス、戦略的サプライヤー関係に配慮しながら、関連会社の調達を統括する
- 地域およびグローバルのワークパッケージを主導または支援する
- VACCのリーダーシップ原則を体現し、より良い働き方を導入する
- 包摂的で多様性のあるチーム環境を構築し、その価値を推進する
- エリア責任者またはゼネラルマネージャーに報告し、地域の財務コミュニティに参加する
- 調達、サプライチェーン、施設サービスの各機能を監督する
応募要件
- 7年以上の財務実務経験
- CPA、CA、ACA、CIMAなどの会計専門資格、または大学学位もしくはMBAが望ましい
- 部門横断型およびネットワーク型のチームを効果的に率いる能力
- 規律ある財務計画と財務管理を実践してきた実績
- 強固な財務ガバナンスを維持した経験
- 卓越したビジネス判断力と戦略的な対応力
- 財務コミュニティに貢献できるグローバルな視点
- 効果的なリーダーシップとコーチング能力
- 強い起業家精神
- 正式な権限がなくても解決策を立案し、意思決定に影響を与える能力
- 人材育成への取り組み
- 組織変革を主導し、実現する能力
- 社内外のパートナーと長期的な関係を築いた実績
- ロシュの価値観である誠実さ、勇気、情熱との整合性を示していること
福利厚生
- 競争力のある報酬パッケージ
- 専門的な成長機会
- 協働的な職場文化
- 支援的で刺激を与えてくれるリーダーと関わる機会
- 自律性と信頼に基づく意思決定
- 包摂的で安全、安心かつ健全な職場
- 従業員のウェルビーイングへの支援









