Il Baker Institute for Public Policy della Rice University è un istituto di ricerca apartitico che si concentra sulle politiche nazionali e internazionali. Con sede presso la Rice University, riunisce docenti, borsisti, studiosi ed esperti di diverse discipline per esaminare questioni complesse di politica pubblica e collegare la ricerca alla definizione concreta delle politiche. Il suo lavoro sostiene un dibattito informato e contribuisce allo sviluppo di politiche in un’ampia gamma di ambiti negli Stati Uniti e all’estero.
Specialista contratti I, accordi di ricerca — Ibrido a Houston
Supporta l’ufficio per il trasferimento tecnologico della Rice University nella redazione, negoziazione e gestione degli accordi di ricerca. Contribuisci alla commercializzazione delle innovazioni universitarie affrontando i requisiti normativi e istituzionali.
Stati Uniti
Texas63.731 $ – 80.400 $ / anno
IbridoTempo pienoJuniorLingua Richiesta: ingleseGeneraleSpecialista contrattiDescrizione
- Supportare la redazione, la negoziazione e la gestione di accordi di ricerca con partner esterni, inclusi accordi di trasferimento di materiali, riservatezza e utilizzo dei dati.
- Negoziare e finalizzare accordi di riservatezza e di trasferimento di materiali.
- Redigere clausole contrattuali conformi alle politiche, ai requisiti e alle condizioni normative applicabili dell’università, federali e di altro tipo.
- Negoziare e finalizzare ulteriori accordi relativi alla ricerca sotto la supervisione della dirigenza.
- Individuare questioni contrattuali e relative alle politiche riguardanti l’integrità della ricerca, i conflitti di interesse, i controlli sulle esportazioni e la contabilità.
- Segnalare i problemi ai funzionari universitari competenti e seguirli fino alla risoluzione.
- Spiegare termini e condizioni contrattuali a studenti, docenti e personale.
- Raccogliere e documentare le approvazioni interne necessarie prima dell’esecuzione dei contratti.
- Coordinarsi con gli uffici dell’amministrazione della ricerca dell’università.
- Contribuire all’aggiornamento degli accordi standard in risposta a modifiche delle politiche universitarie, delle normative federali e delle leggi.
- Contribuire con idee per migliorare il servizio ai clienti.
- Supportare le attività di sviluppo e formazione secondo necessità.
- Svolgere altri compiti assegnati.
Requisiti
- Laurea triennale o equivalente.
- Almeno un anno di esperienza nella ricerca, nell’amministrazione della ricerca o nella gestione della proprietà intellettuale.
- Un’ulteriore esperienza direttamente correlata può sostituire il requisito formativo secondo un’equivalenza anno per anno.
- Un’ulteriore formazione direttamente correlata può sostituire il requisito di esperienza secondo un’equivalenza anno per anno.
- Capacità di redigere, negoziare e concludere accordi di ricerca industriale sotto la supervisione della dirigenza.
- Conoscenza dell’ambiente di ricerca universitario e delle relative politiche.
- Capacità di comunicare informazioni in modo chiaro ed efficace a interlocutori interni ed esterni.
- Ottime capacità analitiche e di problem solving.
- Comprovata capacità di amministrare contratti e sovvenzioni.
- Capacità di lavorare efficacemente in un ambiente di servizio dinamico, orientato all’azione e focalizzato sul cliente.
- Capacità di lavorare in autonomia e chiedere assistenza quando necessario.
- Eccellenti capacità interpersonali.
- Ottime capacità organizzative e capacità di stabilire le priorità tra compiti e richieste diverse.
- Ottime competenze informatiche, inclusa la suite Microsoft Office, con capacità di apprendere i sistemi universitari e dipartimentali applicabili.
- È preferibile un’esperienza in ambito universitario o nella negoziazione di accordi di ricerca con università.
Benefit
- Orario ibrido che combina lavoro in sede e da remoto.
- Benefit della Rice University, i cui dettagli sono disponibili nella risorsa sui benefit del dipartimento Risorse umane di Rice.
- Adattamenti ragionevoli per le persone qualificate con disabilità.