IFF
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IFF sviluppa aromi, fragranze, ingredienti alimentari e soluzioni per la salute e le bioscienze destinate a settori come alimenti e bevande, cura della persona, assistenza sanitaria, consulenza e marketing. Combinando competenze scientifiche e sviluppo creativo, l’azienda lavora a prodotti ed esperienze utilizzati nella vita quotidiana, con particolare attenzione all’innovazione sostenibile, all’approvvigionamento responsabile e alla governance ambientale e sociale. La sua ampia organizzazione globale offre opportunità nella ricerca, nello sviluppo di prodotti, nella produzione e nelle funzioni commerciali e aziendali.

Responsabile regionale della categoria acquisti – Prodotti chimici per aromi, idrocolloidi e additivi | IFF, Spagna (Ibrido)

Guida gli acquisti regionali di prodotti chimici speciali, idrocolloidi e additivi per il business di aromi e ingredienti alimentari di IFF. Supervisiona fornitori, negoziazioni, rischi, sostenibilità e strategia di categoria nell’area EMEA.

Descrizione

  • Definire e attuare strategie regionali di categoria per i portafogli di materie prime assegnati in tutta l’area EMEA.
  • Supervisionare una spesa annuale di circa 60 milioni di USD.
  • Gestire portafogli ad alto volume attraverso consolidamento, armonizzazione, standardizzazione e razionalizzazione dei fornitori.
  • Individuare opportunità per ridurre i costi, consolidare i fornitori e migliorare i processi.
  • Dirigere iniziative di approvvigionamento strategico e RFQ regionali o globali.
  • Sviluppare e mantenere partnership strategiche con i fornitori chiave.
  • Monitorare le tendenze del mercato e delle materie prime, gli sviluppi normativi, le prestazioni dei fornitori e i rischi della catena di approvvigionamento.
  • Creare piani di emergenza, approcci di approvvigionamento alternativi e iniziative di diversificazione dei fornitori.
  • Condurre negoziazioni commerciali e amministrare gli accordi di fornitura con fornitori regionali e globali.
  • Garantire il rispetto delle politiche di approvvigionamento e dei requisiti contrattuali.
  • Collaborare con Operations, Pianificazione, Commerciale, R&S, Affari normativi, Qualità e Finanza.
  • Rappresentare la funzione Acquisti e fornire competenze di categoria per i portafogli assegnati.
  • Presentare agli stakeholder strategie di approvvigionamento, condizioni di mercato e implicazioni per il business.
  • Promuovere sostenibilità, innovazione, sviluppo dei fornitori, sicurezza delle forniture, competitività dei costi e valore duraturo.

Requisiti

  • Laurea o laurea magistrale in economia aziendale, supply chain, ingegneria, economia, chimica o disciplina affine.
  • Padronanza professionale dell’inglese scritto e parlato.
  • Efficacia nel lavorare tra funzioni e culture diverse.
  • Spiccate capacità comunicative e di presentazione.
  • Almeno cinque anni di esperienza negli acquisti, nell’approvvigionamento strategico o nella gestione di categorie.
  • Esperienza nella gestione di portafogli di materie prime ad alto volume contenenti migliaia di articoli, inclusi consolidamento, armonizzazione, standardizzazione e razionalizzazione dei fornitori.
  • Comprovato successo nella negoziazione con i fornitori e nella gestione dei contratti.
  • Esperienza nella gestione di fornitori critici, dei rischi della catena di approvvigionamento e della pianificazione della continuità aziendale.
  • Solida conoscenza delle pratiche di approvvigionamento e gestione delle categorie.
  • Esperienza nell’uso di strumenti di approvvigionamento strategico, analisi della spesa e piattaforme di gestione dei fornitori.
  • Esperienza con SAP.

Benefit

  • Assicurazione medica per i dipendenti, con copertura familiare opzionale.
  • Piano pensionistico a sostegno della pianificazione finanziaria a lungo termine.
  • Assicurazione sulla vita e contro gli infortuni o l’invalidità.
  • Accesso al Benefits Club, con sconti sulle spese quotidiane e sui pacchetti vacanza offerti da un’ampia rete di fornitori.
  • Programma di assistenza ai dipendenti con supporto riservato per il benessere, le questioni finanziarie e le esigenze personali dei dipendenti e dei membri del nucleo familiare.
  • Opzioni di lavoro da remoto.
  • Orari di lavoro flessibili.