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Baxter International Inc.
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Assicurazione sanitariaAssistenza sanitariaIndustria manifatturiera
Baxter International Inc. è un’azienda globale del settore sanitario e manifatturiero che sviluppa prodotti medicali, tecnologie e terapie per pazienti, professionisti sanitari e organizzazioni del settore. Le sue attività comprendono soluzioni progettate per favorire una vita più sana e longeva, rispondere alle esigenze in continua evoluzione dell’assistenza moderna e portare avanti la sua missione di salvare e sostenere vite.
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Offerte dell’azienda

Ingegnere degli aggiornamenti delle comunicazioni Baxter Care

Aggiorna i sistemi Baxter Care Communications utilizzati dalle strutture sanitarie. Il ruolo comprende valutazioni delle sedi, configurazione di rete e convalida di software e hardware.

USStati Uniti
80.000 $ – 110.000 $ / anno
IbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere
KubernetesLinuxSQLTCP/IPVoIP

Descrizione

  • Guidare gli aggiornamenti dei prodotti Baxter Care Communications
  • Valutare le sedi dei clienti
  • Aggiornare le applicazioni su server e dispositivi proprietari
  • Configurare le reti di sistema
  • Coordinarsi con i team IT dei clienti per comprendere gli ambienti locali e realizzare gli aggiornamenti
  • Guidare discussioni tecniche con team interni e partner esterni su integrazioni complesse
  • Verificare le prestazioni, la qualità e l’affidabilità del sistema dopo gli aggiornamenti
  • Collaborare con team interfunzionali per risolvere problemi complessi
  • Contribuire al miglioramento continuo dei processi
  • Riportare al responsabile dei Servizi remoti

Requisiti

  • Laurea triennale in ingegneria, informatica o un campo correlato, oppure almeno quattro anni di esperienza equivalente in software o reti, oltre a due delle certificazioni elencate
  • Almeno quattro anni di esperienza equivalente in software o reti qualora l’esperienza sostituisca la laurea, oltre a due delle certificazioni elencate
  • Ottime capacità di comunicazione scritta e orale
  • Ottime capacità di collaborazione e relazioni interpersonali in team interfunzionali
  • Conoscenza di almeno due aree tra SQL, scripting, motori di reportistica o analisi, reti, hardware aziendale, middleware, HL7, Microsoft Windows, Linux, Kubernetes e reti wireless aziendali
  • Conoscenza avanzata di Microsoft Windows, SQL, IIS Server e altri sistemi in rete
  • Conoscenza avanzata della distribuzione e del supporto di piattaforme Linux, incluso Kubernetes, e dei sistemi di rete correlati
  • Conoscenza approfondita di TCP/IP, routing IP, modello OSI, VLAN, reti client-server, switch gestiti, VoIP e sicurezza di rete
  • Conoscenza delle tecnologie Wi-Fi e dei protocolli di sicurezza
  • Conoscenze di base della telefonia VoIP o PBX ed esperienza di configurazione
  • Esperienza nella configurazione, installazione e risoluzione dei problemi di sistemi basati su Windows e Linux
  • Certificazioni preferenziali: CompTIA Network+, CCNA o livello superiore, CompTIA Security+, CompTIA Linux+, CompTIA ITF, CompTIA A+, Certified Kubernetes Administrator o LPI Linux Essentials
  • È necessario essere autorizzati a lavorare per qualsiasi datore di lavoro statunitense; non è disponibile la sponsorizzazione del visto

Benefit

  • Assicurazione sanitaria
  • Piano pensionistico 401(k), con contributi dei dipendenti e possibilità di contributo integrativo dell’azienda
  • Ferie retribuite da 20 a 35 giorni, in base all’anzianità di servizio
  • Festività retribuite
  • Congedo parentale retribuito
  • Congedi per motivi familiari e medici
  • Piano di acquisto di azioni per i dipendenti con sconto sulle azioni aziendali
  • Copertura medica e odontoiatrica dal primo giorno
  • Assicurazione di base sulla vita, contro gli infortuni, per invalidità a breve e lungo termine e contro gli infortuni durante i viaggi di lavoro
  • Conti di spesa flessibili
  • Programmi di assistenza per la formazione
  • Agevolazioni per gli spostamenti casa-lavoro
  • Programma di sconti per i dipendenti
  • Programma di assistenza ai dipendenti
  • Agevolazioni per l’assistenza all’infanzia
  • Politica di lavoro flessibile
  • Bonus discrezionali
  • Adeguamenti ragionevoli per le persone con disabilità

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