Climate First Bank è un istituto assicurato dalla FDIC e orientato a una missione, che offre servizi a clienti privati e aziende attraverso attività bancarie e di finanziamento incentrate sul clima. La sua offerta comprende conti correnti, conti del mercato monetario e certificati di deposito orientati all’impatto, prestiti al consumo e mutui residenziali, finanziamenti SBA, factoring e prestiti basati su attività, finanziamenti per piani di azionariato dei dipendenti (ESOP) e strumenti di banking digitale. La banca è particolarmente nota per il finanziamento di progetti solari e di altri interventi abitativi e infrastrutturali che riducono le emissioni, tramite prestiti energetici al consumo, commerciali e per progetti. Climate First Bank offre inoltre strumenti come il Calcolatore dell’impatto dei depositi e il Marketplace dei depositi a vista, con un’attenzione particolare alla trasparenza dei finanziamenti e a un impatto comunitario e ambientale misurabile.
Analista dei dati - Lavoro da remoto negli Stati Uniti
Sviluppa report aziendali automatizzati, supporta i flussi di lavoro bancari centrali e migliora la qualità dei dati presso Climate First Bank. Il ruolo combina reportistica, automazione dei flussi di lavoro, supporto alla conversione del sistema centrale e collaborazione interfunzionale in materia di conformità.
Descrizione
- Sviluppare e migliorare report aziendali ricorrenti e ad hoc
- Trasformare le esigenze aziendali in specifiche tecniche chiare per la reportistica
- Testare i report ed eseguire riconciliazioni e controlli sulla qualità dei dati
- Automatizzare la reportistica per ridurre il lavoro manuale e migliorare l’efficienza
- Supportare la pianificazione, i test, la riconciliazione e la validazione post-conversione del sistema centrale
- Coordinare le modifiche al sistema centrale con l’analista dei sistemi
- Creare specifiche tecniche per l’automazione dei flussi di lavoro di Jack Henry & Associates
- Collaborare con i team IT, Operazioni, Compliance e altri team per soddisfare i requisiti normativi e aziendali
- Sostenere gli impegni per la giustizia ambientale, sociale, economica e razziale
- Monitorare le normative applicabili e completare la formazione obbligatoria su compliance e IT
- Applicare le politiche, le procedure e le normative bancarie stabilite
- Segnalare le attività sospette e aiutare i team competenti a prevenire le frodi
- Gestire più progetti in autonomia e ottenere risultati misurabili
Requisiti
- Laurea in Sistemi Informativi, Amministrazione Aziendale o ambito correlato, oppure almeno tre anni di esperienza nell’automazione dei flussi di lavoro, nel miglioramento dei processi aziendali o nell’analisi dei sistemi
- Almeno cinque anni di esperienza bancaria
- Competenze avanzate nella creazione di report Cognos o esperienza equivalente nella reportistica aziendale
- Conoscenza di Jack Henry SilverLake o CIF 20/20
- Esperienza nella validazione e riconciliazione dei dati durante le conversioni dei sistemi centrali
- Esperienza con Google Looker Studio, Google Cloud Platform o piattaforme moderne di analisi
- È preferibile esperienza con script SQL e reportistica
- L’esperienza con Power BI costituisce un vantaggio
- Capacità di combinare pensiero strategico e sviluppo pratico dei report
- Solida conoscenza delle operazioni bancarie, degli standard di compliance e dei flussi di lavoro del servizio clienti
- Familiarità con Excel, database e strumenti per la creazione di moduli
- Disponibilità a lavorare secondo l’orario standard della costa orientale
- Lavoro da remoto dagli Stati Uniti
- Non fumare o impegnarsi a smettere entro 90 giorni dall’accettazione di un’offerta
- È richiesta una valida autorizzazione a lavorare negli Stati Uniti; non è disponibile sponsorizzazione per il visto
- È necessario completare valutazioni cognitive e della personalità, verifiche dei precedenti e del credito e controlli delle referenze durante il processo di selezione
Benefit
- Potrebbero essere disponibili bonus annuali, incentivi e partecipazione azionaria
- Copertura medica, odontoiatrica e oculistica a carico del datore di lavoro per i dipendenti, con un contributo del datore di lavoro per i familiari a carico
- Conto di risparmio sanitario
- Accesso gratuito alla telemedicina Teladoc
- Piano 401(k) con contributo del datore di lavoro pari al 6% e senza periodo di maturazione
- Stock option per i dipendenti
- Vantaggi bancari esclusivi per i dipendenti
- Finanziamento a tasso zero per prestiti solari dei dipendenti
- Prodotto ipotecario per dipendenti con tassi di interesse e condizioni esclusivi
- Finanziamento a tasso zero per veicoli elettrici idonei
- Incentivi per segnalazioni
- Da due a quattro settimane di ferie in base al livello del ruolo, più tempo aggiuntivo in base all’anzianità
- 64 ore di malattia retribuita per tutti i dipendenti a tempo pieno
- Assicurazione sulla vita pagata dall’azienda
- Assicurazione per invalidità a breve e lungo termine
- Copertura volontaria per vita, infortuni e malattie gravi
- Programma di assistenza ai dipendenti con servizi gratuiti di consulenza, assistenza legale e servizi finanziari
- Viaggi occasionali negli Stati Uniti per eventi aziendali