Continental
Continental
Didirikan pada tahun 1871, Continental mengembangkan teknologi dan layanan untuk mobilitas yang terhubung dan berkelanjutan. Kegiatannya mencakup mobilitas otonom, listrik, dan terhubung; sistem keselamatan; teknologi ban pintar; serta solusi industri. Perusahaan ini juga menyatakan fokus pada netralitas karbon, mobilitas dengan emisi lebih rendah, dan ekonomi sirkular. Dalam konteks perekrutan, Continental menawarkan peran di bidang rekayasa perangkat lunak, TI, dan penjualan untuk mendukung pengembangan produk dan layanan mobilitas.

Perwakilan Penjualan Lapangan, Ban Mobil Penumpang dan Truk Ringan

Kembangkan penjualan ban Continental di Ontario Timur dengan membina hubungan dengan peritel, melatih pelanggan, dan memperluas bisnis wilayah. Pekerjaan ini mencakup perjalanan yang intensif dan pengembangan penjualan secara langsung.

Deskripsi

  • Ikuti pelatihan awal tentang industri ban, Continental, strategi penjualan, dan kebutuhan pelanggan.
  • Kenali berbagai departemen di seluruh organisasi Continental.
  • Ikut serta dalam penugasan proyek khusus.
  • Ikuti kursus penjualan dan manajemen.
  • Bepergian bersama manajer penjualan lapangan saat ini untuk memperoleh pengalaman praktis.
  • Tingkatkan penjualan tahunan di wilayah yang ditugaskan dengan memperkuat hubungan dengan pelanggan ritel Continental.
  • Temui pelanggan yang sudah ada secara langsung secara rutin dan berikan pelatihan untuk meningkatkan pangsa akun.
  • Nilai kondisi pelanggan dan pasar untuk menemukan peluang penjualan.
  • Dukung manajer penjualan dalam merancang dan menjalankan strategi di wilayah geografis yang ditugaskan.
  • Susun rencana perjalanan mingguan yang selaras dengan strategi wilayah dan sasaran individu.
  • Koordinasikan materi pemasaran digital dan di toko bersama pelanggan untuk mendukung peluncuran produk dan promosi konsumen.
  • Selenggarakan dan hadiri acara pelanggan yang diadakan Continental dan pelanggannya di wilayah tersebut.

Persyaratan

  • Gelar sarjana atau pengalaman penjualan selama dua tahun.
  • Bersedia dan mampu bepergian lebih dari 60% waktu kerja.
  • SIM dan paspor yang masih berlaku.
  • Nyaman bekerja di lingkungan baru dan yang terus berubah.
  • Bertanggung jawab atas kontribusi pribadi.
  • Antusias mencapai hasil bersama tim yang beragam.
  • Memiliki izin untuk bekerja secara sah di Kanada.
  • Gelar sarjana di bidang Pemasaran atau Penjualan serta pengalaman penjualan selama dua tahun.
  • Mampu berbicara dalam dua bahasa, termasuk bahasa Prancis.

Tunjangan

  • Bonus penjualan.
  • Mobil perusahaan dan kartu bahan bakar.
  • Kartu kredit perusahaan untuk perjalanan dan pengeluaran bisnis.
  • Peluang penghasilan tambahan melalui Program Bonus Insentif Penjualan Continental.
  • Paket tunjangan lengkap untuk karyawan dan keluarga.
  • Kontribusi RSP.
  • Lingkungan kerja yang fleksibel.
  • Kendaraan perusahaan.
  • Bonus rujukan karyawan.

Lowongan Terkait