MGM Resorts International
MGM Resorts International
MGM Resorts International mengelola portofolio destinasi perhotelan dan hiburan global yang memadukan resor, kasino, restoran, hiburan langsung, dan ruang acara. Dengan 28 destinasi, terutama di Las Vegas, perusahaan ini menghimpun tim layanan tamu, perjalanan, pemasaran, dan perhotelan yang melayani pengunjung di berbagai propertinya. MGM Resorts juga menekankan pertumbuhan global, keberagaman, keberlanjutan, dan filantropi sebagai bagian dari budaya bisnis dan tempat kerjanya, dengan dukungan sekitar 81.000 karyawan di seluruh dunia.

Direktur Kontrak dan Akuntansi Hiburan

Memimpin layanan kontrak dan akuntansi hiburan di MGM Resorts International. Mengawasi pengendalian, inisiatif keuangan strategis, metrik kinerja, dan pengembangan tim.

Deskripsi

  • Memastikan prosedur departemen, pengendalian internal, dan pelaporan mematuhi kebijakan perusahaan serta peraturan negara bagian dan federal yang berlaku.
  • Mengawasi bidang operasional departemen yang ditugaskan.
  • Mengikuti perkembangan konsep, metode, standar, prinsip, dan teknologi akuntansi.
  • Menerapkan praktik terbaik terkini dan perkembangan industri di bidang kontrak dan hiburan.
  • Memberikan kepemimpinan akuntansi dan keahlian teknis di seluruh departemen, divisi, atau perusahaan.
  • Memajukan rencana strategis Departemen Proyek Keuangan agar selaras dengan visi Finance Shared Services Center MGM Resorts International.
  • Bekerja sama dengan para pemimpin untuk menetapkan arah strategis.
  • Mengarahkan karyawan, proses, dan sumber daya sembari membangun hubungan yang kuat dengan pemimpin bisnis dan mitra.
  • Merekomendasikan strategi dan rencana penerapan untuk bisnis baru atau peningkatan volume, serta mengintegrasikannya ke dalam proses yang ada.
  • Mengelola ekspektasi tingkat layanan, ukuran kinerja, dan KPI dengan menetapkan sasaran, melacak hasil, melaporkan analisis, dan menyempurnakan proses.
  • Mengembangkan dan melibatkan karyawan untuk mempertahankan tim yang kompeten dan berkinerja tinggi.
  • Mendukung strategi dan rencana bisnis perusahaan dalam mencapai sasaran kinerja individu dan departemen.
  • Menanggapi perubahan prioritas sambil tetap mempertimbangkan sasaran bisnis yang lebih luas.

Persyaratan

  • Gelar sarjana.
  • Pengalaman profesional yang relevan di bidang keuangan atau bidang terkait minimal empat tahun.
  • Latar belakang yang kuat dalam pemodelan dan analisis keuangan.
  • Pengalaman langsung di bidang ekuitas swasta, perbankan investasi, atau konsultasi strategi.
  • Pengalaman sebelumnya di lingkungan perusahaan yang serupa.

Tunjangan

  • Program kebugaran yang mendukung kesejahteraan fisik, mental, dan emosional karyawan.
  • Akses ke diskon perusahaan untuk berbagai penawaran di bidang perhotelan, kuliner, ritel, hiburan, perjalanan, teknologi, dan mitra.
  • Parkir gratis selama maupun di luar jam kerja yang dijadwalkan.
  • Tunjangan kesehatan, kebugaran, dan perlindungan pendapatan yang kompetitif bagi karyawan yang memenuhi syarat.
  • Pertumbuhan profesional dan pengembangan karier melalui program kepemimpinan, kesempatan belajar, jejaring strategis, dan inisiatif keterlibatan masyarakat.

Lowongan Terkait