LogoFresh Jobs Ahead
U.S. Bank
U.S. Bank
AsuransiKonsultasiLogistik
U.S. Bank adalah lembaga layanan keuangan yang berbasis di Amerika Serikat dan melayani individu serta bisnis melalui perbankan ritel dan korporasi, pengelolaan kekayaan, penjaminan kredit, serta pengelolaan investasi. Perusahaan ini juga mendukung inisiatif literasi keuangan dan keterlibatan masyarakat. Konten kariernya menekankan inklusi, budaya tempat kerja, pengembangan karyawan, serta kesehatan dan kesejahteraan. U.S. Bank merupakan anggota FDIC untuk produk simpanan yang memenuhi syarat; produk investasi dan asuransi tidak diasuransikan oleh FDIC dan dapat mengalami penurunan nilai.
LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Analis Dukungan Risiko, Tata Kelola SOX

Mengoordinasikan tata kelola SOX, sertifikasi kontrol, dan pelaporan untuk U.S. Bank. Posisi hibrida ini berbasis di Minneapolis, Atlanta, atau Saint Louis.

USAmerika SerikatMNMinnesotaMOMissouri
$92.820 – $109.200 / tahun
HibridaPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisTeknisi dukungan
PMP

Deskripsi

  • Membantu mengelola dan meningkatkan Program SOX serta program tata kelola kontrol perusahaan lainnya.
  • Mengoordinasikan hasil kerja dengan pemimpin program, tim bisnis, Audit Internal, auditor eksternal, dan fungsi mitra.
  • Memastikan catatan tata kelola, jadwal, inventaris, prosedur, metodologi, sertifikasi, dan materi program selalu diperbarui.
  • Mengatur pekerjaan tata kelola rutin maupun ad hoc di seluruh program kontrol yang didukung.
  • Membantu menyampaikan pembaruan program dan menyelesaikan kegiatan sertifikasi.
  • Mengoordinasikan peninjauan kelompok sertifikasi, pemilik kontrol, pernyataan, dan cakupan kontrol pelaporan regulasi.
  • Membantu perancangan kontrol, penetapan kepemilikan, dan manajemen perubahan di Archer eGRC.
  • Memeriksa keakuratan dan kelengkapan Permintaan Manajemen Perubahan.
  • Membantu menerapkan perubahan yang disetujui dan melakukan peninjauan produksi bila diperlukan.
  • Memantau status sertifikasi, pengujian, remediasi, dan ukuran kesehatan tata kelola.
  • Membuat dasbor, kartu skor, ringkasan eksekutif, analisis tren, dan laporan program.
  • Menggunakan kalender aktivitas untuk memantau jadwal, tenggat, dan instruksi pekerjaan USBE bulanan.
  • Memelihara panduan kerja, materi pelatihan, templat, dan referensi tata kelola.
  • Berkontribusi pada transformasi tata kelola, perbaikan proses, dan perubahan yang didukung teknologi.
  • Mendorong tata kelola yang konsisten dan efektif dalam program risiko, kepatuhan, dan pelaporan regulasi.

Persyaratan

  • Gelar sarjana atau pengalaman profesional yang setara.
  • Biasanya memiliki pengalaman relevan lebih dari lima tahun.
  • Pengalaman mendukung manajemen risiko, kontrol internal, kepatuhan SOX, pelaporan regulasi, tata kelola, sertifikasi, audit, atau program kepatuhan.
  • Keterampilan organisasi, koordinasi proyek, dan pengelolaan pemangku kepentingan yang kuat.
  • Teliti dan berpengalaman melakukan peninjauan kualitas yang efektif.
  • Keterampilan analitis, pemecahan masalah, menulis, dan berbicara yang kuat.
  • Mampu mengelola prioritas yang bersaing dan tenggat rutin di lingkungan kerja yang serba cepat.
  • Kemampuan tingkat lanjut menggunakan Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Teams, SharePoint, dan alat terkait.
  • Mampu bekerja secara efektif dalam lingkungan yang kompleks.
  • Mengenal platform tata kelola, risiko, dan kepatuhan seperti Archer, Workiva, atau alat serupa.
  • Pengalaman dalam manajemen masalah, pelacakan remediasi, penilaian risiko, dan aktivitas kontrol.
  • Pengalaman menyusun laporan tata kelola, presentasi eksekutif, dasbor, dan metrik program.
  • Memahami kerangka kerja kontrol internal, persyaratan kepatuhan regulasi, dan praktik manajemen risiko.
  • Sertifikasi terkait seperti CIA, CPA, CISA, atau PMP diutamakan.
  • Harus mampu mematuhi kebijakan U.S. Bank, termasuk Kode Etik dan Perilaku Bisnis serta kebijakan terkait perilaku dan keselamatan di tempat kerja.

Tunjangan

  • Perlindungan medis, gigi, dan penglihatan.
  • Asuransi jiwa berjangka dasar dan opsional.
  • Perlindungan disabilitas jangka pendek dan jangka panjang.
  • Perlindungan disabilitas kehamilan dan cuti orang tua.
  • Program 401(k) dan program pensiun yang didanai pemberi kerja.
  • Cuti liburan berbayar selama dua hingga lima minggu, bergantung pada tingkat gaji dan masa kerja.
  • Hingga 11 hari libur berbayar.
  • Bantuan adopsi.
  • Akumulasi Cuti Sakit dan Aman sebanyak satu jam untuk setiap 30 jam kerja, hingga 80 jam per tahun kalender kecuali hukum yang berlaku menentukan lain.
  • Program insentif dan penghargaan.
  • Program pembelian saham ekuitas.
  • Iuran 401(k) dan pensiun.