Nokia je globalna B2B tehnološka tvrtka usmjerena na telekomunikacije, poslovne mreže i digitalnu infrastrukturu. Razvija sigurna i otporna mrežna rješenja za pružatelje usluga, poduzeća i organizacije javnog sektora te pomaže u povezivanju ljudi, strojeva i uređaja u velikom opsegu. Njezin rad obuhvaća 5G, umjetnu inteligenciju i mreže otporne na kvantne prijetnje, kao i istraživanje i dugoročni tehnološki razvoj kroz Nokia Bell Labs. Tražitelji posla koji razmatraju Nokiju mogu pronaći prilike povezane s mrežnim inženjerstvom, telekomunikacijama, poslovnom tehnologijom, infrastrukturom i naprednim istraživanjem.
Viši inženjer firmvera – validacija optičkih telekomunikacijskih sustava, Bangalore (hibridni rad)
Nokia zapošljava višeg inženjera firmvera u Bangaloreu za validaciju koherentnih optičkih proizvoda, uključujući priključne optičke module i transpondere. Uloga je usmjerena na strategiju testiranja, automatizaciju, validaciju kroz slojeve i kvalitetu izdanja.
Opis
- Definirajte cjelovite strategije validacije za koherentne priključne optičke module i transponderske proizvode
- Planirajte testiranje sustava i značajki na temelju arhitekture proizvoda, standarda i korisničkih scenarija
- Vodite složenu white-box i black-box validaciju kroz slojeve hardvera, ASIC-a, firmvera i softvera
- Surađujte s timovima za hardver, optiku, ASIC, firmver i softver radi poboljšanja testabilnosti i usklađenosti proizvoda
- Vodite analize osnovnog uzroka problema koje prijavljuju korisnici i problema iz rada na terenu
- Proširujte pokrivenost testovima radi smanjenja ponavljajućih nedostataka
- Doprinosite skalabilnim strategijama automatizacije testiranja koje je lako održavati
- Održavajte spremnost za validaciju, metrike kvalitete i odobravanje izdanja
- Provode procjene rizika prema potrebi
- Pratite industrijske standarde i najbolje prakse te istodobno poboljšavajte procese validacije
Zahtjevi
- Diploma prvostupnika inženjerstva ili tehnologije
- Najmanje šest godina iskustva u validaciji optičkih telekomunikacijskih proizvoda
- Izvrsno poznavanje koherentne optike i transpondera
- Poznavanje standarda OTN (G.709), Etherneta pri brzinama 100G, 400G i 800G te standarda CMIS
- Iskustvo u testiranju ugrađenih sustava operatorske razine u međufunkcionalnim agilnim okruženjima
- Praktično iskustvo s optičkom testnom opremom kao što su testeri prometa, OSA, optički analizatori, mjerači snage, VOA, optički preklopnici i BER testeri
- Napredno znanje Pythona
- Iskustvo s okvirima za automatizaciju temeljenima na pytestu je prednost
- Iskustvo s automatizacijom testiranja, Gitom, integracijom CI/CD, praćenjem nedostataka i alatima za upravljanje testiranjem
- Sposobnost učinkovite suradnje s geografski raspoređenim timovima
- Samostalnost, usmjerenost na kvalitetu i prilagodljivost u brzom produktnom okruženju
- Izvrsne komunikacijske i međuljudske vještine, uključujući sposobnost utjecanja i pregovaranja
Pogodnosti
- Fleksibilne mogućnosti hibridnog rada osmišljene za podršku ravnoteži između poslovnog i privatnog života
- Zdravstveno osiguranje za zaposlenike i njihove obitelji
- Programi zdravstvenih pregleda
- Životno i nezgodno osiguranje
- Inicijative za dobrobit zaposlenika
- Grupe zaposleničkih resursa
- Najmanje 90 dana rodiljnog i roditeljskog dopusta, uz ispunjavanje uvjeta
- Usluge osobne podrške za zaposlenike Nokije i njihove obitelji dostupne 24 sata dnevno, 7 dana u tjednu
- Mogućnosti razvoja tehničke karijere
- Mogućnosti rotacije radnih mjesta
- Mogućnosti međunarodnih angažmana
- Pomoć pri preseljenju
- Podrška za tehničke certifikate
- Programi mentorstva
- Mogućnosti coachinga
- Platforme za digitalno učenje
- Mogućnosti za inoviranje kroz Nokijino istraživačko-razvojno okruženje
- Programi priznanja zaposlenicima
- Podrška ergonomskom radnom mjestu
- Programi mobilnih uređaja, uz ispunjavanje uvjeta
- Podrška pri naručivanju prijenosnih računala