Owens & Minor
Owens & Minor
Owens & Minor היא חברת פתרונות גלובלית בתחום שירותי הבריאות, המסייעת להעביר את הטיפול מבתי החולים אל הבתים. פעילותה כוללת לוגיסטיקה רפואית, ניהול מלאי, שירותי שרשרת אספקה, מניעת זיהומים וייעוץ לספקי טיפול אקוטי ולא־אקוטי. באמצעות תיאום בין מוצרים, שותפויות ותמיכה תפעולית, החברה מסייעת לארגוני בריאות להפחית מורכבות, לנהל עלויות ולשרת מטופלים, יצרנים וקהילות ביעילות רבה יותר. פעילותה המקיפה בתחומי הבריאות והלוגיסטיקה יוצרת הזדמנויות לאנשי מקצוע המעוניינים לשפר את האופן שבו מוצרי טיפול חיוניים מגיעים לאנשים ולמתקנים הזקוקים להם.

מנהל בכיר לתחום שירותי הפיננסים והייעוץ – וירג׳יניה, עבודה מרחוק

הובלת רכש אסטרטגי, משא ומתן, ביצועי ספקים וממשל קטגוריות עבור שירותי פיננסים וייעוץ ב-Owens & Minor. התפקיד תומך ביצירת ערך ברכש, ניהול סיכונים, תיאום בעלי עניין ואופטימיזציה של ספקים.

תיאור

  • יצירה וביצוע של אסטרטגיות קטגוריה רב-שנתיות בהתאם לסדרי העדיפויות העסקיים וליעדי הערך של הרכש.
  • בניית תוכניות רכש, צבר יוזמות ומפות דרכים לקטגוריות עקיפות שהוקצו.
  • ניתוח מודיעין שוק, פלחי ספקים, דפוסי ביקוש וגישות להפחתת סיכונים.
  • הובלת אסטרטגיות קטגוריה המכסות שירותי ייעוץ, משפטים, ביקורת, מסים, הנדסה וייעוץ פיננסי.
  • ניהול אירועי רכש מלאים, מתיאום בעלי העניין והערכת הספקים ועד ביצוע RFP/RFQ, ניתוח, משא ומתן והמלצות לבחירה.
  • גיבוש גישות משא ומתן הכוללות ערך מסחרי, תקני שירות, סיכון, גמישות חוזית וביצועי ספקים.
  • עבודה עם המחלקות המשפטית, הפיננסית והציות ועם שותפים עסקיים על סקירות חוזים והחלטות מסחריות.
  • פיקוח על קשרים אסטרטגיים עם ספקים, סקירות ביצועים, פתרון בעיות ושיפור מתמשך.
  • השגת יעדי הפחתה והגנה שנתיים ב-P&L באמצעות רכש, משא ומתן, ניהול ביקוש, אופטימיזציית ספקים, הון חוזר, צבר חיסכון, אימות תועלות וניהול השפעת התקציב.
  • ניטור תוצאות הרכש, אישור התועלות מול מחלקת הכספים ותרומה לדיווח ההנהלה.
  • יצירת תוכניות ספקים מועדפים ומסגרות ממשל לשירותים מקצועיים.
  • בניית קשרים עם בעלי עניין בדרג הבכיר וחיזוק התיאום הארגוני.
  • שיתוף פעולה עם סמנכ״ל הכספים, מחלקת הכספים, היועץ המשפטי הכללי ומנהלי העסקים הארגוניים.
  • הקמת מגדל בקרה להוצאות הנתמך על ידי מחלקת הכספים לשיפור השקיפות ולהצגת השפעת התקציב הפונקציונלי.
  • הובלת תוכניות מורכבות חוצות-ארגון והשפעה על מקבלי החלטות בכירים.
  • הכוונת ניהול השינוי באסטרטגיות, בתהליכים ובטכנולוגיות הרכש.
  • איזון בין סדרי העדיפויות של בעלי העניין לבין ממשל, בקרות סיכונים וצרכים עסקיים.
  • קידום שיתוף פעולה, אחריותיות ושיפור מתמשך.
  • פעולה כמומחה המקצועי לרכש עבור הקטגוריות העקיפות שהוקצו.
  • ייעוץ לבעלי עניין בנושא נוהלי רכש, תנאי שוק, חלופות ספקים ואסטרטגיה מסחרית.
  • חניכת אנשי רכש ורכש אסטרטגי זוטרים לפי הצורך.
  • יישום מערכות רכש דיגיטליות, ניתוח נתונים ואוטומציה לשיפור החלטות ותוצאות בעלי העניין.
  • שימוש בפלטפורמות רכש ובכלים אנליטיים לתכנון קטגוריות, ביצוע רכש, ניהול ספקים ודיווח ביצועים.

דרישות

  • נדרש תואר ראשון; הסמכה ברכש היא יתרון.
  • לפחות שמונה שנות ניסיון ברכש, רכש אסטרטגי, שרשרת אספקה, ניהול קטגוריות, פיננסים או תחום עסקי קשור.
  • יכולת מוכחת לנהל באופן עצמאי קטגוריות עקיפות גדולות, מורכבות או בעלות חשיבות אסטרטגית.
  • ניסיון רב בהובלת משא ומתן, אירועי רכש, הערכות ספקים ופעילויות תמיכה בחוזים.
  • רקע בניהול קטגוריות שירותי פיננסים וייעוץ.
  • ניסיון במשא ומתן על הסכמים לשירותי ייעוץ, ייעוץ מקצועי, ביקורת, מסים ושירותים פיננסיים.
  • יכולת לפתח אסטרטגיות קטגוריה ולשפר את תיקי הספקים.
  • יכולת ליצור הפחתות עלות בנות-קיימא תוך שמירה על ציות, הפחתת סיכונים והגנה על איכות השירות.
  • שיקול דעת ותבונה עסקית בטיפול במידע חסוי ביותר.
  • יכולות חזקות בניהול בעלי עניין.
  • יכולת ליישם טכנולוגיות רכש דיגיטליות, ניתוח נתונים ואוטומציית תהליכים.
  • ניסיון מעשי בשימוש בפלטפורמות רכש ובכלים אנליטיים.

הטבות

  • כיסוי רפואי, טיפולי שיניים וראייה מתחיל ביום העבודה הראשון עבור חברי צוות זכאים במשרה מלאה.
  • סיוע לימודי זמין לחברי צוות זכאים הלומדים בתוכנית מאושרת במכללה או באוניברסיטה מוסמכת.
  • ביטוח חיים וכיסוי אובדן כושר עבודה משולמים על ידי המעסיק.
  • תוכניות משלימות אופציונליות כוללות ביטוח חיים, אשפוז, מחלות קשות וכיסויים ביטוחיים נוספים.
  • סיוע באימוץ זמין.
  • הטבות פוריות כלולות בתוכנית הרפואית.
  • חופשת הורות ניתנת.
  • גישה לחשבון חיסכון בריאותי זמינה.
  • מוצעת תוכנית 401(k).
  • ימי מחלה וחופשה קצרת טווח כלולים.
  • חגים, חופשה וימי חופשה אישיים בתשלום ניתנים.
  • תוכנית סיוע לחברי צוות (TAP) זמינה.
  • Calm Health כלולה.
  • שירותי משאבי סרטן זמינים.
  • מוצעות תוכניות הנחות לעובדים.