
The Liberty Company Insurance Brokers, LLC היא חברת תיווך ביטוח וניהול סיכונים שבסיסה בארצות הברית, המשרתת עסקים ויחידים במגוון ענפים, בהם ייעוץ, שירותי בריאות ולוגיסטיקה. שירותיה כוללים ביטוח מסחרי ואישי, הטבות לעובדים, ייעוץ לתוכניות פרישה, תמיכה במשאבי אנוש, תוכניות רווחה, סיוע בטיפול בתביעות וניהול סיכונים. החברה גם משתפת פעולה עם סוכנויות ביטוח באמצעות שירותים מנהליים וטכנולוגיים, ומפעילה פעילות אזורית בקליפורניה, בפלורידה ובאילינוי. הצוות שלה מפתח פתרונות כיסוי ואסטרטגיות סיכונים המותאמים למעסיקים, לסוכנויות וללקוחותיהם.
מהנדס פלטפורמת נתונים וענן, פיתוח בסיוע בינה מלאכותית (מרחוק, קליפורניה)
ניהול תשתיות הנתונים של SQL Server ו-Azure בחברה, לצד פיתוח יישומים פנימיים בסיוע בינה מלאכותית. בניית צינורות נתונים, מערכות ענן, אינטגרציות ואוטומציות אמינות עבור סוכנות ביטוח.
100,000 $ – 140,000 $ / שנה
מרחוקמשרה מלאהרמת בינייםסניורשפה נדרשת: אנגליתמהנדס ענןתיאור
- ניהול תקינותו, ביצועיו ואבטחתו של מחסן הנתונים SQL Server ו-Azure SQL.
- ניהול ואופטימיזציה של סביבות מסדי נתונים באמצעות אינדקסים, כוונון שאילתות, גיבוי ושחזור, תכנון קיבולת ועדכוני תוכנה.
- בניית צינורות ETL/ELT שמקורם במערכות לניהול סוכנות, חברות ביטוח, כספים, משאבי אנוש ושכר ומערכות עסקיות אחרות, תחזוקתם וניטורם.
- תכנון ותחזוקה של תהליכי נרמול, המרה ומידול נתונים.
- פיקוח על שינויים בסכמות, בדיקות איכות נתונים, תזמור משימות, טעינות מתוזמנות, כשלים בצינורות ואי-התאמות בנתונים.
- הקמה ואכיפה של בקרות גישה לנתונים, נהלי שמירת נתונים ותקני תיעוד.
- עבודה עם מחלקת ה-IT תוך עמידה בתקני אבטחה, ניהול שינויים, הקצאת הרשאות וארכיטקטורה.
- שיתוף פעולה עם צוותי BI ואנליטיקה כדי לספק נתונים נקיים וממודלים היטב ללוחות מחוונים, יישומים ו-API-ים.
- ניהול האזורים שהוקצו במנוי Microsoft Azure, כולל ארגון, בקרת גישה מבוססת תפקידים, ניהול עלויות, תיוג, מתן שמות ואבטחת הפלטפורמה.
- אחריות על תשתית Azure שמאחורי Liberty OS ו-Liberty Aura, כולל הקצאה, תצורה, ניטור, עדכוני תוכנה ותכנון קיבולת.
- הובלת השבתת מערכות ומסדי נתונים מדור קודם, כולל הגירה, ארכוב, אימות שמירת נתונים, הוצאת משאבים משימוש ותיעוד.
- תכנון, פיתוח ותמיכה ביישומים פנימיים ובאוטומציות באמצעות כלי פיתוח בסיוע בינה מלאכותית.
- המרת צורכי העסק לכלים פנימיים, אינטגרציות ותהליכי עבודה אוטומטיים.
- שימוש בבדיקת קוד, בקרת גרסאות, בדיקות ותיעוד לאורך תהליך הפיתוח.
- הערכת כלי עבודה ותהליכים לקידוד בעזרת בינה מלאכותית ושיתוף שיטות שמשפרות את יעילות ואיכות הפיתוח.
- יצירה ותחזוקה של אינטגרציות בין מחסן הנתונים ליישומים עסקיים פנימיים.
- טיפול בנתוני ייצור, נתונים רגישים ונתונים מפוקחים בהתאם לדרישות אבטחה, ציות וטיפול בנתונים.
- שמירה על קשר דיווח בקו מקווקו עם תפעול הטכנולוגיה.
דרישות
- לפחות שש שנות ניסיון בניהול SQL Server או פלטפורמת מסדי נתונים יחסיים דומה בסביבת ייצור.
- ניסיון מעשי בבנייה ובתחזוקה של צינורות ETL/ELT ושל ארכיטקטורות מחסני נתונים או מאגרי נתונים.
- ניסיון בניהול מנוי Microsoft Azure, כולל ארגון משאבים ומנויים, בקרת גישה מבוססת תפקידים ב-Entra ID, ניהול עלויות ואבטחת הפלטפורמה.
- שליטה מתקדמת ב-SQL, כולל אופטימיזציית שאילתות, אסטרטגיית אינדקסים ופתרון בעיות ביצועים.
- ניסיון בשימוש בעוזרי קידוד או סוכנים מבוססי בינה מלאכותית כגון Claude Code, GitHub Copilot או Cursor בתהליך פיתוח אמיתי.
- ידע מעשי ב-Python, C# או JavaScript/TypeScript.
- היכרות עם Git ועם שיטות עבודה מקובלות במחזור חיי פיתוח תוכנה.
- יכולת חזקה לפתרון תקלות ולקיחת אחריות על מערכות מקצה לקצה.
- ניסיון בהגירה ובהוצאה משימוש של מערכות או מסדי נתונים מדור קודם, כולל הגירת נתונים, ארכוב והשבתה בהתאם לדרישות שמירה.
- כישורי תקשורת כתובה ומילולית ברורים.
- יתרון: ניסיון ב-Azure SQL Managed Instance או בפלטפורמת נתונים עננית אחרת.
- יתרון: ניסיון בכלי תשתית כקוד כגון Bicep, ARM או Terraform, לצד ניהול עלויות Azure או FinOps.
- יתרון: ניסיון ב-Tableau או בפלטפורמת BI או דיווח אחרת.
- יתרון: ניסיון בביטוח, בתיווך ביטוחי או בשירותים פיננסיים, או עם Applied Epic או AMS360.
- יתרון: ניסיון בבנייה או באינטגרציה של שרתי MCP או של ארכיטקטורות דומות לקריאת כלים באמצעות סוכנים.
- יתרון: היכרות עם דרישות ממשל נתונים או ציות רגולטורי.
- יתרון: ניסיון בחניכת מפתחים בשיטות פיתוח בסיוע בינה מלאכותית.
- בתפקידים הדורשים רישיון ביטוח מדינתי, יש לעמוד בדרישות הרישוי הרלוונטיות ולהישאר זכאים לקבלת רישיון.
הטבות
- חבילת תגמול תחרותית.
- חבילת הטבות נדיבה.
- חופשה בתשלום.
- סביבת עבודה שמעמידה את הרווחה במרכז.
- תוכניות התומכות בהתפתחות מקצועית ואישית.
- תרבות ארגונית עטורת פרסים.
- כלים וידע המקדמים את רווחת העובדים ואנרגיה חיובית.