Influencer
Influencer
Influencer היא סוכנות גלובלית לשיווק באמצעות משפיענים, שהוקמה על ידי יוצרים. החברה מסייעת למותגים לתכנן ולהוציא לפועל קמפיינים בהובלת יוצרים, המשלבים סיפור יצירתי עם אנליטיקה, תוך שימוש בנתוני ביצועים מדידים לשיפור החשיפה, המעורבות וההמרות. הצוות שלה עובד עם מותגים כדי להפוך את קהלי היוצרים למערכות יחסים משמעותיות עם לקוחות, באמצעות קמפיינים המנוהלים בקפידה ואסטרטגיה ממוקדת יעדים מסחריים.

מנהל/ת לקוחות דובר/ת גרמנית, שירותי לקוחות

ניהול קשרים עם יוצרים וקמפיינים ממותגים עבור Influencer, סוכנות שיווק יוצרים גלובלית. תמיכה בלקוחות DACH בטיקטוק, אינסטגרם, סנאפ ו-Waves.

תיאור

  • עבודה עם לקוחות בולטים ופלטפורמות חברתיות.
  • תיאום עם צוותים בלונדון ובברלין.
  • איתור משפיענים במגוון תחומים ופיתוח קשרים עם יוצרים.
  • סיוע בניהול השוטף של קמפיינים עם יוצרים ותוכן ממותג.
  • בדיקת תוכן היוצרים מול בריפים וציפיות הקמפיין.
  • בניית קשרים עם יוצרים וסוכנויות טאלנטים.
  • מחקר, הערכה, איתור ופנייה ליוצרים.
  • ניהול קמפיינים ב-Waves, כולל העלאת בריפים ותוכן וטיפול בתשלומים ליוצרים.
  • הקמת קמפיינים ב-TikTok Creator Marketplace, ב-TikTok Creative Exchange וב-Monday.com.
  • עדכון מנהלי חשבונות ומנהלי חשבונות בכירים על התקדמות הקמפיינים.
  • הכנת דוחות בסיום קמפיינים.
  • סיוע בהפקת אירועים וסדנאות לשותפים.
  • ניסוח חוזים ובריפים ליוצרים, הכנת רשימות יוצרים ותיאום קליטת יוצרים.

דרישות

  • שליטה מלאה בגרמנית ובאנגלית.
  • התלהבות מעולם היוצרים והיכרות עם TikTok, Instagram ו-Snap.
  • יכולת ארגון, עמידה בלוחות זמנים ותשומת לב מצוינת לפרטים.
  • מרץ, יכולת לבצע כמה משימות במקביל ותעדוף מהיר בין פרויקטים.
  • עבודת צוות טובה וגישה יוזמת וחיובית.
  • בניית קשרי עבודה חזקים עם שותפים פנימיים וחיצוניים.
  • שמירה על קור רוח תחת לחץ.
  • נכונות לבצע משימות שגרתיות יומיומיות לפי הצורך.
  • כישורי משא ומתן, הצגה ותקשורת מצוינים.

הטבות

  • כיסוי רפואי פרטי ותוכנית פנסיה.
  • 23 ימי חופשה שנתית.
  • 10 ימי חג ציבוריים.
  • סגירת המשרד בסוף השנה.
  • יום חופש ביום ההולדת שלך.
  • עבודה היברידית עם יומיים בשבוע מהבית, שעות גמישות ושעות ליבה בין 10:00 ל-16:00.
  • אפשרות לעבוד מכל מקום עד ארבעה שבועות בשנה.
  • חופשת הורות משופרת: 12 שבועות בתשלום מלא לחופשת לידה וארבעה שבועות בתשלום מלא לחופשת אבהות.
  • משאבים ייעודיים ללמידה ולהתפתחות לצמיחה מקצועית.
  • תוכנית סיוע לעובדים לתמיכה ברווחה.