Embat
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51 – 200 Employés
FinanceFintechSaaS
Embat est une entreprise fintech SaaS qui développe des outils cloud pour la gestion de la trésorerie d’entreprise. Sa plateforme aide les équipes financières à prévoir les flux de trésorerie, à gérer les processus comptables, à rapprocher les transactions et à traiter les paiements depuis un système centralisé. En combinant automatisation, visibilité financière en temps réel et intégrations avec plus de 13 000 établissements financiers, Embat aide les entreprises à mieux contrôler leur liquidité et à gérer leurs opérations de trésorerie avec davantage de précision et d’efficacité.

Spécialiste de la comptabilité - Madrid hybride

Rejoignez Embat en tant que Spécialiste de la comptabilité dans un poste hybride à Madrid, en gérant les rapprochements, les comptes fournisseurs, la clôture mensuelle et le soutien fiscal. Contribuez à renforcer des opérations comptables évolutives au sein d’une fintech en pleine croissance.

Description

  • Gérer les activités comptables quotidiennes dans l’environnement fintech en forte croissance d’Embat
  • Contribuer à l’automatisation des flux de factures fournisseurs
  • Effectuer les rapprochements bancaires quotidiens chez Embat
  • Contribuer à la clôture mensuelle et tenir des registres comptables exacts
  • Superviser les activités liées aux comptes fournisseurs
  • Participer aux déclarations fiscales récurrentes
  • Contribuer à la constitution de la documentation pour l’audit annuel
  • Identifier les écarts comptables et les résoudre de manière proactive
  • Travailler avec le contrôleur financier et les équipes transverses afin de maintenir des données financières fiables
  • Trouver des moyens d’affiner et de rationaliser les processus comptables
  • Devenir autonome dans les opérations comptables et les rapprochements dans les trois mois
  • Prendre en charge de manière indépendante les principaux processus comptables opérationnels dans les six mois
  • Contribuer au développement de l’infrastructure comptable d’Embat et piloter des initiatives d’automatisation et d’amélioration des processus dans les douze mois

Exigences

  • Justifier de 2 à 5 ans d’expérience en comptabilité, en opérations financières ou dans un poste comparable
  • Être titulaire d’un diplôme en administration des entreprises, en économie, en finance ou dans une discipline connexe
  • Comprendre l’intégralité du cycle comptable
  • Avoir une expérience pratique des rapprochements bancaires
  • Avoir géré les comptes fournisseurs et les comptes clients
  • Avoir utilisé des plateformes ERP ou comptables ; une expérience de Business Central est un atout
  • Démontrer une maîtrise avancée d’Excel
  • Travailler efficacement avec des informations incomplètes dans des environnements en évolution rapide
  • Adopter une approche axée sur l’amélioration des processus
  • Rester efficace sous pression et face à des délais serrés
  • Posséder de solides capacités d’organisation et de priorisation
  • Faire preuve d’initiative et d’un sens aigu des responsabilités
  • Communiquer de manière claire et directe
  • S’adapter rapidement dans un environnement en forte croissance
  • Avoir une maîtrise professionnelle complète de l’espagnol
  • Avoir un niveau élevé d’anglais

Avantages

  • 23 jours de congés payés, un jour de congé pour l’anniversaire et les jours fériés
  • Un jour de congé supplémentaire pour chaque année passée chez Embat, jusqu’à trois jours supplémentaires
  • Travail hybride avec 40 % de télétravail et horaires flexibles
  • Adhésion corporate à Wellhub, offrant des réductions de 30 % à 60 % dans les salles de sport, les studios de bien-être et les applications de pleine conscience
  • Déjeuner Wetaca quotidien, Embat prenant en charge 40 % du repas au bureau
  • Assurance santé privée Sanitas via une rémunération flexible exonérée d’impôts
  • Allocation de formation cofinancée pouvant atteindre 1 000 € par an, avec une participation à parts égales et une exonération fiscale complète
  • Formation continue sur les sujets financiers et produits
  • Entretiens de carrière deux fois par an
  • Rémunération flexible via Payflow, comprenant des chèques-repas, de transport et de garde d’enfants exonérés d’impôts
  • Choix de matériel haut de gamme et d’outils de travail
  • Événements réguliers de team building
  • Une culture de travail très collaborative et dynamique

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