Employer Direct Healthcare aide les organisations qui s’autoassurent à proposer à leurs employés des soins spécialisés de haute qualité à un coût plus abordable. Grâce à sa plateforme Lantern Specialty Care, l’entreprise met ses membres en relation avec un réseau sélectionné de chirurgiens et d’établissements pour des interventions planifiées, des traitements contre le cancer et des soins par perfusion. Son modèle de soins associe la sélection des prestataires, des tarifs négociés et un accompagnement tout au long du parcours de traitement, en mettant l’accent sur l’accès à des soins d’excellence à une distance raisonnable en voiture pour les membres des communautés rurales comme urbaines.
Responsable senior des finances et de la stratégie d’entreprise chez Employer Direct Healthcare
Piloter des analyses à fort impact en finance et en stratégie d’entreprise afin d’éclairer l’allocation du capital et les recommandations au conseil d’administration. Soutenir la mission de Lantern, qui consiste à mettre les employeurs et les membres en relation avec des prestataires et des équipes de soins spécialisés.
Description
- Piloter des analyses de projets spéciaux, notamment des évaluations des prix et de l’économie du réseau, et transformer des questions stratégiques et financières complexes en recommandations prêtes à être présentées au conseil d’administration.
- Réaliser au moins quatre analyses par an, chacune contribuant à une décision d’allocation du capital ou à une décision stratégique.
- Utiliser une modélisation avancée sur Excel et une résolution structurée des problèmes pour transformer des arbitrages à variables multiples en recommandations claires à l’intention des dirigeants.
- Prendre en charge des sections analytiquement rigoureuses des documents destinés au conseil d’administration et aux investisseurs, tout en réduisant au minimum les révisions du CFO.
- Agir en tant que partenaire analytique de confiance du CFO et de l’équipe dirigeante.
- Remettre en question de manière constructive le cadrage et les hypothèses de la direction.
- Collaborer avec les équipes Finance et Stratégie d’entreprise ainsi qu’avec les responsables des fonctions Commerciale, Opérations et Produit/Technologie.
- Coordonner les travaux avec Enterprise Analytics au moyen d’exigences claires et d’une gestion rigoureuse du périmètre.
- Créer des cadres et des modèles analytiques réutilisables.
- Superviser plusieurs chantiers dans un environnement en forte croissance et ambigu.
Exigences
- Diplôme de niveau licence en finance, économie, gestion ou dans un domaine connexe ; un MBA constitue un atout.
- 5 à 8 ans ou plus d’expérience en conseil en management de premier plan, en stratégie d’entreprise et/ou en finance d’entreprise.
- Maîtrise avancée de la modélisation sur Excel.
- Solides compétences en résolution structurée des problèmes et en communication avec les dirigeants, notamment selon le principe de la pyramide.
- Connaissance pratique de Claude ou de ChatGPT, avec une préférence pour Claude.
- La connaissance de Databricks, NetSuite et d’outils tels que Lucidchart, Visio, Alteryx ou Knime constitue un atout.
- Une expérience dans le secteur de la santé ou des technologies de santé constitue un atout.
- Communication de niveau conseil, privilégiant la synthèse et la rapidité plutôt qu’une analyse exhaustive.
- Capacité à travailler efficacement et à un rythme soutenu dans un environnement en forte croissance.
- Crédibilité auprès d’interlocuteurs de niveau CFO, CEO et conseil d’administration.
- Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément.
Avantages
- Assurance maladie
- Assurance dentaire
- Assurance optique
- Couverture invalidité de courte et de longue durée
- Assurance vie
- Plan 401(k) avec abondement de l’entreprise
- Congés payés
- Congé parental payé
- Prime annuelle fondée sur le lieu, le niveau et l’expérience pertinente