Penn Mutual
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1 001 – 5 000 Employés
Sponsor de visa H1B
Penn Mutual est une organisation établie, fondée en 1847. Consultez son profil d’entreprise pour découvrir les informations actuelles et les opportunités publiées par l’intermédiaire de l’agrégateur d’offres d’emploi.

Directeur de la stratégie et de la gouvernance de la souscription

Pilotez la stratégie, la gouvernance, la formation et la modernisation de la souscription en assurance vie, tout en évaluant des dossiers complexes et de très grande taille. Accompagnez les souscripteurs et contribuez à la mise en œuvre de flux de travail responsables intégrant l’intelligence artificielle.

Description

  • Accompagner les souscripteurs afin de renforcer leur expertise technique, leur jugement et leur cohérence
  • Créer, améliorer et dispenser des programmes de formation à la souscription
  • Faire respecter les normes de souscription, les exigences documentaires et les pratiques de gouvernance
  • Aider le Chief Underwriter associé (VP) à mettre en œuvre la stratégie, les normes de gouvernance et les mises à jour des politiques
  • Contribuer aux forums de gouvernance, aux évaluations de qualité, aux audits et aux initiatives connexes
  • Analyser les dossiers et les résultats afin d’identifier les tendances et les possibilités d’amélioration
  • Traiter les questions complexes de souscription et les problèmes systémiques, en transmettant les constats et les recommandations
  • Contribuer à des projets axés sur l’amélioration des processus, l’adoption de technologies et la mise en œuvre de solutions fournisseurs
  • Aider les souscripteurs à passer à de nouveaux outils, à l’automatisation et à des flux de travail améliorés
  • Collaborer avec les équipes Médicale, Actuarielle, Produits, Réassurance, Distribution, Conformité et Opérations
  • Promouvoir une utilisation responsable de l’intelligence artificielle et des analyses avancées au moyen de formations, de documentation et de contrôles qualité
  • Agir en tant que spécialiste senior de la souscription et ressource d’escalade pour les évaluations de risques complexes
  • Évaluer les dossiers soumis et prendre des décisions de souscription et apposer les signatures dans le cadre de l’autorité déléguée, notamment pour les dossiers importants, complexes et jumbo
  • Fournir une assistance limitée à la souscription de production sans gérer le flux quotidien des dossiers ni les files opérationnelles

Exigences

  • Diplôme de licence ou expérience professionnelle pertinente équivalente
  • Au moins 10 ans d’expérience en souscription d’assurance vie
  • Autorité de signature en souscription jusqu’à 20 millions de dollars, y compris la conception de dossiers complexes et une expérience des ventes avancées
  • Connaissances techniques approfondies de l’évaluation des risques en assurance vie, des dossiers complexes et des normes de souscription
  • Capacité démontrée à accompagner, former et développer la prise de décision technique et la cohérence des souscripteurs
  • Expérience dans la formation à la souscription, les évaluations de qualité et les programmes de gouvernance
  • Connaissance des produits Term, Whole Life, IUL et VUL, y compris les considérations avancées de souscription
  • Familiarité avec les outils de souscription, les sources de justificatifs et les technologies émergentes, notamment les fonctionnalités intégrant l’intelligence artificielle
  • Capacité à collaborer avec des dirigeants seniors de la souscription sans responsabilité directe des opérations
  • Excellent jugement, avec de solides aptitudes en communication et en influence
  • Certification ACS, ALU, FLMI, FALU ou CLU, ou progression vers une ou plusieurs de ces qualifications, souhaitée
  • Master ou MBA souhaité