Best Buddies International
Best Buddies International

Best Buddies International est une organisation à but non lucratif 501(c)(3) qui intervient dans les secteurs de l’impact social, de l’éducation et de l’inclusion des personnes handicapées. Fondée en 1989, elle crée des opportunités pour les personnes présentant une déficience intellectuelle ou développementale grâce à un réseau mondial de bénévoles et à des programmes communautaires.

Ses activités comprennent les amitiés individuelles, l’emploi intégré, le développement du leadership, l’habitat inclusif et le soutien aux familles. L’organisation accompagne des personnes ayant différents handicaps, notamment la trisomie 21, l’autisme, le syndrome de l’X fragile, le syndrome de Williams, la paralysie cérébrale et les traumatismes crâniens, en mettant l’accent sur la réduction de l’isolement et le renforcement de la participation à la vie de la communauté. Son équipe et ses bénévoles contribuent à des programmes axés sur les liens sociaux, le développement des compétences, l’autonomisation et l’inclusion.

Directeur adjoint des programmes de soutien aux familles

Pilotez les programmes de soutien aux familles de Best Buddies International destinés aux personnes ayant une déficience intellectuelle et développementale dans un État donné. Recrutez et coordonnez des mentors et des bénévoles, et nouez des partenariats communautaires.

Description

  • Superviser les activités quotidiennes du programme de soutien aux familles dans un État donné.
  • Recruter des mentors et des mentorés, et promouvoir le programme dans la zone attribuée.
  • Mettre en œuvre Eunie’s Buddies, notamment le recrutement et la formation des bénévoles, la planification et la gestion du programme, ainsi que l’évaluation des résultats.
  • Collaborer avec les collègues et les responsables pour atteindre les objectifs des programmes Eunie’s Buddies et Siblings.
  • Repérer et mobiliser des parents susceptibles de devenir mentors, des mentorés et d’autres participants au programme.
  • Gérer la mise en relation des parents mentors et des mentorés, et suivre l’efficacité de ces binômes.
  • Assurer des formations locales et répondre aux demandes concernant la base de données.
  • Former les bénévoles à Best Buddies et aux rôles qui leur sont attribués.
  • Repérer les ressources locales et nouer des partenariats avec des organisations, des hôpitaux et des cabinets médicaux.
  • Organiser des rencontres conviviales locales pour la communauté au moins trois ou quatre fois par an.
  • Recruter, encadrer et soutenir les bénévoles de la communauté.
  • Contribuer aux évaluations annuelles du programme, aux relations publiques, à la définition des objectifs et aux relations avec la communauté.
  • Faire connaître le programme par des prises de parole en public, des actions de marketing, des événements avec stands et des initiatives médiatiques.
  • Soutenir les efforts de financement, la rédaction de demandes de subvention et la collecte de données statistiques.
  • Travailler avec le directeur de l’État à la collecte de fonds et organiser une équipe locale Eunie’s Buddies pour la marche Friendship Walk.
  • Collaborer avec les responsables communautaires pour mobiliser les parents et mener des campagnes marketing de recrutement.
  • Évaluer et suivre régulièrement les résultats du programme.
  • Préparer des rapports hebdomadaires et mensuels, fixer des objectifs trimestriels, remplir les documents requis et gérer les projets spéciaux confiés.

Exigences

  • Licence ou au moins trois ans d’expérience pertinente.
  • Expérience en développement de programmes et en encadrement ou développement de bénévoles.
  • Une expérience dans le secteur associatif est souhaitée.
  • Forte adhésion à la mission de l’organisation.
  • Excellentes compétences en rédaction persuasive et en présentation.
  • Maîtrise de Microsoft Office, des plateformes de réunion numérique et des logiciels de formation et de développement.
  • Compréhension des préoccupations parentales et des difficultés rencontrées par les familles qui élèvent des enfants ayant une déficience intellectuelle et développementale (IDD).
  • Solides compétences en gestion de projet, notamment en planification, analyse, prise de décision et résolution de problèmes.
  • Esprit d’initiative, orientation vers les résultats, capacité d’autoévaluation et aptitude à guider les personnes et les programmes vers leurs objectifs.
  • Fiabilité, adaptabilité et capacité à encadrer des bénévoles.
  • Aisance dans les échanges avec des responsables d’entreprises et de collectivités, des parents, des professionnels de santé et des personnes ayant une IDD.
  • Disposer d’un véhicule ou d’un autre moyen de transport ainsi que de l’assurance correspondante.
  • Pouvoir se déplacer, utiliser un téléphone portable personnel et travailler en soirée et le week-end selon les besoins.

Avantages

  • Programme complet d’avantages sociaux.
  • Avantages liés à la sécurité financière.
  • Avantages liés à la santé et au bien-être.
  • Congés payés.

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