Maryland Primary Care Physicians est un groupe de soins de santé détenu par des médecins, qui fournit des soins primaires complets aux familles de tout le centre du Maryland. Ses services comprennent les soins préventifs et courants, la pédiatrie et la médecine familiale, les consultations le jour même en cas de maladie, la télémédecine en dehors des heures habituelles et le week-end, les analyses de laboratoire sur place, ainsi que des soins spécialisés coordonnés dans des domaines tels que la cardiologie, l’endocrinologie, la génétique et la nutrition. Le cabinet favorise un suivi continu des patients grâce à plusieurs établissements, à la prise de rendez-vous en ligne, à un portail patient accessible 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7, ainsi qu’à une coordination des soins conçue pour accompagner les patients à chaque étape de leur vie.
Coordinateur·rice des soins à distance - Medicaid du Maryland
Accompagnez les bénéficiaires de Medicaid du Maryland au moyen d’évaluations de santé, de la coordination des soins, du suivi et de l’orientation vers des ressources médicales et communautaires. Collaborez avec les prestataires et les équipes de soins pour aider les bénéficiaires à améliorer leur santé et à accéder aux services nécessaires.
Description
- Soutenir l’équipe de gestion des soins dans ses tâches administratives
- Recueillir des informations pour les évaluations des risques pour la santé (HRA)
- Examiner l’éligibilité, les prestations et la priorité des bénéficiaires pour les services de gestion des soins
- Identifier les bénéficiaires sans prestataire de soins primaires et les orienter vers les services aux bénéficiaires
- Coordonner les transitions de soins avec les prestataires de soins primaires, les mandataires médicaux et les autres prestataires
- Consigner les rencontres et les contacts, préparer les rapports mensuels et tenir à jour les dossiers électroniques des bénéficiaires
- Encourager les bénéficiaires à jouer un rôle actif dans leur santé et leur bien-être
- Fournir une éducation à la santé et un suivi, planifier les consultations de soins primaires et coordonner les services sous la supervision du gestionnaire des soins
- Aider les bénéficiaires à accéder aux maisons médicales, aux services de santé et aux programmes de soutien social
- Confirmer les rendez-vous et obtenir les dossiers médicaux afin de favoriser l’observance des bénéficiaires
- Orienter les bénéficiaires vers des ressources communautaires telles que le logement, l’alimentation, les vêtements, l’éducation prénatale, le soutien à la parentalité, les services d’autonomie et les soins de santé mentale
- Établir des relations de travail constructives avec les bénéficiaires, les prestataires, les infirmiers gestionnaires de soins, les travailleurs sociaux, les représentants d’organismes et le personnel administratif
Exigences
- Diplôme d’études secondaires ou équivalent
- Au moins deux ans d’expérience auprès de bénéficiaires de Medicaid, de préférence dans le Maryland ou à Washington, D.C.
- Au moins deux ans d’expérience en obstétrique et gynécologie
- Bonne connaissance de la terminologie médicale
- Solides aptitudes relationnelles, de communication et de service à la clientèle
- Capacité à travailler efficacement avec des groupes divers au sein d’une communauté
- Bonne connaissance des organismes communautaires et des ressources disponibles
- Connaissance pratique des programmes d’intervention multisystèmes qui soutiennent la prestation des soins de santé, la formation clinique et les services liés à la santé
- Compréhension des difficultés de transport et des autres obstacles aux soins
- Capacité à collaborer efficacement au sein d’une équipe
Avantages
- Rémunération compétitive
- Couverture médicale, dentaire et optique
- Assurance vie temporaire payée par l’employeur
- Couverture en cas d’invalidité de courte et de longue durée
- Abondement de l’employeur au régime 401(k) pouvant atteindre 4 %
- 20 jours de congés payés
- Aide aux frais de scolarité et programmes de développement professionnel
- Modalités de travail flexibles
- Activités sociales à l’échelle de l’organisation
- Initiatives en matière de diversité, d’équité et d’inclusion