onXmaps, Inc. développe des outils de cartographie numérique pour les personnes qui passent du temps en plein air. Sa gamme de produits comprend onX Hunt, onX Offroad et onX Backcountry, qui aident les utilisateurs à planifier et à parcourir des sorties de chasse, des itinéraires tout-terrain et des excursions en région isolée. Les applications combinent des informations sur la propriété des terrains avec un accès hors ligne aux cartes, aux sentiers et aux points d’intérêt afin de faciliter la navigation dans les zones où la connectivité peut être limitée.
Analyste senior en finance stratégique – Télétravail aux États-Unis
Rejoignez onX comme partenaire senior en finance stratégique pour accompagner les dirigeants grâce à la modélisation financière, à l’analyse de la croissance et à des recommandations fondées sur les données.
Description
- Accompagner le CEO, le CFO et le Senior Director of FP&A d’onX en tant que source de confiance pour des analyses financières à fort impact
- Piloter des analyses spéciales et ad hoc évaluant la performance opérationnelle et globale de l’entreprise
- Identifier les tendances et les anomalies, élaborer des récits cohérents et présenter des recommandations concrètes
- Modéliser et évaluer la croissance organique et externe, les nouvelles activités, les décisions tarifaires et les investissements opérationnels
- Diriger le dimensionnement du marché, la modélisation de scénarios et les évaluations à long terme des opportunités stratégiques
- Construire et tester rigoureusement des business cases pour des initiatives stratégiques majeures
- Collecter, extraire et transformer de manière autonome des données internes et externes à l’aide de plateformes telles que Tableau, PitchBook et Amplitude
- Collaborer avec l’équipe Business Intelligence pour développer des pipelines de données évolutifs, élargir l’accès aux données et orienter les améliorations de l’infrastructure analytique
Exigences
- Diplôme de licence en finance, comptabilité, économie, statistiques ou dans une autre discipline analytique pertinente
- Au moins six ans d’expérience en finance, stratégie, banque d’investissement, conseil en management ou dans un poste analytique comparable
- Maîtrise avancée de SQL, notamment des requêtes complexes, des jointures entre plusieurs sources et de l’analyse autonome de grands ensembles de données
- Solide expertise en modélisation financière couvrant les scénarios, les analyses de sensibilité, les flux de trésorerie actualisés et les cadres de retour sur investissement
- Expérience de travail direct ou étroit avec des équipes de Business Intelligence ou d’ingénierie des données
- Expérience dans l’évaluation d’opportunités de fusions-acquisitions ou la réalisation d’analyses stratégiques et de marché détaillées, notamment le dimensionnement du marché, la recherche concurrentielle et l’évaluation de la croissance ou des investissements
- Capacité à travailler de manière autonome dans des contextes ambigus, à structurer des problèmes mal définis et à transformer les analyses en conclusions exploitables
- Excellentes compétences en communication écrite, avec une expérience dans la création d’analyses narratives et de recommandations destinées à des dirigeants seniors
- Aisance pour présenter des résultats complexes à des publics de niveau C et à des dirigeants, répondre aux objections et s’adapter en temps réel
- Volonté d’apprendre et d’utiliser des outils d’IA pour améliorer l’efficacité et la qualité des analyses
- Solides aptitudes relationnelles, organisationnelles et de résolution de problèmes, avec notamment la capacité à gérer plusieurs priorités urgentes simultanément
- Une expérience dans une entreprise B2C SaaS ou fondée sur un modèle d’abonnement est fortement souhaitée
- Une autorisation permanente de travail aux États-Unis est requise pour être employé par onX
- Capacité à démontrer son adhésion aux valeurs de l’entreprise onX
Avantages
- Éligibilité à un éventuel bonus annuel de 10 % lié aux performances de l’entreprise
- Options sur actions ordinaires assorties d’un calendrier d’acquisition défini
- Rémunération compétitive et possibilités d’évolution professionnelle
- Couverture santé complète, comprenant un régime médical sans cotisation mensuelle à la charge du salarié
- Congé parental rémunéré de 13 semaines pour les parents ayant accouché et de 5 semaines pour les autres parents
- Abondement du 401(k) à hauteur de 100 % sur les premiers 3 % épargnés et de 50 % sur l’épargne comprise entre 3 % et 5 %
- Expériences de plein air pour toute l’entreprise et avantages liés au secteur des activités de plein air
- Budget annuel « Get Out, Get Active » pour soutenir un mode de vie actif
- Programme flexible de congés comprenant les PTO, STO, VTO et les jours fériés rémunérés
- Modèle de travail distribué avec des Basecamps de télétravail et des possibilités de collaboration locale