Ang Johnson & Johnson ay isang pandaigdigang kompanya sa pangangalagang pangkalusugan na nakatuon sa mga parmasyutiko, kagamitang medikal, at kalusugan ng mamimili. Kabilang sa mga aktibidad nito sa pananaliksik at pagbuo ng produkto ang mga gamot at terapiya para sa oncology, immunology, neuroscience, at mga kondisyong cardiopulmonary, pati na ang mga solusyong MedTech para sa pangangalaga sa cardiovascular, orthopaedics, operasyon, at paningin. Saklaw din ng mas malawak na gawain ng kompanya ang edukasyon tungkol sa kalusugan at kagalingan, malakihang pagmamanupaktura, mga aktibidad para sa mga mamumuhunan, at mga pandaigdigang inisyatiba para sa positibong epekto sa lipunan, na lumilikha ng mga oportunidad sa mga tungkuling siyentipiko, klinikal, pang-inhinyeriya, pagmamanupaktura, komersyal, at pangkorporasyon.
Senior na Tagapamahala, Panloob na Audit (Hybrid)
Pangasiwaan ang mga kumplikadong internal audit engagement para sa negosyong orthopaedics ng DePuy Synthes ng Johnson & Johnson, kabilang ang mga panganib sa pananalapi, operasyon, pagsunod, at IT. Palakasin ang mga kontrol at pamamahala habang pinauunlad ang mga audit team sa mga lokasyon sa U.S.
Paglalarawan
- Magplano at magsagawa ng mga kumplikadong internal audit sa mga larangan ng panganib sa pananalapi, operasyon, pagsunod, at IT
- Suriin ang disenyo at pagiging epektibo sa pagpapatakbo ng mga internal control
- Magrekomenda ng mga pagpapahusay sa mga gawain sa pamamahala at pamamahala ng panganib
- Pamahalaan, sanayin, at paunlarin ang mga propesyonal sa audit
- Magbigay ng feedback sa pagganap at suportahan ang pag-unlad ng karera ng mga miyembro ng team
- Makipagtulungan sa mga lider ng Pananalapi, Pagsunod, at negosyo upang ipabatid ang mga natuklasan, ugat na sanhi, at mga plano sa pagwawasto
- Subaybayan ang pagkumpleto ng mga hakbang sa pagwawasto
- Iharap ang mga resulta ng audit at mga umuusbong na trend sa senior management
- Suportahan ang mga aktibidad sa pagtatasa ng panganib ng enterprise
- Tumulong sa pagbuo ng taunang internal audit plan
- Panatilihin ang pagsunod sa mga propesyonal na pamantayan, patakaran ng kumpanya, at mga kinakailangan sa regulasyon
- Isulong ang mga pamamaraan, tool, at proseso ng audit
Mga Kinakailangan
- Kinakailangan ang bachelor's degree sa Accounting, Finance, Business, o kaugnay na disiplina
- 8–10 taon ng progresibong karanasan sa internal audit, external audit, o pamamahala ng panganib sa isang malaki at kumplikadong organisasyon
- Karanasan sa pamumuno ng mga audit engagement at pangangasiwa ng mga audit team
- Malalim na pag-unawa sa mga framework ng internal control, pagtatasa ng panganib, at mga pamantayan sa audit
- Kakayahang magsuri ng mga kumplikadong isyu at malinaw na magpabatid ng mga konklusyon sa senior leaders
- Napatunayang kakayahan sa pamamahala ng stakeholder at panghihikayat
- Kinakailangan ang kahusayan sa wikang Ingles
- Kakayahang bumiyahe nang humigit-kumulang 20%, kabilang ang domestic at paminsan-minsang international travel
- Mas gusto ang master's degree, MBA, o katumbas
- Mas gusto ang karanasan sa global, regulated, manufacturing, o MedTech na kapaligiran
- Mas gusto ang karanasan sa pag-audit ng mga IT system, paggamit ng data analytics, o pagsusuri ng automated controls
- Mas gusto ang karanasan sa malapit na pakikipagtulungan sa pamunuan ng Pananalapi
- Mas gusto ang propesyonal na sertipikasyong CPA, CIA, CISA, o katumbas
Mga Benepisyo
- Pinagsama-samang retirement plan na may pension
- 401(k) savings plan
- 120 oras ng bakasyon bawat taon ng kalendaryo
- 40 oras ng sick leave bawat taon ng kalendaryo, na may karagdagang allowance para sa mga empleyado sa Colorado at Washington
- 13 bayad na holiday, kabilang ang mga floating holiday, bawat taon ng kalendaryo
- Hanggang 40 oras ng Work, Personal, at Family Time bawat taon ng kalendaryo
- Hanggang 480 oras ng parental leave sa loob ng isang taon mula sa pagsilang, pag-aampon, o pagkakalagay ng anak sa foster care
- Bereavement leave na 240 oras para sa immediate family member o 40 oras para sa extended family member bawat taon ng kalendaryo
- 80 oras ng caregiver leave sa loob ng rolling 52-week period
- 32 oras ng volunteer leave bawat taon ng kalendaryo
- 80 oras ng military spouse time off bawat taon ng kalendaryo
- Mga inklusibong interview at accommodation para sa mga taong may kapansanan