Qualified Health
Qualified Health
Ang Qualified Health ay isang enterprise AI company na nakatuon sa pangangalagang pangkalusugan at naglilingkod sa mga health system gamit ang pinag-isang platform para sa pag-deploy, pamamahala, at pagpapalawak ng artificial intelligence. Kumokonekta ang SaaS platform nito sa mga klinikal, operasyonal, at pinansyal na sistema, at pinagsasama ang mga napatunayang solusyong AI, mga tool sa pagbuo ng workflow at agent, mga integration, mga kontrol sa pangangasiwa, at edukasyon para sa workforce. Nakatuon ang Qualified Health sa pagtulong sa mga organisasyon ng pangangalagang pangkalusugan na maipakilala ang AI sa ligtas, sumusunod sa mga pamantayan, at nasusukat na paraan sa iba't ibang workflow, kung saan ang mga naiulat na deployment ay umabot na sa libo-libong user at nakapaghatid ng operasyonal at pinansyal na epekto.

Principal na Inhinyero ng AI

Pangunahan ang disenyo ng imprastraktura ng agentic AI at pamamahala para sa healthcare platform ng Qualified Health. Magtakda ng mga pamantayan ng kumpanya para sa mga LLM system na ginagamit sa produksyon.

Paglalarawan

  • Itakda ang pangmatagalang arkitektura at teknikal na estratehiya para sa imprastraktura ng mga agentic workflow sa buong portfolio ng produkto.
  • Kinatawan ang applied AI engineering sa mga talakayang cross-functional at pangpamunuan tungkol sa direksiyon ng produkto, pagpapasyang bumuo o bumili, at pamumuhunan sa platform.
  • Magtakda ng mga pamantayan sa buong organisasyon para sa pagsusuri, deployment, kaligtasan, at pagsubaybay sa LLM.
  • Lutasin ang pinakamahirap at pinakamalabong teknikal na isyu sa iba’t ibang linya ng produkto.
  • Mag-coach at magpaunlad ng mga engineer na nasa antas Staff.
  • Mag-ambag sa balangkas ng teknikal na karera para sa mga tungkuling applied AI.
  • Suriin ang mga bagong modelo, framework, at teknik at magrekomenda kung alin ang dapat gamitin.
  • Makipagtulungan sa mga founder at pinuno ng engineering upang iayon ang pamumuhunan sa imprastraktura ng AI sa estratehiya ng kumpanya.
  • Sumulat ng code at direktang harapin ang mahihirap na teknikal na problema.

Mga Kinakailangan

  • Kailangan ang karanasan sa Python.
  • Hindi bababa sa 8 taong karanasan sa pagbuo ng production software.
  • Hindi bababa sa 4 na taong karanasan sa pagbuo at pagpapalawak ng mga production application na pinapagana ng AI o LLM.
  • May rekord sa pagdidisenyo ng arkitektura ng mga sistemang pinagtibay sa buong kumpanya.
  • Karanasan sa pagtatakda ng teknikal na direksiyon at mga pamantayang pinagtibay ng maraming team.
  • Malalim na kadalubhasaan sa MLOps, pag-deploy ng modelo, at automation ng workflow sa antas ng organisasyon o platform.
  • Kakayahang mag-isa na humawak ng malabo at mataas ang panganib na teknikal at estratehikong hamon.
  • Matibay na rekord sa pag-impluwensiya sa mga teknikal na pasya ng pamunuan, kabilang ang pakikipag-ugnayan sa mga stakeholder na hindi teknikal.
  • Bachelor’s degree at 10 taong karanasan, o master’s degree at 8 taong karanasan, sa computer science, engineering, o kaugnay na larangan; tinatanggap ang katumbas na karanasan.
  • Kinikilalang kadalubhasaan sa applied AI o mga agentic system.
  • Karanasan sa pagbuo ng imprastraktura ng AI sa isang regulado o mataas ang panganib na larangan.
  • Karanasan sa pagtatatag o pagpapalawak mula sa simula ng isang teknikal na tungkulin sa startup.
  • Karanasan sa paggabay sa mga engineer na nasa antas Staff at paghubog ng mga landas ng teknikal na karera.
  • Dapat may legal na pahintulot na magtrabaho sa Estados Unidos para sa sinumang employer, nang walang kasalukuyan o hinaharap na sponsorship.

Mga Benepisyo

  • Mga package para sa equity.
  • Insurance para sa kalusugan, ngipin, at paningin.
  • Flexible na oras ng trabaho.
  • Mga opsyon sa hybrid na trabaho.
  • Inklusibong kapaligirang naghihikayat ng pagkamalikhain at inobasyon.
  • Kumpetitibong suweldo.

Mga Kaugnay na Trabaho

Sparrow

Tagapamahala ng Account, Pamamahala ng Leave

Sparrow
51 – 200 Mga Empleyado
B2BSaaSTeknolohiya ng HR

Pangasiwaan ang mga renewal, pagpapanatili ng kliyente, at paglago ng account para sa platform ng Sparrow sa pamamahala ng leave ng empleyado. Bumuo ng estratehikong ugnayan sa mga customer at gamitin ang kadalubhasaan sa pamamahala ng leave sa mga account sa U.S.

Buksan
AMSURG

Malayuang Direktor ng Operasyon ng mga Sentro ng Operasyong Pang-opera sa Ambulatoryo — AMSURG

AMSURG
1,001 – 5,000 Mga Empleyado
B2BKorporasyonPangangalagang pangkalusugan

Pangungunahan ang operasyon, pamamahala, paglago, at pinansyal na pagganap ng mga sentro ng operasyon sa ambulatoryo ng AMSURG. Pangangasiwaan ang mga pakikipagsosyo sa doktor, lupon ng sentro, kawani, badyet, at resulta ng revenue cycle.

Buksan
H

Tagapamahala ng Pangunahing Account, Pagpapanatili sa Dagat — Qingdao

Hempel A/S

Palaguin ang mga account sa pagpapanatili sa dagat para sa negosyong sustainable coatings ng Hempel sa Qingdao. Magplano ng benta, pamahalaan ang teritoryo, at maghatid ng mga solusyong kapaki-pakinabang sa mga customer.

Buksan
CrowdStrike

Tagapamahala ng Panrehiyong Benta, Chennai, India (Remote)

CrowdStrike

Pangasiwaan ang pagbebenta ng cybersecurity para sa mga negosyo ng CrowdStrike sa Chennai, at palaguin ang mga bago at kasalukuyang account ng customer. Saklaw ng tungkulin ang bagong negosyo, mga renewal, paggamit ng produkto, at pagpapalawak sa pamamagitan ng konsultatibong pagbebenta.

Buksan
Qwello

Junior Account Manager – Qwello, Hybrid na Trabaho sa Amersfoort

Qwello

Suportahan ang mga account ng Qwello sa mga lokal na pamahalaan at tumulong sa pag-uugnay ng mga proposal, tender, at proyekto para sa pampublikong EV charging. Makipagtulungan sa sales team at mga kasamahan sa paghahatid ng proyekto sa isang hybrid na trabahong nakabase sa Amersfoort.

Buksan