M
Ang Mark Anthony Group ay isang kompanya ng inumin na pag-aari ng pamilya at lumilikha at nagmemerkado ng mga tatak ng inumin sa iba’t ibang bahagi ng sektor. Saklaw ng gawain nito ang pagbuo ng tatak, inobasyon sa produkto, pagmamanupaktura, at logistik, na nakatuon sa paglikha ng mga bagong kategorya ng inumin at organikong pagpapalago ng mga tatak. Inilalarawan ng kompanya ang kultura nito bilang masigasig sa pagnenegosyo at nakatuon sa kahusayan sa paggawa, at binibigyang-diin ang pangmatagalang pag-unlad kaysa paglago sa pamamagitan ng malalaking pagkuha ng ibang kumpanya.
Kinatawan sa Pagbebenta sa Field, Indiana
Pangasiwaan ang pagpapatupad ng mga distributor at retailer para sa mga tatak ng inumin ng Mark Anthony Group sa buong Indiana. Pamahalaan ang mga pamantayan ng account, paglulunsad, pag-uulat sa merkado, at mga plano sa pagbebenta sa isang remote at full-time na tungkulin.
Paglalarawan
- Ipatupad ang mga plano ng tatak sa portfolio ng MABI sa nakatalagang merkado.
- Ipatupad ang mga plano ng wholesaler at mga programang insentibo para sa distributor.
- Tiyakin ang pagpapatupad sa mga pangunahing account.
- Makipagtulungan sa mga pinuno ng distributor sa antas ng district manager upang maisakatuparan ang mga plano sa pagbebenta at tatak.
- Subaybayan at iulat ang mga kondisyon ng merkado gamit ang MABIlity tool.
- Maghanda ng lingguhang buod ng pagpapatupad sa retail at pagganap ng merkado.
- Makipagtulungan sa mga kasamahan sa field team.
- Magbahagi ng mga epektibong gawain at mag-ugnay ng pagpapatupad sa merkado at mga inisyatiba sa activation.
- Suportahan ang mga prayoridad na inisyatiba sa merkado at account, paglulunsad ng produkto, at mga pagsisikap na palawakin ang distribusyon.
- Panatilihin ang mga pamantayan ng tatak para sa pagpepresyo, pagkakalagay sa istante at refrigerated display, mga display, draft beer, at pagkakalagay ng bote.
- Subaybayan ang aktibidad ng mga kakumpitensya at iulat ang mahahalagang pag-unlad.
- Suriin buwan-buwan ang sariling pagganap at tukuyin ang mga bahaging dapat pagbutihin.
- Pamahalaan ang mga gastusin sa operasyon at paglalakbay ayon sa mga alituntunin ng kumpanya.
- Gumugol ng humigit-kumulang 18 araw bawat buwan sa pagpapatupad sa retail, mga survey, pagsusuri ng distribusyon, at pagpapatupad ng mga display at tampok sa patalastas.
- Gumugol ng humigit-kumulang 2 araw bawat buwan sa administrasyon, mga lokal na inisyatiba, pananagutang piskal, pagsubaybay sa distribusyon at programa, at pamamahala ng pagganap.
Mga Kinakailangan
- Magdala ng 0–2 taon ng karanasan.
- Mas nais: 1–2+ taon ng karanasan sa pakikipagtulungan sa mga wholesaler ng inumin o sa consumer packaged goods (CPG).
- Magpakita ng pagkamaagap, mahusay na organisasyon, positibong saloobin, at pag-uugaling nakatuon sa koponan.
- Bumuo ng epektibong ugnayang pangtrabaho sa mga panloob at panlabas na stakeholder.
- Maging handang maglaan ng malaking oras at pagsisikap sa karera sa isang nangungunang kumpanya ng flavored malt beverage sa U.S.
- Maging handang lumipat ng tirahan; maaaring mangailangan ng relokasyon ang mga oportunidad sa hinaharap.
- Gumamit ng mahusay na kasanayan sa pagsusuri at matematika para sa pagbabadyet at pagsusuri.
- Gumamit ng Microsoft Office, kabilang ang PowerPoint, Word, at Excel.
- Bumuo at maghatid ng mga presentasyon gamit ang Microsoft Office.
- Maglakbay kung kinakailangan.
- May hawak na bachelor's degree.
Mga Benepisyo
- Bonus plan na kumikilala sa pagganap ng kumpanya at mga ambag ng indibidwal.
- Komprehensibong mga benepisyo sa kalusugan at kapakanan.
- Katumbas na kontribusyon ng kumpanya sa 401(k).
- Bayad na panahon ng pahinga, kabilang ang taunang bakasyon, sick leave, at mga holiday.
- Malawak na oportunidad para sa pagsasanay, pag-unlad, at paglago ng karera.