Catena
Catena
Ang Catena, na kilala na ngayon bilang Pearl Talent, ay tumutulong sa mga organisasyon na bumuo ng mga remote na team sa pamamagitan ng pag-uugnay sa kanila sa mga nasuring propesyonal, lalo na mula sa Pilipinas at Latin America. Binibigyang-diin ng proseso ng pagre-recruit nito ang mahusay na komunikasyon sa Ingles, makabagong kasanayan sa software, at pangmatagalang pagiging angkop. Nag-aalok ang kumpanya ng Managed Services, na sumasaklaw sa mga larangan tulad ng pagsunod sa regulasyon, payroll, at pagsasanay, pati na rin ng Direct Placement para sa mga employer na sila mismo ang namamahala sa pagkuha ng kanilang mga empleyado. Sinusuportahan ng mga solusyon nito sa talento ang mga team sa mga sektor kabilang ang pangangalagang pangkalusugan, real estate, pananalapi, pagkonsulta, at logistics.

Backend Engineer, Datos Pangkalusugang Genomiko

Bumuo ng mga API, data pipeline, at imprastraktura sa AWS para sa isang platform ng datos pangkalusugang genomiko na nakabase sa Boston. Bilang ikalawang teknikal na empleyado, magdisenyo ng ligtas at matatag na sistema para sa masalimuot na datos.

Paglalarawan

  • Bumuo at magpanatili ng mga REST API gamit ang Node.js, TypeScript, at Fastify.
  • Pagkasunduan ang mga kontrata ng API at istruktura ng datos kasama ang frontend engineer bago ipatupad ang mga ito.
  • Ipatupad ang pagpapatunay ng pagkakakilanlan at awtorisasyon gamit ang AWS Cognito o katulad na serbisyo.
  • Bumuo ng ligtas at maaasahang mga backend service para sa mga kahilingan sa datos na mataas ang dami.
  • Gumawa ng mga pipeline na maaaring ulitin at i-recover para sa malalaki at hindi magkakatugmang genomic dataset.
  • I-parse at baguhin ang datos mula sa mga third-party vendor.
  • Pagbutihin ang kakayahan ng pipeline na makayanan ang mga aberya at ang pagganap nito habang lumalaki ang dami ng datos.
  • Magdisenyo ng mga PostgreSQL schema at modelo ng datos para sa impormasyong genomiko at pangkalusugan.
  • Bumuo ng imprastraktura sa AWS gamit ang mga infrastructure-as-code tool gaya ng CDK o CloudFormation.
  • Magtatag ng ligtas na imbakan para sa sensitibong datos pangkalusugan.
  • Makipag-ugnayan sa frontend engineer tungkol sa mga deployment workflow.
  • Protektahan ang sensitibong impormasyong pangkalusugan gamit ang mga kontrol sa pag-access batay sa tungkulin at pag-encrypt.
  • Isaalang-alang ang mga kinakailangan sa seguridad at pagsunod sa regulasyon ng pangangalagang pangkalusugan sa mga pasya sa arkitektura.
  • Direktang makipagtulungan sa frontend lead at pamunuan ng kumpanya bilang ikalawang teknikal na empleyado.
  • Magsimula sa kontrata sa pamamagitan ng Pearl, na may posibilidad na maging full-time na empleyado kapag naitatag na ang kumpanya.

Mga Kinakailangan

  • May hindi bababa sa limang taong karanasan sa backend engineering, kabilang ang pagbuo ng mga backend system mula sa simula sa isang startup na nasa maagang yugto.
  • May karanasan sa production sa pagbuo ng mga REST API gamit ang Node.js at TypeScript.
  • May karanasan sa paggawa ng mga pipeline na maaaring ulitin at i-recover para sa malalaki at hindi magkakatugmang input ng datos.
  • Mahusay sa pagdidisenyo ng PostgreSQL schema at pagmomodelo ng datos.
  • May karanasan sa pag-deploy sa AWS at paggamit ng imprastraktura nito.
  • Nakapagpatupad na ng pagpapatunay ng pagkakakilanlan at awtorisasyon gamit ang AWS Cognito, Auth0, o OAuth.
  • Gumagamit ng Ingles sa antas C1 CEFR o mas mataas para sa araw-araw na pakikipagtulungan sa frontend lead at pamunuan ng kumpanya.
  • Bentahe ang karanasan sa bioinformatics o pagproseso ng genomic data.
  • Bentahe ang karanasan sa AWS CDK o CloudFormation.
  • Bentahe ang karanasan sa Fastify.
  • Bentahe ang karanasan sa pangangalagang pangkalusugan o iba pang industriyang may regulasyon.
  • Bentahe ang kaalaman sa full-stack development gamit ang Next.js.

Mga Benepisyo

  • Kumpensasyong mapagkumpitensya batay sa karanasan at kasanayan.
  • Magtrabaho nang malayuan mula saanman.
  • Mga insentibo para sa team at pagkilala sa pagpapanatili ng kumpletong CRM record at pagsusumite ng mga ulat sa oras.
  • Saganang bayad na bakasyon ayon sa patakaran ng kumpanya.
  • Saklaw ng HMO pagkatapos ng tatlong buwan para sa mga full-time na empleyadong nakabase sa Pilipinas.
  • Direktang paggabay mula sa mga eksperto sa industriya sa iba’t ibang panig ng mundo.
  • Access sa patuloy na mga mapagkukunan para sa pagkatuto at pag-unlad.
  • Mga pagkakataong bumuo ng pandaigdigang propesyonal na network.

Mga Kaugnay na Trabaho

RevStar

Remote Full Stack Engineer (Colombia)

RevStar

Bumuo ng mga application gamit ang React at Node.js para sa RevStar, isang konsultant sa AWS cloud na nakatuon sa AI. Magtrabaho sa enterprise search, mga data pipeline, at ligtas na serverless infrastructure.

Buksan
Truelogic Software

Senior na Java Backend Developer, Global Insights

Truelogic Software
501 – 1,000 Mga Empleyado
B2BKorporasyonSaaS

Bumuo ng mga data platform para sa pandaigdigang kompanya sa insights at estratehiya bilang senior na Java backend developer. Gumawa ng mga scalable na serbisyo, solusyon sa AI at LLM, at mga feature para sa data visualization.

Buksan
Truelogic Software

Senior na Developer ng Java Backend, Pandaigdigang Pananaw

Truelogic Software
501 – 1,000 Mga Empleyado
B2BKorporasyonSaaS

Bumuo ng mga data platform para sa isang pandaigdigang kompanya ng pananaliksik at estratehiya bilang senior na developer ng Java backend. Gumawa ng mga API, solusyon sa AI at LLM, nasusukat na mga sistema, at mga feature para sa biswalisasyon ng datos.

Buksan
Truelogic Software

Senior na Java Backend Developer — Remote, Dominican Republic

Truelogic Software
501 – 1,000 Mga Empleyado
B2BKorporasyonSaaS

Bumuo ng mga data platform para sa isang pandaigdigang kompanya ng insights at estratehiya bilang senior na Java backend developer. Gumawa ng mga scalable na serbisyo, solusyon sa AI at LLM, at mga feature para sa visualization ng data.

Buksan