goFLUENT
goFLUENT
501 – 1 000 Työntekijät
B2BKoulutus
goFLUENT on Genevessä pääkonttoriaan pitävä B2B-koulutusyritys, joka keskittyy yritysten kieltenoppimiseen. Sen teknologiaan perustuvissa koulutusratkaisuissa yhdistyvät digitaalinen sisältö, virtuaalinen vuorovaikutus opettajien kanssa ja analytiikka, joiden avulla luodaan yksilöllisiä oppimiskokemuksia ja autetaan yritysten tiimejä kehittämään kielitaitoaan eri laitteilla. Yritys palvelee organisaatioita maailmanlaajuisesti yritysten kielikoulutustuotteiden ja -palveluiden avulla.

Opetussuunnittelija, K-12-kieliratkaisut — goFLUENT Hybrid

Luo opetussuunnitelman mukaisesti laajamittaista kieltenoppimissisältöä goFLUENTin yläkoulu- ja lukioratkaisuihin. Johda sisältöprojekteja, tee yhteistyötä sidosryhmien kanssa ja tue mitattavaa kielitaidon kehittymistä.

Kuvaus

  • Kehitä tehtäviä, jotka vahvistavat kielitaitoa, kriittistä ajattelua ja käytännön viestintää
  • Tuota sisältöä, joka tukee mitattavaa kielitaidon kehittymistä ja etenemistä eri tasoilla
  • Kuratoi ja jäsennä kursseja opetussuunnitelman tavoitteiden ja liiketoiminnan tarpeiden pohjalta
  • Seuraa opetussuunnitelmastandardeja ja koulutusteknologian kehitystä
  • Tunnista markkinamahdollisuuksia ja sovella tehokkaita käytäntöjä sisällön suunnitteluun
  • Johda sidosryhmäkeskusteluja projektin laajuuden ja tavoitteiden määrittämiseksi
  • Arvioi projektien toteutettavuutta ja tue onnistunutta käyttöönottoa
  • Suunnittele, seuraa ja kehitä projektien aikatauluja, resursseja ja tuotoksia
  • Työskentele sidosryhmien kanssa sisällön päivittämiseksi ja parantamiseksi koko alustalla
  • Ota vastuullesi muita tehtäviä tiimin prioriteettien muuttuessa
  • Tuota suuria määriä sisältöä goFLUENTin yläkoulu- ja lukioratkaisuihin

Vaatimukset

  • Englannin kielen äidinkielinen, erinomainen tai kaksikielinen taito
  • Korkeakoulututkinto, mieluiten kasvatustieteistä, englannin kielestä, kielitieteestä tai vastaavalta alalta
  • Ammatillinen osaaminen opetussuunnittelusta
  • Kyky luoda omaperäisiä sisältöstrategioita digitaalisiin, yhdistetyn oppimisen ja hybridioppimisen ympäristöihin
  • Kokemusta nuorten oppijoiden opettamisesta, englannin tai muun kielen opettamisesta, yläkoulu- tai lukio-opetuksesta tai nuorille lukijoille kirjoittamisesta ja editoimisesta
  • Vahvat ongelmanratkaisu-, tutkimus- ja kriittisen ajattelun taidot
  • Kyky arvioida opetussuunnitelmastandardeja, seurata koulutusteknologian kehitystä sekä omaksua kielenoppimisen käsitteitä ja kielitaidon viitekehyksiä, kuten CEFR
  • Poikkeuksellinen tarkkuus ja kyky tulkita monimutkaisia ohjeita sekä huomioida palaute
  • Erinomaiset vuorovaikutus- sekä kirjalliset ja suulliset viestintätaidot
  • Kyky hallita työtä itsenäisesti ja tehdä tehokkaasti yhteistyötä projektien loppuun saattamiseksi
  • Vakuuttavat ja mukaansatempaavat esiintymistaidot
  • Joustava ja myönteinen asenne nopeasti muuttuvassa ympäristössä työskentelyyn
  • Sitoutuminen jatkuvaan kehittymiseen ja kasvuhakuinen ajattelutapa
  • Toimisto-ohjelmistojen hallinta
  • Halukkuus oppia opetusteknologiaa ja projektinhallinta-alustoja
  • Valmius työskennellä Eastwoodissa Quezon Cityssä
  • Kokemus generatiivisesta tekoälystä, projektinhallinnasta tai työnkulun automatisointityökaluista katsotaan eduksi

Edut

  • HMO-terveydenhuolto ja kattavat sairaanhoitoedut ensimmäisestä työpäivästä alkaen
  • Hybridityöjärjestely
  • Joustavat työajat
  • Uramahdollisuudet ja jatkuvan oppimisen mahdollisuudet
  • Selkeät etenemismahdollisuudet
  • Kansainvälinen ja yhteistyöhön perustuva työympäristö, jossa tiimejä on yli 20 maassa
  • Kannustava ja osallistava työympäristö
  • Työntekijäkulttuuri, joka perustuu tiimityöhön, kunnioitukseen ja tasavertaiseen osallistumiseen