Vitamin Well Group kehittää ja myy funktionaalisia juomia, proteiinituotteita ja terveellisempiä välipaloja elintarvike-, juoma-, terveydenhuolto- ja hyvinvointialoilla. Sen tuotevalikoimaan kuuluvat janoa sammuttavat Vitamin Well -juomat, Barebells-proteiinivälipalat ja -ateriat, NOCCO-suorituskykyjuomat sekä NOBE-aloe vera -juomat. Ruotsissa perustettu yritys on laajentunut yli 40 markkinalle, ja sen pääkonttori sijaitsee Tukholmassa. Lisäksi yrityksellä on toimistoja eri puolilla Eurooppaa, Yhdysvalloissa ja Aasiassa. Kansainvälinen laajuus ja monipuolinen tuotevalikoima tarjoavat erilaisia uramahdollisuuksia kasvavassa kuluttajien terveyteen ja ravitsemukseen keskittyvässä liiketoiminnassa.
Key Account Manager, Ontarion päivittäistavarakauppa ja lähikaupat
Johda ja laajenna Barebellsin jakelua Ontarion päivittäistavarakauppa- ja lähikauppakanavissa Vitamin Well Groupille. Hyödynnä kategorianäkemyksiä, vähittäiskauppasuhteita ja asiakkuusanalyysiä valikoiman, hyllynäkyvyyden ja myynnin kasvattamiseen.
Kuvaus
- Johda esityksiä Ontarion keskeisten päivittäistavarakauppa- ja lähikauppa-asiakkaiden pääkonttoreissa
- Tue uusien tuotteiden ja vähittäiskauppiaiden lanseerauksia POG/MOD-arvioinneilla ja suosituksilla
- Laajenna ACV:tä ja SKU-valikoimaa päivittäistavarakauppa- ja lähikauppa-asiakkuuksissa
- Huolehdi jakelijoiden ja asiakasasiakkuuksien päivittäisestä hallinnollisesta tuesta
- Ylläpidä ja organisoi kategoriatietoja ja niihin liittyviä tietoja
- Valmistele myyntiesityksiä ja tukimateriaaleja
- Vieraile vähittäiskauppiaiden pääkonttoreissa tapaamassa Senior Category Managereita, tarkastelemassa tuloksia ja suosittelemassa muutoksia ja mahdollisuuksia
- Hyödynnä markkinadataa ja kategorianäkemyksiä markkinaosuuden ja hyllyosuuden parantavien esitysten laatimiseen
- Rakenna syvällistä kategoriatuntemusta ja toimi vähittäiskauppakumppaneiden luotettavana asiantuntijana
- Hyödynnä kategoria-analyysiä ja näkemyksiä löytääksesi valikoima-aukkoihin liittyviä mahdollisuuksia
- Seuraa ja analysoi vähittäiskauppiaiden raportointinäkymiä arvioidaksesi tuotteiden myyntinopeutta ja tunnistaaksesi kasvumahdollisuuksia
- Valvo trade spend -kuluja ja asiakkuuksien taloudellista suorituskykyä
- Etsi ja kehitä hyllyn ulkopuolisia sijoitteluja, jotka lisäävät kuluttajien sitoutumista ja lisäkasvua
- Tee yhteistyötä kategoriapäälliköiden, johtajien, jakelijoiden ja sisäisten tiimien kanssa suhteiden vahvistamiseksi sekä myynti- ja jakelutavoitteiden saavuttamiseksi
Vaatimukset
- Kolmesta viiteen vuotta kokemusta kategoriaprojektien hallinnasta CPG-alalla ja suurten kansallisten asiakkuuksien tukemisesta Kanadan päivittäistavarakauppa- ja lähikauppakanavissa
- Vahva ymmärrys Kanadan päivittäistavara- ja lähikauppamarkkinoista
- Kokemusta Parklandista, Circle K:sta, Petro-Canadasta/Suncorista, Rexallista tai vastaavista vähittäiskauppiaista
- Taustaa kategorian arvioinnista, POG/MOD-suunnittelusta ja toteutuksesta, valikoiman hallinnasta sekä suurten päivittäistavarakauppa- ja lähikauppa-asiakkuuksien mahdollisuuksien tunnistamisesta
- Nielsenin, SPINSin, IRIn, vähittäiskaupan POG-ohjelmistojen sekä edistyneen Excelin, PowerPointin ja Wordin hallinta
- Työskentelytason tuntemus asiakkuuksien tuloslaskelman hallinnasta, ennustamisesta, kysynnän suunnittelusta, varastosta, trade spend -kuluista ja kausivaihtelusta
- Erinomaiset organisointi-, viestintä-, esitys- ja suhteiden rakentamisen taidot
- Kyky hallita kilpailevia prioriteetteja ja pitää seniorijohto ajan tasalla tärkeistä liiketoiminnan kehityskuluista
- Itsenäinen ja yrittäjämäinen työote
- Kyky tehdä yhteistyötä eri toimintojen välillä, vaikuttaa ilman muodollista päätösvaltaa ja työskennellä vähäisellä valvonnalla
- Asiakaslähtöinen toimintatapa sekä nopea viestintä asiakkaiden, toimittajien ja sisäisten tiimien kanssa
- Ranskan ja englannin kielen kaksikielisyys katsotaan eduksi, mutta sitä ei edellytetä
- Ontariossa asuvia ehdokkaita suositaan
Edut
- Mahdollisuuksia osallistua juoksukerhoihin, ryhmätreeneihin, kilpailuihin ja urheilutapahtumiin
- Toimistoa ensisijaisesti painottava työkulttuuri
- Yhdenvertaisten mahdollisuuksien työnantaja
- Alva Labsin persoonallisuus- ja loogisen päättelykyvyn arvioinnit ovat osa rekrytointiprosessia