
Fieldwire by Hilti نرمافزار مدیریت کارگاههای ساختمانی را برای پیمانکاران عمومی و تخصصی، مالکان، معماران، طراحان، سرکارگران و مدیران پروژه توسعه میدهد. این پلتفرم هماهنگی عملیات میدانی را در یک مکان گرد هم میآورد و ابزارهایی برای تخصیص وظایف، مدیریت زمانبندیها، اشتراکگذاری نقشهها و اسناد، ثبت کارهای تکمیلشده و ارائه بهروزرسانیهای لحظهای پروژه فراهم میکند. یکپارچهسازیها و دسترسی از طریق دستگاههای مختلف به تیمها کمک میکند اطلاعات را از محل پروژه تا دفتر پروژه بهروز نگه دارند. Fieldwire بهعنوان بخشی از Hilti Construction Software، از پروژههایی در مقیاس ساختوسازهای کوچک تا برنامههای ساختمانی بزرگ پشتیبانی میکند و در صنعت ساختوساز برای گزارشدهی، مدیریت اسناد و هماهنگی روزمره پروژه به کار میرود.
رئیس دفتر مالی و عملیات
از رهبری مالی و عملیات Fieldwire در جلسات اجرایی، برنامههای بینوظیفهای و اولویتهای راهبردی کسبوکار پشتیبانی کنید. به پیشبرد تصمیمها، هماهنگی اجرا و حفظ شتاب در سراسر سازمان کمک کنید.
$۱۴۵٬۰۰۰ – $۱۷۵٬۰۰۰ / سال
ترکیبیتماموقتسرپرستزبان مورد نیاز: انگلیسیرئیس ستادتوضیحات
- در نقش گسترشدهنده ظرفیت رهبری معاون مالی و عملیات، از نزدیک با او همکاری کنید
- جلسات مهم بینوظیفهای کسبوکار را، از جمله تدوین دستور جلسه، آمادهسازی مطالب و ارائهها و پیگیری، هدایت کنید
- از طریق بهروزرسانیهای منظم، جلسات سراسری شرکت و ارائههای رهبری، روایت کسبوکار شرکت را شکل دهید
- با نظارت بر مسئولان و مهلتها و ارجاع تأخیرها، تصمیمها را تا مرحله تکمیل پیش ببرید
- پروژههای راهبردی و موردی را از تعریف پرسشها تا تدوین توصیههای عملی مدیریت کنید
- بهعنوان مدیر برنامه ابتکارهای بزرگ بینوظیفهای فعالیت کنید و بر دامنه، ترتیب و اجرای کار میان تیمها نظارت داشته باشید
- هنگامی که مشارکت مستقیم معاون لازم نیست، نماینده او باشید و با همه بخشهای کسبوکار همکاری کنید
- از طریق مشارکت عملی، پوشش وظایف و ایجاد قابلیت، مسئولیت بیشتری در مالی و عملیات بر عهده بگیرید
- ارائهها را ایجاد کنید، برنامههای پروژه را مدیریت کنید و مستقیماً تحلیل انجام دهید
- جلسات ضروری کسبوکار را هدایت کنید و در غیاب معاون، شتاب اجرا را حفظ کنید
شرایط لازم
- چهار تا هفت سال تجربه در FP&A، مالی راهبردی، عملیات کسبوکار، مشاوره یا سمتی مشابه رئیس دفتر
- مدرک کارشناسی یا تجربه عملی معادل
- تجربه مدیریت جلسات منظم رهبری، از تعیین دستور جلسه و آمادهسازی مطالب تا پیگیری تصمیمها
- مهارتهای قوی ارتباطی نوشتاری و شفاهی، از جمله توانایی ایجاد و ارائه مستقل مطالب اجرایی
- توانایی قوی در مدلسازی مالی و تحلیل، همراه با ظرفیت تبدیل پرسشهای باز به توصیه
- تجربه رهبری برنامههای بینوظیفهای و دستیابی به نتیجه از طریق تیمهایی که مستقیماً مدیریت نمیکنید
- اعتمادبهنفس در کار با رهبران ارشد و هدایت گفتوگوها به سوی تصمیمهای روشن
- آشنایی عملی با عملیات کسبوکار SaaS و عوامل مؤثر بر عملکرد مالی
- کنجکاوی نسبت به بخشهای خارج از حوزه فوری مسئولیت و علاقه به رشد در نقشی گستردهتر
- تجربه در B2B SaaS
- تجربه در فناوری ساختوساز
- سابقه فعالیت بهعنوان رئیس دفتر
- تجربه کار در شرکتی متعلق به یک سازمان مادر بزرگتر
مزایا
- واجد شرایط بودن برای دریافت پاداش شرکتی تا سقف ۳۰٪