Ciril GROUP
Ciril GROUP
Ciril GROUP یک ناشر نرم‌افزار فرانسوی و ارائه‌دهنده خدمات میزبانی ابری مستقل و حاکمیتی است که به سازمان‌های دولتی و خصوصی خدمات ارائه می‌دهد. این شرکت از سال ۱۹۷۸ برای سازمان‌های فعال در حوزه‌هایی مانند مشاوره، لجستیک و خدمات سلامت، سامانه‌های اطلاعاتی تخصصی صنایع، ابزارهای اطلاعات جغرافیایی و جئومارکتینگ، راهکارهای هوش تجاری و ماژول‌های دولت الکترونیک ایجاد کرده است. خدمات آن همچنین شامل عملیات مدیریت‌شده ابری، امنیت سایبری، میزبانی در مراکز داده دارای گواهی، مشاوره، مدیریت پروژه و آموزش حرفه‌ای می‌شود. تمرکز شرکت بر کمک به مناطق، شهروندان و کسب‌وکارها برای مدرن‌سازی شیوه مدیریت اطلاعات و خدمات دیجیتال است.

کارشناس عملکردی امور مالی عمومی – Ciril GROUP (هیبرید، فرانسه)

به‌عنوان کارشناس عملکردی ERP امور مالی عمومی Ciril GROUP، نیازمندی‌ها را تعریف کنید، بهبودها را بیازمایید و تغییرات مقرراتی را یکپارچه کنید. با تیم‌های توسعه چابک همکاری کنید تا به ارائه و اطلاع‌رسانی به‌روزرسانی‌های محصول کمک شود.

توضیحات

  • درخواست‌های بهبود ارسال‌شده از سوی مشتریان را ارزیابی کنید و فرصت‌های ارتقای محصول را شناسایی کنید.
  • اسناد نیازمندی‌ها و مشخصات عملکردی دقیق را آماده کنید.
  • برای بهبودهای جدید و قابلیت‌های موجود، برنامه‌های آزمون ایجاد کنید و برای پشتیبانی از آزمون عدم بازگشت، آزمون‌ها را خودکار کنید.
  • تغییرات مقرراتی را پیگیری کنید و قوانین، احکام و بخشنامه‌های مرتبط را در محصول یکپارچه کنید.
  • از فرایندهای توسعه چابک از طریق جلسات پالایش، برنامه‌ریزی اسپرینت و نمایش‌های پایان اسپرینت پشتیبانی کنید.
  • قابلیت‌های جدید را به تیم‌های توسعه ارائه دهید.
  • با تیم‌های توسعه، بازاریابی محصول، فروش و پشتیبانی کاربران به‌صورت بین‌وظیفه‌ای همکاری کنید.

شرایط لازم

  • مدرک دانشگاهی یا آموزش تخصصی در امور مالی عمومی.
  • حداقل پنج سال تجربه در یک شرکت ارائه‌دهنده نرم‌افزار یا در یک سازمان بخش عمومی.
  • دانش قوی در حسابداری بخش عمومی.
  • مهارت‌های عالی در تحلیل، جمع‌بندی و ارتباطات کتبی.
  • خودراهبر، منظم و در کار با دیگران راحت باشید.
  • پایبندی به چارچوب مقرراتی Ciril GROUP برای استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی.

مزایا

  • سهم از سود وابسته به عملکرد شرکت.
  • طرح تشویقی کارکنان.
  • پاداش تعطیلات بر اساس توافق جمعی Syntec.
  • بن غذا.
  • دوازده روز مرخصی اضافی در سال از طریق RTT.
  • سیاست کار از راه دور با امکان یک روز کار در هفته.
  • ۲۰ یورو خالص ماهانه برای دوچرخه‌سواران و هم‌سفران خودرو از طریق بسته جابه‌جایی پایدار.
  • مزایای شورای کارکنان.
  • بیمه درمان تکمیلی.
  • پوشش بیمه ازکارافتادگی و عمر برای همه کارکنان.
  • برنامه پایدار CSR با نه گروه مشارکتی داوطلبانه به رهبری کارکنان.
  • فعالیت‌های اجتماعی کارکنان شامل فوتبال، پتانک و شب‌های بازی.