Active Nutrition International GmbH
Active Nutrition International GmbH
51 – 200 Töötajad
B2BToit ja joogidTootmine
Active Nutrition International GmbH on Münchenis tegutsev toiduainete ja jookide tootja, kes teenindab ärikliente. Ettevõtte profiil sisaldab vähe teavet toodete või värbamise kohta, mistõttu ei saa selle põhjal ettevõtte pakkumiste ega ametikohtade kohta rohkem väita.

Üritusjuht, Powerbari sporditurundus

Juhi Active Nutrition Internationalis, sporditoitumise ettevõttes, Powerbari sporditurunduse üritusi ja brändiaktivatsioone. Roll hõlmab sponsorlust, ürituste korraldust, eelarveid ja kogukonna kaasamist.

Kirjeldus

  • Kujunda ja vii ellu Powerbari üritusstrateegiat.
  • Kavanda brändiaktivatsioone spordiüritustel ja messidel Saksamaal ning rahvusvaheliselt.
  • Vastuta ürituste läbiviimise eest, sealhulgas logistika ja materjalide kavandamise eest.
  • Suurenda Powerbari bränditeadlikkust sihipäraste ürituste ja aktivatsioonide kaudu.
  • Kasvata kogukonda autentsete brändikogemuste abil.
  • Koosta eri kanaleid hõlmavad aktivatsiooni- ja sisukavad ürituste eelseks ajaks, ürituste ajaks ja järgseks ajaks.
  • Koordineeri koostööd sotsiaalmeedia, mõjuisikute turunduse ja sportlaste tiimidega.
  • Halda olemasolevaid üritus- ja sponsorluspartnerlusi.
  • Otsi uusi partnerlusvõimalusi.
  • Läbiräägi lepingute üle ja jälgi kokkulepitud kohustuste täitmist.
  • Koosta ürituste eelarveid ja jälgi nende täitmist.
  • Hinda tulemusi asjakohaste KPI-de ja aruandluse abil.
  • Koordineeri meenete kavandamist brändihalduse ja tarneahelaga.
  • Prognoosi tootenäidiste vajadust.
  • Aita müügitiimil turundada tooteid, mille säilivusaeg on lõppemas.

Nõuded

  • Turunduse, spordijuhtimise, ürituskorralduse või samaväärne haridus.
  • Mitmeaastane kogemus sporditurunduse, sponsorluse või ürituskorralduse valdkonnas.
  • Projektijuhtimise ja eelarvehalduse tundmine.
  • Lepingute läbirääkimise kogemus.
  • Oskus analüüsida tulemusi asjakohaste KPI-de abil.
  • Hea arusaam praegustest turundustrendidest, brändiaktivatsioonidest ja kogukonna loomisest.
  • Oskus kaasata sihtrühmi mitme kanali kaudu.
  • Süsteemne, iseseisev ja lahendustele keskenduv tööviis.
  • Praktiline ja tegutsemisele suunatud hoiak.
  • Otsustusvõime.
  • Suurepärane suhtlemisoskus.
  • Koostöövalmidus ja kindlus sidusrühmade juhtimisel.
  • Väga hea saksa ja inglise keele oskus nii kõnes kui ka kirjas.

Hüved

  • Konkurentsivõimeline tasupakett koos ettevõtte boonusega.
  • Hübriidtöö võimalus.
  • Paindlik tööaeg.
  • 30 puhkusepäeva ja eripuhkused.
  • Igakuised kinkekaardid.
  • Sünnipäevakinkekaart.
  • Jalgratta kasutusrent.
  • Ettevõtte pensioniskeem.
  • Soodushinnaga sööklad.
  • Tootesoodustused töötajatele, pereliikmetele ja sõpradele.
  • Arenguvõimalused kasvavas ja uuendusmeelses ettevõttes.
  • Regulaarsed tiimi- ja ettevõtteüritused.
  • Madal hierarhia.
  • Läbipaistev suhtlus.
  • Tihe koostöö meeskondade vahel.
  • Avatud ja mitteametlik ettevõttekultuur.