Vinfen
Vinfen
Vinfen on mittetulunduslik tervise- ja inimteenuste organisatsioon, mis on inimesi ja kogukondi toetanud alates 1977. aastast. Selle kogukonnapõhised programmid teenindavad inimesi, kellel on vaimse tervise probleeme, intellektipuue või arenguhäire, ajukahjustus, autism või muud käitumistervisega seotud raskused. Massachusettsis ja Connecticutis enam kui 500 asukohas pakub Vinfen taastumis- ja toimetulekut toetavaid teenuseid, toetatud elamist, haridus- ja tööhõivetoetust, kliinilisi ja vastastikuse toe teenuseid ning kriisiabi. Organisatsioon teenindab igal aastal ligikaudu 14 000 inimest ning ühendab tervishoiu, ühiskondliku mõju ja inimteenuste meeskondi, kes keskenduvad huvikaitsele, vastupidavusele ja enesemääramisele. Laiem kogukonnatöö hõlmab partnerlusi, vabatahtlikku tegevust, üritusi ja annetuste kogumist.

Osalise koormusega elamunõustaja, ajukahjustusteenused Vinfenis

Osalise koormusega elamunõustaja toetab ajukahjustusega inimeste turvalisust, iseseisvust ja kogukonnaelus osalemist. Vinfen pakub Massachusettsis ja Connecticutis kogukonnapõhiseid tervise- ja inimteenuseid.

Kirjeldus

  • Toeta inimesi individuaalsete ja rühmateenuste kaudu ajukahjustusprogrammi elamises.
  • Õpeta oskusi, mis edendavad iseseisvust, enda eest seismist ja elukvaliteeti.
  • Hoia elamine turvalise, korras ja nõuetekohaselt hooldatuna.
  • Aita elanikel kogukonnaelus osaleda, sõprussuhteid luua ja peresuhteid säilitada.
  • Vahenda inimestele kogukonnapõhiseid teenuseid ja ressursse.
  • Korralda vaba aja ja ühistegevusi, mis toetavad kaasatust ja emotsionaalset heaolu.
  • Aita inimestel kasutada abistavat tehnoloogiat ja kohandatud abivahendeid.
  • Julgusta töötamist, vabatahtlikku tegevust ja muud kogukonnas osalemist.
  • Koolita ja toeta inimesi rehabilitatsioonis ja käitumuslikes sekkumistes, ohutusprotseduurides, kohtumistel, raha haldamisel, igapäevatoimingutes, ostlemisel, söögikordade planeerimisel ja valmistamisel ning majapidamistöödes.
  • Tee tugiplaanide elluviimiseks vajalikke praktilisi ülesandeid.
  • Korralda vajaduse korral transport.
  • Jälgi füüsilist ja emotsionaalset seisundit ning teata muutustest juhendajale.
  • Jälgi isiklikke rahalisi vahendeid ja pea nõutud arvestust, sealhulgas käitumis- ja õpiandmeid, edenemismärkmeid, suhtluslogisid, juhtumiaruandeid ja tegevuskavasid.
  • Hangi, säilita, manusta, dokumenteeri ja hävita ravimeid kooskõlas MAP-i nõuete, õigusaktide ja organisatsiooni põhimõtetega.
  • Kooskõlasta tegevust programmi õdede, juhtumikorraldajate, Visiting Nurses Associationi, perede ja teiste asjaosalistega.
  • Osale nõutud koolitustel ja töötajate koosolekutel.
  • Järgi kohaldatavaid regulatiivseid põhimõtteid, protseduure ja standardeid.
  • Asenda vajaduse korral töötajaid teistes elamistes või programmides.
  • Seisa elanike inimõiguste eest ning osuta hädaolukorras füüsilist abi või esmaabi.
  • Teata juhtumitest Disabled Persons Protections Commissionile nõuete kohaselt.
  • Aita koostada, rakendada ja dokumenteerida raviplaane, ISP/PSTP-sid ja kliinilisi programme.
  • Tegele koristamise, lumekoristuse, prügi kõrvaldamise ja muude seotud ülesannetega.

Nõuded

  • Eelistatakse kandidaate, kellel on vähemalt üheaastane seotud töökogemus või väljaõpe.
  • Nõutav on keskharidus või samaväärne haridus.
  • Tööle asumisel on nõutav kehtiv USA juhiluba; kandidaat peab olema vähemalt 21-aastane, omama juhiluba vähemalt ühe aasta ja läbima juhi taustakontrolli.
  • Isikliku sõiduki kasutajal peab olema piisav kindlustus ja turvaline sõiduajalugu, mida kontrollitakse kord aastas.
  • Peab suutma seista, kõndida, kummarduda, põlvitada, kükitada, roomata, ronida ja tõsta nõuetekohase tehnika või kahe inimese tõste abil vähemalt 25 naela ning abistada kliente igapäevatoimingutes.
  • Peab suutma kasutada arvuteid ja kontoriseadmeid, näiteks kalkulaatoreid, koopiamasinaid ja printereid.
  • Peab suutma suhelda klientide, töötajate ja väliste esindajatega.
  • CPR-sertifikaat tuleb omandada kahe nädala jooksul pärast tööle asumist.
  • Esmaabisertifikaat tuleb omandada kahe nädala jooksul pärast tööle asumist.
  • MAP-sertifikaat tuleb omandada 150 päeva jooksul pärast tööle asumist.
  • PBS Tier 1 sertifikaat tuleb omandada 150 päeva jooksul pärast tööle asumist.
  • Safety Care sertifikaat tuleb omandada 90 päeva jooksul pärast tööle asumist.
  • Võidakse nõuda CBIS-sertifikaadi omandamist.
  • Nõutav on huvikaitse, võimestamise, enda eest seismise, kaasava planeerimise, kriisisekkumise, suhtluse, majapidamise korraldamise ja füüsilise isikliku juhtimise tehnikate tundmine ja rakendamine.
  • Peab suutma töötada iseseisvalt ja teha koostööd eri valdkondade spetsialistidest koosneva meeskonnaga.
  • Peab suutma tõhusalt suhelda kirjalikult ja suuliselt.
  • Peab ilmutama tundlikkust kultuuriliste, religioossete, rassiliste, puude ja sooga seotud küsimuste suhtes.