i2G Systems pakub suurtele äri- ja institutsionaalsetele organisatsioonidele integreeritud füüsilise turvalisuse lahendusi. Ettevõtte tegevus ühendab projekteerimis- ja ehitusinseneeria, süsteemide integratsiooni, juurdepääsukontrolli, biomeetria ning turvalisusele keskenduva ärianalüüsi, et luua andmekeskustele, tervishoiuorganisatsioonidele, staadionitele ja kõrgkoolidele terviklikud turvakeskkonnad. Ettevõte toetab ka ärikliente, sealhulgas Fortune 100 ettevõtteid, projektijuhtimise, kasutuselevõtu ja tehnoloogia integratsiooni teenustega.
Õigus- ja lepingute direktor – Chicago, hübriidtöö
Juhi i2G Systemsi õigus- ja lepingustrateegiat ning nõusta juhte kommertslepingute, tööõiguse, nõuetele vastavuse ja riskide küsimustes. Toeta elektroonilise turvalisuse ja eluohutuse lahendusi kriitilistes tegevusvaldkondades.
Kirjeldus
- Tegutse i2G Systemsi vanemõigusnõuniku ja juhtkonna usaldusväärse partnerina
- Koosta, vaata läbi ja pea läbirääkimisi kliendilepingute, raamteenuslepingute, seire- ja hoolduslepingute ning tööde kirjelduste üle
- Pea läbirääkimisi ehituslepingute üle, sealhulgas AIA ja ConsensusDocsi vormide, alltöövõtjatele edasi kanduvate tingimuste, hüvitiste, vastutuse, leppetrahvide, kinnipidamiste, maksetingimuste ja muudatuste üle
- Koosta ja pea läbirääkimisi alltöövõtjate, tarnijate, tootjate, edasimüüjate, tarkvara- ja SaaS-lepingute ning konfidentsiaalsus-, koostöö- ja kinnisvaralepingute üle
- Loo lepingumallid, läbirääkimisjuhendid, varupositsioonid ja kinnitamise piirmäärad
- Loo ja jälgi lepingute vastuvõtu-, läbivaatamis- ja hoidlate töövooge
- Hinda pakkumiskutsete ja pakkumiste tingimusi ning juhenda müüki ja operatiivtegevust seotud riskide osas
- Nõusta tippjuhte äriotsuste, kasvualgatuste ja tekkivate riskide küsimustes
- Hinda ja edasta õiguslikku ja lepingulist riski ning anna praktilisi soovitusi
- Tööta koos finantsosakonnaga kindlustuskaitse, kindlustustõendite, garantiinõuete ja kahjunõuete küsimustes
- Tegele vaidluste, võlgade sissenõudmise, ehitusõiguslike pandiõiguste, maksenõuete ja projektinõuetega
- Kaasaa ja juhi väliseid õigusnõustajaid, sealhulgas määratle töö ulatus, strateegia ja õigusabikulud
- Toeta ettevõtte üldjuhtimist, juriidiliste isikute haldust ning ülevõtmiste või strateegiliste partnerluste hoolsuskohustuse kontrolli
- Nõusta personaliosakonda tööõiguse, töökohauuringute, parandusmeetmete, töösuhte lõpetamise, dokumentatsiooni, poliitikate, ametiasutuste nõuete, nõudekirjade ja kohtuvaidluste küsimustes
- Jälgi osariigi ja kohalikke loakohustusi madalpinget, häireseadmeid, tuleohutust ja turvateenuseid pakkuvatele töövõtjatele
- Nõusta ettevõtet video, juurdepääsukontrolli ja biomeetriliste andmetega seotud andmekaitse- ja infoturbe kohustustes
- Nõusta avaliku sektori ja riigihangetega seotud kohustustes, sealhulgas kehtiva palgamäära ja tõendatud palgaarvestuse küsimustes
- Kaitse ettevõtte intellektuaalomandit
- Tööta välja õiguslikud põhimõtted, töötajakoolitused ja praktilised juhised
Nõuded
- Juris Doctori kraad akrediteeritud õigusteaduskonnast
- Kehtiv advokatuuristaatus ja hea maine vähemalt ühes USA jurisdiktsioonis
- Valmisolek täita elukohariigis ettevõttesisese õigusnõustaja registreerimisnõudeid
- Vähemalt 8 aastat õigusalast kogemust, sealhulgas vähemalt 3 aastat ettevõttesiseses rollis
- Põhjalik kogemus kommertslepingute koostamisel ja läbirääkimisel, eelistatavalt ehituse, tehnoloogia või teenuste valdkonnas
- USA tööõiguse praktiline tundmine ja kogemus personaliosakonna nõustamisel
- Kogemus väliste õigusnõustajate ja õigusabieelarvete juhtimisel
- Tõendatud võime töötada iseseisvalt praktilise juristina ning nõustada samal ajal tippjuhte
- Eelistatud on kogemus turvalisuse, turva- ja tuleohutuse, madalpinge, ehitustehnoloogia või ehituse valdkonnas
- Eelistatud on AIA ja ConsensusDocsi vormide, ehitusõiguslike pandiõiguste ja maksetagatise nõuete tundmine
- Eelistatud on kogemus SaaS-i, tarkvaralitsentside, andmekaitse või biomeetrilise privaatsusõigusega
- Eelistatud on kogemus avaliku sektori või riigihangetega
- Eelistatud on kogemus lepingumallide, läbirääkimisjuhendite või lepinguhaldusprotsesside loomisel
- Eelistatud on kogemus tööõiguse küsimuste lahendamisel mitmes osariigis
Hüved
- Hübriidroll, millega võib vajaduse korral kaasneda kuni 20% tööreise
- Tööalane võrdsete võimaluste ja positiivse tegevuse põhimõtete kohane kaalumine